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教學(xué)策略丨課堂教學(xué)質(zhì)量如何評(píng)價(jià)?自評(píng)自問九個(gè)問題吧!

 張福濤lu70kpm9 2020-09-07

     許多教師上完課后心中無數(shù),不知道自己的課好不好,是否符合課程評(píng)價(jià)要求,往往要等督導(dǎo)專家和老教師點(diǎn)評(píng)后才心中有數(shù)。其實(shí)課后只要按照以下九個(gè)問題自問自評(píng)就可以很好地掌握自己的課堂教學(xué)質(zhì)量是否達(dá)標(biāo):符合要求的就應(yīng)該是好課,哪些方面欠缺就應(yīng)在哪些方面下功夫。這些問題同時(shí)也可作為評(píng)價(jià)別人課的參照。這九個(gè)問題可簡(jiǎn)化為27個(gè)字:明目標(biāo)、自主學(xué)、合作探、精點(diǎn)撥、整建構(gòu)、找規(guī)律、巧組織、高效率、人人清。

      就是一節(jié)課或一門課的學(xué)習(xí)目標(biāo)是否適度明確并告訴學(xué)生?


1、明目標(biāo)
2、自主學(xué)

      就是自評(píng)教學(xué)內(nèi)容是老師灌輸還是先讓學(xué)生獨(dú)立自學(xué)和操作?
      就是自評(píng)學(xué)生不會(huì)的問題是否通過相互討論和幫助來解決?

3、合作探
4、精點(diǎn)撥

      就是自評(píng)教師的點(diǎn)撥是否精當(dāng)并退到最后一步?
     就是自評(píng)自己是引領(lǐng)學(xué)生整體建構(gòu)還是一開始就陷入細(xì)節(jié)之中?


5、整建構(gòu)

6、找規(guī)律

     就是自評(píng)自己是否注意引導(dǎo)學(xué)生歸納知識(shí)的規(guī)律和學(xué)習(xí)的方法?
      就是自評(píng)一節(jié)課教學(xué)環(huán)節(jié)是否合理恰當(dāng),活而不亂? 

7、巧組織
8、高效率

     就是自評(píng)一節(jié)課的學(xué)習(xí)目標(biāo)是否達(dá)成并高效率?
    就是自評(píng)一節(jié)課的基本知識(shí)和技能是否每個(gè)學(xué)生都能掌握?

9、人人清

新學(xué)期即將開啟,老師們正在對(duì)上課進(jìn)行充分準(zhǔn)備。

如何上好一門課?

如何上好每一節(jié)課?

上海交通大學(xué)教學(xué)發(fā)展中心匯聚中心同仁和一線教師的智慧,梳理了教師上好一門課和上好一節(jié)課應(yīng)思考和回答的問題,期待引發(fā)大家對(duì)如何做好教學(xué)進(jìn)行深層次思考。


第一部分

   開課之前需要思考的問題--針對(duì)一門課,在開課之前及之初,請(qǐng)考慮:

一、總體定位方面

      1、這門課在專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃中的地位與作用如何?包括:

■  設(shè)置這門課的目的是什么?■  學(xué)生是否具備了本課程所需的基礎(chǔ)(應(yīng)做實(shí)際調(diào)研)?■  這門課程對(duì)后續(xù)課程有何影響?■  若為通識(shí)課程,這門課對(duì)本專業(yè)以外的學(xué)生意義何在(如拓展視野、提升思維水平、豐富認(rèn)知結(jié)構(gòu)……)?

      2、選課的學(xué)生有何特點(diǎn)?其本學(xué)期的總體學(xué)習(xí)壓力如何若課程以外語為教學(xué)語言,學(xué)生的外語能力是否足夠(應(yīng)做實(shí)際調(diào)研)?若不夠,如何應(yīng)對(duì)?

      3、是否通過多種途徑了解過學(xué)生學(xué)習(xí)這門課可能會(huì)遇到的難點(diǎn)?如何應(yīng)對(duì)這些難點(diǎn)?

      4、根據(jù)課程定位和學(xué)生特點(diǎn),應(yīng)如何設(shè)定這門課的教學(xué)主線(主要理論、重要內(nèi)容、表達(dá)順序……)?

      5、選用的教材或資料是否與課程定位及學(xué)生基礎(chǔ)相適應(yīng),還有更好的選擇嗎(應(yīng)做國(guó)內(nèi)外多方調(diào)研)?

