今天這篇文章，是關(guān)于如何加入明亞保險經(jīng)紀(jì)，以及明亞（全國）入職流程等的詳細(xì)介紹。 當(dāng)你看到這篇文章時，可能正在了解或準(zhǔn)備加入明亞保險經(jīng)紀(jì)。 我相信這個抉擇對你來說非常重要，就像人生的分岔路口，選擇不同的路，會遇見不一樣的人、事和風(fēng)景。 如果你已經(jīng)下定決心，以一個長期主義者的心態(tài)加入到明亞保險經(jīng)紀(jì)事業(yè)，那么接下來，可以參考以下資料，做好入職前的準(zhǔn)備，開啟全新的篇章。 明亞入職流程（2022年版） 硬性條件 Entry Requirements ①本科及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者放寬大專） ② 年齡25-50周歲 ③ 全職、兼職均可 期待的您 Your Attitude 1、正直、正能量的人，堅信“利他方能利己”。 2、有較強的學(xué)習(xí)能力，如果不是本科學(xué)歷，請用別的能力證明自己。 3、小白或同業(yè)，做好重頭學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備，保持空杯心態(tài)。 4、以始為終，長久服務(wù)意識。 入職所需資料 Employment Checklist ① 提前準(zhǔn)備163郵箱，是當(dāng)今后日常工作郵箱使用 ② 提前準(zhǔn)備白底一寸正裝照片電子版（沒有的，可以通過小程序“標(biāo)準(zhǔn)證件照”拍照生成） ③ 提前準(zhǔn)備身份證正反面照片，畢業(yè)證照片、學(xué)信網(wǎng)查驗證明截圖 ④ 民生銀行銀行卡照片、卡號、支行信息（銀行卡信息待正式取得工號后提交，沒有的可以后期慢慢準(zhǔn)備） 入職流程詳解 2022年伊始，明亞保險經(jīng)紀(jì)新人入職流程從線下搬到了線上，采用全程無紙化操作。 系統(tǒng)在線入職流程可參加下圖： 
其中： 01步驟：微信填寫入職鏈接。 02步驟：性向測試。按照真實想法選擇就可以，無實際影響。 03步驟：實際入司地。你自己的常居城市在哪里就選哪里，后面的線下課程需要在當(dāng)?shù)胤止旧?。比如你在北京，那就選北京。 04步驟：詳細(xì)信息。學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷（填寫最近5年的）等信息。學(xué)習(xí)經(jīng)歷以及每份工作的時間需要連續(xù)，無業(yè)全職在家的時間也要寫上。 05步驟：健康告知及聲明。 01-05步驟：填寫入職信息，上傳入職資料，流程完成時間，取決于您的填寫時間和資料上傳完成時間； 以上部分在微信的入職鏈接里操作，完成后會下發(fā)一個臨時工號，用手機驗證碼登錄明亞保險經(jīng)紀(jì)APP，進行后續(xù)流程 06步驟：一面，由所歸屬團隊經(jīng)理直接在線電話/視頻面試即可； 07步驟：COP，按流程聽完cop并考試，大約需要2.5小時； 08步驟：二面，由所歸屬團隊總監(jiān)直接在線電話/視頻面試即可； 09步驟：簽署入職材料，需要您、所歸屬經(jīng)理、總監(jiān)三方簽字，一小時內(nèi)可完成 10步驟：培訓(xùn)考試，其中保險經(jīng)紀(jì)人執(zhí)業(yè)證考試2個小時左右可完成，線上新人班需要13個小時學(xué)習(xí)并完成在線考試，線下新人班視乎所入職的分公司課程安排不同而不同，1-5天不等，多數(shù)為2天。 11步驟：最后一步開通工號，即可入職開展工作。（開通工號的時間可以自行選擇，這里可以和引薦人溝通，新人期會有額外的獎勵。） 培訓(xùn)考試可以重復(fù)進行，直至考試通過為止； 整個入職流程完成的速度，取決于各個流程節(jié)點的配合，期待我們的愉快旅程~ 
