人無完人，每個人都會遇到一些自己辦不了的事情，所以找人幫忙也是人之常情。有些人其實能力不錯，但是總感覺發(fā)展不好，很有可能就是在求人辦事這方面遇到些問題。

求人辦事的時候，還是有很多的方法和技巧的，而且一旦掌握不好的話，很容易吃虧的。因為很多人在求人辦事的時候都想當(dāng)然，認(rèn)為別人一定會答應(yīng)幫忙，而且一定能辦成。這些都是求人辦事的誤區(qū)，要避免。以下這3個求人辦事的訣竅，掌握好了，不但事情能辦好，還能收獲到有效 人脈，這樣愿意幫助你的人也會越來越多。

1、找對人，才能辦對事

想要找人辦事，不是隨便拉個人就能辦得好的，首先要了解清楚你這件事情要什么樣的人才能給你辦，或者說能幫你說上話。就算是你找不到真正著手做這件事情的人，但是如果你搞清楚了他周圍的關(guān)系，找個能幫你說上話的人，這樣辦起事來也會容易很多。

所謂找對人，事情就成功一半，而且不管你辦什么事，都要和對方說得清清楚楚，千萬別隱瞞，不然的話可能會因為溝通不當(dāng)，而給雙方都造成很多的麻煩。在職場混，不僅要維持現(xiàn)有的人際關(guān)系，還要懂得發(fā)展新的人際關(guān)系，這樣你在求人辦事的時候，才不會那么困難，長期培養(yǎng)關(guān)系，這樣一切自然而然會容易很多。

2、小恩小惠，事情會辦得更順

職場中，求人辦事不是那么容易的，這其實也算是一種利益交換的過程。如果你想讓別人平白無故就幫你，除非你們的關(guān)系夠硬，不然的話，沒人愿意花那個時間的。所以，在求人辦事的時候，最好是送上一點薄禮，讓對方感受到一點好處，如果你一點也不想付出，那別人憑什么給你辦事。

其實有時候不是說事情難辦，而是你給的好處不夠，歸根結(jié)底就是別人感受不到給你辦事的利處。想要你的事情辦得更加順利，那這些細(xì)節(jié)就應(yīng)該多考慮清楚，而且雙方都有利可圖的話，那很有可能會達(dá)成長期合作的關(guān)系，這才是良好的人際關(guān)系。

3、懂得感恩，收獲人脈

求人辦事的時候千萬不要有“別人答應(yīng)辦，就一定能辦成”的想法，無論事情辦沒辦成，都要對別人懷有感激之情。因為是你求人辦事，既然別人都答應(yīng)可以幫，對你來說是很大的情分了。如果你因為事情沒辦成，就不開心埋怨的話，那你很難有好的發(fā)展。

你求人辦事，不要把別人的幫助看成是理所當(dāng)然，要心存感激，這樣才會有越來越多的人愿意幫助你。人情關(guān)系一定要做好，這樣你之后再求人幫忙的時候，別人才會伸出援手。而且如果事情辦成了，也要記得籠絡(luò)這份人脈，說不定下次還會尋求幫助呢。