      6、這門課以往的教學(xué)中有何可改進(jìn)之處?

  總體策略:一門課在一個(gè)專業(yè)課程體系中的地位,以及學(xué)習(xí)本課程知識(shí)后,轉(zhuǎn)化為社會(huì)實(shí)踐中的具備的能力。表現(xiàn)在生產(chǎn)中,對(duì)應(yīng)的工作崗位及發(fā)展崗位是什么?從社會(huì)需求的角度,考慮,課程的三個(gè)教學(xué)目標(biāo):知識(shí)目標(biāo)、素質(zhì)目標(biāo)、能力目標(biāo)。

二、學(xué)習(xí)目標(biāo)方面

  1、通過這門課的學(xué)習(xí),學(xué)生應(yīng)該強(qiáng)化哪些思維模式(如邏輯推理、想象力、不懈質(zhì)疑、包容異見……)?

  2、課程結(jié)束時(shí),學(xué)生應(yīng)該能夠自行梳理并表達(dá)出什么樣的知識(shí)體系(主要知識(shí)點(diǎn)及其相互間的邏輯關(guān)系)?

  3、學(xué)生應(yīng)該取得哪些學(xué)習(xí)成果(作業(yè)、作品、考核成績(jī)……)?其水平如何?是否與課程定位相符?

  4、期待學(xué)生在情感、態(tài)度、價(jià)值觀上發(fā)生何種變化(如激發(fā)起了……興趣、矯正了……態(tài)度、認(rèn)識(shí)到了……意義等等)?

  目標(biāo)策略:有效的教學(xué)始于知道希望達(dá)到的目標(biāo)是什么?這個(gè)目標(biāo)不僅教師要知道,學(xué)生也要知道。就像作戰(zhàn)一樣,不僅指揮員要知道戰(zhàn)斗目標(biāo),戰(zhàn)斗員也要知道,這樣才能充分發(fā)揮每個(gè)士兵的自覺性和積極性。教學(xué)也是如此。

  對(duì)于三維的課程目標(biāo),不是寫在教案上就行了,而要變成學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo),以通俗的形式或問題的方式告訴學(xué)生。學(xué)習(xí)目標(biāo)要適度,要具有可操作性和檢測(cè)性,學(xué)生看到目標(biāo)就知道怎么做、做什么、做到什么程度。在實(shí)際教學(xué)中老師也不要機(jī)械的套用三維的模式(知識(shí)與技能、過程與方法、情感態(tài)度價(jià)值觀),寫在教案上可以,告訴學(xué)生就顯得有些呆板。

  可嘗試把教學(xué)目標(biāo)問題化,就是把一節(jié)課要完成的目標(biāo)設(shè)計(jì)成幾個(gè)問題,這幾個(gè)問題解決了,學(xué)生也就達(dá)標(biāo)了。在問題中要包含目標(biāo)的三維性。如學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)中的“勾股定理”。如果把問題設(shè)計(jì)成“什么是勾股定理”就有點(diǎn)太簡(jiǎn)單了,學(xué)生把書上的定義讀出來或背下來就算達(dá)標(biāo)了嗎?還不行,因?yàn)閷W(xué)生并沒有真正掌握。

  可變成這樣的問題:“你能用現(xiàn)實(shí)生活中的例子說明什么是勾股定理嗎”?這一問題本身就包含了知識(shí)目標(biāo)(勾股定理的定義)和過程目標(biāo)(能夠自己舉例說明);如果能夠聯(lián)系現(xiàn)實(shí)生活舉例說明就有了態(tài)度和價(jià)值目標(biāo),因?yàn)槲覀兘虒W(xué)的目的就是讓學(xué)生用知識(shí)解決現(xiàn)實(shí)生活中的問題,培養(yǎng)學(xué)生分析問題和解決問題的能力。類似的問題還可以編成:“你能夠用勾股定理的公式解決生活中的一個(gè)問題嗎”等等。

  當(dāng)然也不是每個(gè)問題都包含三維性,但至少要包含兩維:即“什么知識(shí)與技能”和“如何掌握這些知識(shí)與技能”(過程與方法)

三、教學(xué)活動(dòng)方面

      1、為達(dá)成上述學(xué)習(xí)目標(biāo),教學(xué)重點(diǎn)應(yīng)有哪些?

      2、如何讓學(xué)生知曉并認(rèn)同課程的學(xué)習(xí)目標(biāo)、要求和自身責(zé)任?

