一般來(lái)講,打造培訓(xùn)體系、培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)師、開發(fā)好課程,歸根到底“人”上下功夫,所以構(gòu)建一個(gè)完整的企業(yè)培訓(xùn)體系需要選、育、用、留四個(gè)層面來(lái)支持。
一個(gè)基本理念:
一套選拔流程:
五大標(biāo)準(zhǔn)課程體系:
全方位輔導(dǎo)體系:
全方位的輔導(dǎo)體系: 1.內(nèi)容輔導(dǎo) 針對(duì)每張PPT的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行輔導(dǎo),包括:課程名稱、教學(xué)目標(biāo)、課程大綱、模塊內(nèi)容、課程回顧、課程練習(xí)、課程案例、結(jié)論總結(jié)等,同時(shí)管制課程的實(shí)用性、科學(xué)性、落地性。 2.PPT輔導(dǎo) 針對(duì)每一張PPT設(shè)計(jì)水平進(jìn)行輔導(dǎo),包括:板式設(shè)計(jì)、文字大小、圖片選擇、色彩運(yùn)用、動(dòng)畫制作、工具表制作、流程圖制作,學(xué)習(xí)卡制作。 3.腳本輔導(dǎo) 針對(duì)每張PPT的腳本(講法)進(jìn)行輔導(dǎo),包括:教學(xué)時(shí)間、教學(xué)重點(diǎn)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方式、教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)話術(shù)、教學(xué)流程、過(guò)度句。 4.綜合輔導(dǎo) 針對(duì)每個(gè)課程小組成員授課及課程開發(fā)技巧進(jìn)行輔導(dǎo),內(nèi)容抽查試講輔導(dǎo),主要包括課程內(nèi)容、課程形式、PPT內(nèi)容、課程腳本等綜合內(nèi)容進(jìn)行輔導(dǎo)。
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