1）COP介紹 COP：全稱是Customer Oriented Processes（事業(yè)說明會），由明亞副總裁王鵬總主講，內(nèi)容涵蓋中國整個保險行業(yè)的歷史和發(fā)展、保險經(jīng)紀(jì)人與傳統(tǒng)保險公司代理人的區(qū)別以及保險經(jīng)紀(jì)人的定位和發(fā)展等方面，幫助入職的新人伙伴對保險行業(yè)及保險經(jīng)紀(jì)人職業(yè)建立起一個宏觀認(rèn)知。 2) 線上新人班介紹 明亞總部集合了明亞全國優(yōu)秀講師合力打造了線上新人班課程體系，基礎(chǔ)課程設(shè)計，為新人小白量身定制，就算是之前完全未接觸過保險的雪潔，通過這套課程學(xué)習(xí)，也可以在保險基礎(chǔ)知識、各個險種、日后的業(yè)務(wù)流程等模塊搭建起一個初始框架，為今后的的深入學(xué)習(xí)打定基 線上新人班課程采用解鎖通關(guān)模式進行，每節(jié)課程學(xué)習(xí)完畢，通過隨堂考試后，才可解鎖進入到下一節(jié)課程的學(xué)習(xí)。 3）線下新人班介紹 線下新人班是由各分公司安排，為期1-5天不等，多數(shù)為2天，培訓(xùn)課程內(nèi)容也由各分公司自行安排。通常，線下新人班舉辦頻率為每月一期，部分公司會安排2期，線下新人班需要提前進行報名。 關(guān)于明亞保險經(jīng)紀(jì) 明亞保險經(jīng)紀(jì)股份有限公司成立于2004年11月18日，注冊資金7560萬元，總部設(shè)于北京，是國內(nèi)首家全面涉足企業(yè)及個人一站式服務(wù)和業(yè)務(wù)保險經(jīng)紀(jì)公司。 經(jīng)過18年沉淀，明亞已成長為一家為中高端企業(yè)和城市中高端個人客戶提供一站式、高品質(zhì)風(fēng)險管理與服務(wù)的全國性、綜合性保險經(jīng)紀(jì)公司。目前明亞已簽約合作保險公司100多家，其中壽險公司67家，財產(chǎn)險公司48家，相互保險公司2家，在售產(chǎn)品上千款，極大的滿足了不同保險需求的人群。產(chǎn)品庫豐富是「保險經(jīng)紀(jì)人」的優(yōu)勢，從海量產(chǎn)品中，篩選「匹配客戶需求」的產(chǎn)品組合，是「我們作為保險經(jīng)紀(jì)人」的核心價值。自成立以來，明亞培養(yǎng)了一大批高素質(zhì)的保險經(jīng)紀(jì)人，30%的經(jīng)紀(jì)人擁有國家認(rèn)證的理財規(guī)劃師資格。  經(jīng)過近18年的發(fā)展，明亞基本完成全國布局  明亞總部：北京 東區(qū)：江蘇、上海、山東、青島、浙江、安徽、寧波 南區(qū)：深圳、廣西、廣東、湖南、福建、廈門、海南 西區(qū)：陜西、重慶、四川、新疆、湖北、甘肅、寧夏、山西 北區(qū)：北京、河北、內(nèi)蒙、天津、吉林、河南、遼寧、大連、黑龍江。 另外，明亞也還在籌備云南、貴州等區(qū)域分公司，明亞在祖國的大江南北遍地開花，也即將全部實現(xiàn)。 關(guān)于睿誠團隊 明亞睿誠團隊在張海燕總監(jiān)的帶領(lǐng)下，已由12年的不足10人，發(fā)展到今天近1000人的專業(yè)化精英團隊，匯集了國內(nèi)外眾多知名學(xué)府成員，其中本科及以上學(xué)歷占比近90%（碩士20%以上），前職遍及銀行、醫(yī)生、律師、核保、教師、公務(wù)員、IT、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)精英。成員以北京為核心，遍布上海、廣州、深圳、湖南、江蘇、浙江、山東、河南、河北、沈陽等全國各地。 經(jīng)過近十余年的發(fā)展、積累和沉淀，睿誠團隊已持續(xù)為數(shù)萬家庭客戶提供專業(yè)的家庭風(fēng)險管理服務(wù)，年規(guī)模保費超2億元。 自2015年至今，睿誠已獲得多項榮譽，2016年、2017年睿誠連續(xù)兩年蟬聯(lián)所在公司的全國最佳團隊；2018、2019年睿誠連續(xù)兩年蟬聯(lián)明亞業(yè)績冠軍；現(xiàn)如今，團隊達(dá)成2021年MDRT成員99人，更是超額完成任務(wù)，規(guī)模保費超2.4億元，已經(jīng)是幾個分公司的規(guī)模了。 