      3、如何根據(jù)教學(xué)重點(diǎn)和學(xué)習(xí)難點(diǎn),為各部分教學(xué)內(nèi)容分配時(shí)間、選用合適的教學(xué)方法或表達(dá)方式?

      4、怎樣為學(xué)生學(xué)習(xí)這門課程提供最有效的幫助?

■  怎樣持續(xù)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣?

■  能否盡可能地讓課程內(nèi)容可視化,以幫助學(xué)生學(xué)習(xí)?

■  設(shè)置哪些相關(guān)情境(生活經(jīng)驗(yàn)、既往知識(shí)、真實(shí)問題、學(xué)科前沿……)會(huì)有利于學(xué)生學(xué)習(xí)重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容?

■  怎樣引導(dǎo)學(xué)生及時(shí)輸出所思所學(xué)(提問、討論、測(cè)驗(yàn)、作業(yè)……)以鞏固和加深對(duì)課程內(nèi)容的理解? 

     5、教師應(yīng)以什么樣的言傳身教和思維方式來對(duì)學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀施加積極影響?

      6、安排哪些學(xué)習(xí)活動(dòng)(如討論、小組活動(dòng)、展示報(bào)告……)可有效提升學(xué)生的溝通交流能力?

  結(jié)構(gòu)策略:教學(xué)活動(dòng)中,明確結(jié)構(gòu)。教材多為模塊結(jié)構(gòu)。每個(gè)模塊就是一個(gè)主題,一個(gè)整體。教師在備課時(shí)要改變過去那種只備一節(jié)課的習(xí)慣,按照單元備課,把一個(gè)單元看做是一個(gè)整體,整體安排和設(shè)計(jì)。要引導(dǎo)學(xué)生領(lǐng)悟編者的意圖,理清一個(gè)單元的結(jié)構(gòu)脈絡(luò),而不是教給學(xué)生一些知識(shí)的碎片。在教學(xué)一篇課文和一節(jié)教材時(shí),也要整體建構(gòu)。讓學(xué)生從整體上來把握一個(gè)單元和一節(jié)教材,使知識(shí)在頭腦中形成網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)而不是點(diǎn)狀結(jié)構(gòu)。只有網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)的知識(shí)才便于理解和記憶。

四、學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)方面

  1、可以通過哪些途徑了解到學(xué)生的日常學(xué)習(xí)狀態(tài)和呈現(xiàn)出的思維模式(如觀察哪些現(xiàn)象、布置哪些作業(yè)、組織哪些測(cè)驗(yàn)……)?

  2、如何判斷學(xué)生對(duì)這門課知識(shí)體系的掌握程度達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)(如借助于學(xué)生做的思維導(dǎo)圖、創(chuàng)作的作品、考試考核……)?

  3、如何評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)成果(作業(yè)、作品、方案、報(bào)告……)達(dá)到的水平?評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是否與設(shè)計(jì)的學(xué)習(xí)目標(biāo)相對(duì)應(yīng)?

  4、如何了解和評(píng)價(jià)學(xué)生在情感、態(tài)度、價(jià)值觀上發(fā)生的變化?

  5、按上述方法進(jìn)行評(píng)價(jià),能否保證學(xué)生成績(jī)分布的合理性?

  評(píng)價(jià)策略:多維度的評(píng)價(jià)是檢驗(yàn)學(xué)生從心里感悟、思維變化、到知識(shí)梳理和能力轉(zhuǎn)化的有效手段。教師可以通過布置小組項(xiàng)目任務(wù),設(shè)定指標(biāo),記錄過程的方式,從而考核學(xué)習(xí)對(duì)學(xué)習(xí)的掌握和領(lǐng)悟。

第二部分

  上課之前需要思考的問題每節(jié)課上課前,請(qǐng)考慮:

一、總體定位方面

       1、這節(jié)課在整門課中的地位和作用如何(如全課鳥瞰、引入新知、鞏固舊知、融會(huì)貫通……)?

       2、這節(jié)課的教學(xué)主線(教學(xué)內(nèi)容及進(jìn)程)是什么?

       3、學(xué)生是否已經(jīng)做好了學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備?可能的難點(diǎn)及應(yīng)對(duì)策略是什么?

       4、這節(jié)課應(yīng)為下節(jié)課做些什么準(zhǔn)備(如課后作業(yè)、知識(shí)鋪墊……)?


