教師工資現(xiàn)狀

2019年5月份，國家統(tǒng)計局發(fā)布了2018年平均工資數(shù)據(jù)，教師行業(yè)的年平均工資高達(dá)92383元，很多中小學(xué)教師認(rèn)為自己工資沒那么高，但是官方的數(shù)據(jù)絕對真實(shí)，之所以出現(xiàn)這種情況主要原因有兩個：

1、不同教師之間工資有差距

教師包括高校教師、中職學(xué)校教師、高中教師、中小學(xué)教師、幼兒園教師、特殊教育教師等，高校教師、中職學(xué)校教師和高中教師工資普遍高于中小學(xué)教師。

2、地區(qū)差異

經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的各類教師工均遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。

中小學(xué)教師工資普遍偏低

中小學(xué)教師工資較低，尤其是農(nóng)村地區(qū)，上班二十年，月工資在3000至4000之間是普遍存在的現(xiàn)實(shí)。

以特崗教師為例，2019年中部地區(qū)特崗教師的月工資為2933元，西部特崗教師的月工資應(yīng)為3183元，如果扣住房公積金、養(yǎng)老金、職業(yè)年金、醫(yī)療保險金等費(fèi)用，每個月到手工資不足2500元。一些地方政府以人事代理方式自行招聘的中小學(xué)教師，他們的工資水平與特崗教師相比，更是慘不忍睹。

2020年，中小學(xué)教師工資增長是大概率事件

2020年3月17日，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室通過教育部網(wǎng)站發(fā)布消息，部署安排2020年對全國義務(wù)教育教師工資收入落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)。

督導(dǎo)檢查內(nèi)容：2020年底前實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平的總體目標(biāo)，重點(diǎn)考察各地近三年來推進(jìn)總體目標(biāo)落實(shí)情況。

督導(dǎo)辦法：地方自查和國家督導(dǎo)。3月—7月，各地對照督導(dǎo)內(nèi)容逐項(xiàng)開展全面自查;9月—10月，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室將通過聽取匯報、查閱材料、實(shí)地督查、暗訪等方式進(jìn)行實(shí)地督導(dǎo)。

督導(dǎo)結(jié)束后，督導(dǎo)結(jié)果將向黨中央、國務(wù)院報告，對問題比較嚴(yán)重的省、市、縣進(jìn)行問責(zé)，并在中央主要媒體公布。

中小學(xué)教師工資增長，這三類教師除外

一、代課教師

在基層學(xué)校，普遍存在代課教師，代課教師擁有教師資格證，但是不在編制，因此工資增長，與代課教師無關(guān)。

二、幼兒園教師

幼兒教師并非義務(wù)教育階段教師，國務(wù)院所安排的工資督導(dǎo)檢查，涉及的是初中和小學(xué)教師，幼兒園教師并不在列。

三、民辦學(xué)校教師

絕大多數(shù)民辦學(xué)校教師沒有正式編制，也不在工資增長之列。

我是教而育之，感謝您的閱讀，如果文章對您有所幫助，也感謝您的關(guān)注、轉(zhuǎn)發(fā)、評論、收藏。