明亞全國招募全國發(fā)展合作伙伴，點擊圖片，以上地址均可加入我們。 根深而葉茂，本固而枝榮，睿誠人致力于在為客戶提供一站式風(fēng)險管理服務(wù)的長期經(jīng)營中，通過不斷打磨專業(yè)，持續(xù)傳播正確的保險理念，在未來，睿誠人必將堅守初心，以客戶為本，以專業(yè)為根，不懈前行，推動保險事業(yè)的健康發(fā)展，讓每個家庭都擁有專屬的保險經(jīng)紀(jì)人！ 
在團隊要進行的培訓(xùn) ● 外行看薪資，內(nèi)行看培訓(xùn)。我在加入之前一直從事的是旅游行業(yè)，沒有保險行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗，在團隊成熟的培訓(xùn)體系下，通過自主學(xué)習(xí)，獲得了成長 【培訓(xùn)】是一個團隊成長的核心，睿誠團隊是伴隨明亞成長十余年，積累了豐富的人才資源，作為明亞多年冠軍團隊，行業(yè)最優(yōu)秀的從業(yè)者匯聚于此，團隊有成熟的培訓(xùn)體系和強大的師資力量，向有結(jié)果的人學(xué)習(xí)。 這也是很多從其他保險公司或者其他經(jīng)紀(jì)公司的小伙伴來睿誠團隊看中的一點。 注：在睿誠團隊課都是免費的，聽過其他公司的伙伴說，在公司什么都要自己花錢，聽課學(xué)習(xí)、大咖分享、哪怕問一個問題都是要花錢的！在睿誠，有的大咖出去講課出場費都上萬，但給內(nèi)部講都是免費，無私奉獻。 
這里有曾經(jīng)馳騁外企共公司的外企高管，大廠畢業(yè)人，有創(chuàng)業(yè)公司的創(chuàng)始人，有曾經(jīng)以及現(xiàn)在還在教書育人的大學(xué)老師，還有畢業(yè)于985，211，海外大學(xué)的海龜們，還有為了活出自我，想給孩子做出榜樣而轉(zhuǎn)型的全職媽媽，更多的是沒有閃亮的教育背景以及履歷光環(huán)，更多的是想要尋找實現(xiàn)自我價值的普普通通的路人甲。在這里我們都可以做真實的自己，不用裝。這里人際關(guān)系簡單，沒有職場的勾心斗角，只管努力做業(yè)務(wù)做好就可以。 最后，我特別理解，可能剛?cè)胄谢驕?zhǔn)備入行的你們，也跟6年前的我差不多，心里面有無數(shù)個問號， 我內(nèi)心的OS是 “我性格內(nèi)向，不愛跟人打交道能賣出去保險嗎？我去哪里找客戶呢？身邊的朋友做完了再去哪里找客戶呢？……各種各樣的問題，每一個都是讓自己退縮的攔路虎。 熟悉我的人都知道，我有點內(nèi)向，不愛跟我說話，加入明亞時，家人都不看好我，很可能這個行業(yè)里呆不了一年就會沒有單子被迫離開。實際的情況是到今年7月份我就進入這個行業(yè)整六年了，保險行業(yè)里“剩者為王”?；剡^頭來思考發(fā)現(xiàn)，我活下來最重要的原因之一是：保險經(jīng)紀(jì)人和傳統(tǒng)的保險代理人不一樣，經(jīng)紀(jì)人走的是專業(yè)路線，代理人更多事靠資源和社交，而做好經(jīng)紀(jì)人最重要的兩件事是：篤定和勤奮。 下面這句話特別適合還在猶豫和即將和已經(jīng)在保險行業(yè)的我們。 最慢的腳步不是跬步，而是徘徊 最快的腳步不是奔跑，而是堅持。 白板新人進來之后大體可以分為三個階段，要有心理準(zhǔn)備： 【0-3個月打地基】一臉懵逼，不知道怎么出方案，不知道怎么系統(tǒng)學(xué)習(xí)，甚至不知道怎么進明亞ERP查業(yè)績、不知道怎么進保險公司系統(tǒng)做計劃書。 比較是跨行業(yè)，這個階段保障高質(zhì)量的學(xué)習(xí)，有問題要及時尋求引薦人和同事的幫助，把基礎(chǔ)知識框架搭建起來、掌握基礎(chǔ)展業(yè)工具。 【3-6個月蓋第一層】漸漸走出混沌，建立逐步清晰的秩序。開始能有自己的展業(yè)思路和工作節(jié)奏，青澀的談下一些客戶。 【6個月以上蓋高樓】一部分優(yōu)秀的新人會開始獨立，有比較成熟的展業(yè)思路，甚至能參與團隊的管理，比較亮眼的業(yè)績。 然后行動是治愈一切的良藥
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