二、學(xué)習(xí)目標(biāo)方面

  1、基于自己的理解向他人講清楚哪些知識(shí)?

  2、會(huì)應(yīng)用哪些原理、方法、技術(shù)、技能……?

  3、在情感、態(tài)度、價(jià)值觀上發(fā)生何種變化?

三、教學(xué)活動(dòng)方面

  1、哪些教學(xué)活動(dòng)最有利于達(dá)成上述學(xué)習(xí)目標(biāo)?

  2、怎樣合理分配這節(jié)課的時(shí)間?

  3、怎樣開始這節(jié)課才能夠激發(fā)學(xué)生的興趣?

  4、相關(guān)的知識(shí)可以借助視覺工具表達(dá)嗎?

  5、可以設(shè)計(jì)一些什么樣的情境(如結(jié)合學(xué)生既往知識(shí)、生活經(jīng)驗(yàn)等講故事、提問題……)來幫助學(xué)生理解抽象的教學(xué)內(nèi)容(尤其是重點(diǎn)和難點(diǎn))?

  6、可以通過哪些活動(dòng)(如提問、討論、小組活動(dòng)、展示報(bào)告……)“迫使”學(xué)生輸出自己的所思所學(xué)并使你隨時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況?你準(zhǔn)備了哪些“預(yù)案”來引導(dǎo)學(xué)生漸進(jìn)思考?

  7、怎樣對(duì)學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀施加積極的影響(如教師表現(xiàn)出對(duì)所教內(nèi)容的熱愛及嚴(yán)格、認(rèn)真的科學(xué)態(tài)度……)?


四、學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)方面

  1、如何判斷學(xué)生是否達(dá)成了本節(jié)課的學(xué)習(xí)目標(biāo)(如通過課中提問、討論;課間交流;收集“小紙條”;要求學(xué)生畫“思維導(dǎo)圖”;布置并及時(shí)批改作業(yè)……)?

 2、如何根據(jù)學(xué)生表現(xiàn)適時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容、方法與課程進(jìn)度?

    對(duì)于一節(jié)課的策略

      自主學(xué):對(duì)于新授課老師不要急于先講,而是先讓學(xué)生自己看書、自己操作。過去老師都是“先教后學(xué)”,這種教學(xué)模式的基本假設(shè)是:這節(jié)課是新授課,學(xué)生對(duì)于這些知識(shí)是一無所知的,所以老師要從頭講起。難道學(xué)生對(duì)這些問題真的一無所知嗎?事實(shí)上只要我們給學(xué)生一定的時(shí)間和條件,加以科學(xué)的引導(dǎo),絕大部分學(xué)生是能夠自學(xué)課本的。書本上的知識(shí)先讓學(xué)生自己看書思考,有些問題可以先考一下學(xué)生是否知道,要充分發(fā)揮學(xué)生的自主作用,要給學(xué)生完整的自學(xué)時(shí)間。在自學(xué)指導(dǎo)這一環(huán)節(jié)要做到四明確:明確時(shí)間、明確內(nèi)容、明確方法、明確要求。只有做到了四明確,學(xué)生才能高效率的進(jìn)行自學(xué)?!?/span>

      合作探:對(duì)于學(xué)生在自學(xué)中不會(huì)的問題老師不要急于解答,而是先讓學(xué)生通過合作學(xué)習(xí)來解決。學(xué)生的合作組織要分小組和大組。首先是兩個(gè)人的小組合作。實(shí)驗(yàn)證明兩個(gè)人的合作密度最大,效果最好。對(duì)于老師布置的自學(xué)內(nèi)容,兩個(gè)人首先是相互檢查,然后是相互幫助。兩個(gè)人不能解決的問題再通過大組來解決(6—8人一個(gè)大組)。

  大家在一起討論的是不會(huì)的問題,會(huì)的問題就不要討論了,要注意提高課堂學(xué)習(xí)的效率。大組不能解決的問題可通過全班討論來解決。在學(xué)生討論的過程中老師巡回檢查而不要急于講解,要充分發(fā)揮學(xué)生互助的作用。在實(shí)際操作中要靈活掌握:小組能夠解決的大組就不要討論了,大組能夠解決的全班就不要討論了,要實(shí)事求是,不要走過場(chǎng)。教師在巡回檢查的過程中及時(shí)了解學(xué)生的自學(xué)情況,為后邊的點(diǎn)撥做準(zhǔn)備。

      巧組織:一節(jié)課的教學(xué)環(huán)節(jié)體現(xiàn)了教師的教學(xué)思想和教學(xué)方法,教師在備課時(shí)都會(huì)精心設(shè)計(jì),試圖取得最佳效果。但一節(jié)課結(jié)束后要認(rèn)真反思,是否每個(gè)環(huán)節(jié)都有必要,都合理高效?有些教學(xué)環(huán)節(jié)單就本身來講,可能是創(chuàng)新,但在整節(jié)課中可能是個(gè)多余的環(huán)節(jié)。比如有的學(xué)校規(guī)定每堂課教師都要“創(chuàng)設(shè)情境”導(dǎo)入新課,老師們就要挖苦心思的考慮如何創(chuàng)設(shè)情境。

   其實(shí)有些課不需要?jiǎng)?chuàng)設(shè)情境,教師直接提出問題引發(fā)學(xué)生思考可能效果更好。再如新課程提倡合作學(xué)習(xí),有的老師不管什么問題都要讓學(xué)生討論一番,好像不討論合作就不是新課程的課。其實(shí)有時(shí)候?qū)W生自己學(xué)會(huì)了就沒有必要討論,小組能夠解決的大組就不要討論,學(xué)生自己能夠解決的老師就不要講了。一切根據(jù)實(shí)際情況,在備課時(shí)有些要預(yù)設(shè),但在實(shí)際教學(xué)過程中要根據(jù)學(xué)生的情況靈活變通,不要機(jī)械的照搬教案。教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)和實(shí)施要做到環(huán)環(huán)相扣,目的明確,不能太隨意太零碎。教師的隨意性太大學(xué)生往往會(huì)無所適從,沒有完整的獨(dú)立自學(xué)的時(shí)間。

      高效率:不管運(yùn)用什么樣的教學(xué)方法,最終的目的是高質(zhì)量的完成一節(jié)課的教學(xué)任務(wù),達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。如果一節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)適度合理,在下課前就應(yīng)該達(dá)標(biāo)。當(dāng)然衡量一節(jié)課是否達(dá)標(biāo)可以有多種方式。一種方式是在下課前有一個(gè)測(cè)試卷,讓學(xué)生做一做;另一種方式是在上課的過程中教師通過觀察學(xué)生,基本知道學(xué)生掌握到什么程度。

   所謂高效率是指用少的時(shí)間取得高的教學(xué)成果。這里既有量的問題,也有質(zhì)的問題。一節(jié)課的教學(xué)容量和密度不能太少太小,有些課看起來很熱鬧,像肥皂泡一樣,下課后學(xué)生沒有多少所得,這樣的課不能算是效率高。另外學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)掌握的深度和熟練程度,對(duì)學(xué)生思維的開發(fā)程度和情感的影響力度等等,都反映了一節(jié)課的教學(xué)質(zhì)量和效率。

      人人清:一節(jié)課結(jié)束的時(shí)候,每個(gè)學(xué)生的能力和情感的培養(yǎng)不可能一刀切,但對(duì)一節(jié)課的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能每個(gè)學(xué)生都應(yīng)該掌握。許多學(xué)生成為差生,就是在課堂教學(xué)的過程中沒有被老師關(guān)注到,有些知識(shí)成了夾生飯,日積月累,就成了學(xué)習(xí)的障礙和疙瘩,慢慢的就成了差生。所以衡量一節(jié)課是否達(dá)標(biāo),是否完成了預(yù)期的教學(xué)任務(wù),還要看是否每個(gè)學(xué)生都掌握了這節(jié)課的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,要保底不封頂。對(duì)于好學(xué)生不能限制他們的發(fā)展,對(duì)于一般的學(xué)生要保底,要完成課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,要完成預(yù)定的基本目標(biāo)。

   這是個(gè)很細(xì)的工作,要逐一清查。這個(gè)工作完全靠教師做會(huì)力不從心,特別是有些地方依然存在大班額,完全靠老師檢查往往困難。可以采取小組檢查的方式,兩個(gè)人一組,相互檢查,然后向大組長(zhǎng)匯報(bào),大組長(zhǎng)向老師匯報(bào)。這樣老師就能準(zhǔn)確的知道哪些學(xué)生還不會(huì),什么地方不會(huì),在下課前如果不能解決的話,下課后就要主動(dòng)給學(xué)生補(bǔ)課,做到“日日清”。這不單純是個(gè)教學(xué)方法問題,是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。

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