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開(kāi)一家定制店,你可能會(huì)碰到的坑

 byMaxime 2017-08-12



這些坑很多都躲不過(guò)去。


定制這個(gè)趨勢(shì),看起來(lái)能解決三個(gè)問(wèn)題:1、提升消費(fèi)者的體驗(yàn);2、降低庫(kù)存;3、如果上了規(guī)模,有可能提升工廠的單位時(shí)間產(chǎn)值。


所以,現(xiàn)在服裝圈,一窩蜂都搞定制。你要說(shuō)不做定制,出門都不好意思跟人打招呼。


相應(yīng)地,受定制大潮影響,有不少新人開(kāi)始入場(chǎng),創(chuàng)業(yè)開(kāi)一個(gè)定制店。然后,不可避免地,一個(gè)又一個(gè)的坑接踵而來(lái)。


1
 供應(yīng)鏈端的“坑”


內(nèi)參君幾乎天天都會(huì)收到幾條微信咨詢:請(qǐng)推薦工廠、面料商。大多數(shù)情況下,都不會(huì)附上加工費(fèi)要求,也沒(méi)有品質(zhì)和工期預(yù)期。


在這種情況下,基本上我要提醒對(duì)方,把需求想清楚些,再發(fā)給我,那樣才能有的放矢地推薦。


這不僅是一個(gè)信息傳達(dá)問(wèn)題,更重要的信息充分的情況下,能夠盡可能正確匹配,在未來(lái)合作中,能避免發(fā)生一些不愉快。


看看供應(yīng)鏈合作中的那些坑:


買到假面料,或者面料渠道是二手甚至三手,訂貨效率大大降低;


自己服務(wù)全定制要求的客戶,卻找了一個(gè)工業(yè)化定制的工廠;


工期一拖再拖;


與工廠對(duì)接不徹底,導(dǎo)致尺寸、細(xì)節(jié)經(jīng)常做錯(cuò);


工廠質(zhì)量不穩(wěn)定,衣服小問(wèn)題挺多。


定制不比成衣,衣服都是現(xiàn)做的,定制店要操的心很多。對(duì)于那些定價(jià)倍率很低的企業(yè),簡(jiǎn)直就是“操著賣白粉的心,掙著賣白菜的錢”。


2
獲客之“坑”


相比于來(lái)了客戶沒(méi)有處理好,有一個(gè)更大的坑在于:根本就沒(méi)有客戶。


很多老板做完親朋好友這一輪客戶后,可能會(huì)發(fā)現(xiàn)客源一下子就枯竭了。于是開(kāi)始想各種獲客之道,在沒(méi)有了解清楚各種渠道特性的情況下,貿(mào)然投入營(yíng)銷費(fèi)用。


比如開(kāi)始做網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,但是沒(méi)有做好落地頁(yè)面。經(jīng)常會(huì)是點(diǎn)擊率不小,但訪問(wèn)者不仔細(xì)看就關(guān)閉頁(yè)面了,到店率很低。營(yíng)銷費(fèi)用白白浪費(fèi)掉。


此外,有了客戶后,怎么進(jìn)行客戶維護(hù),引導(dǎo)二次消費(fèi)等很多環(huán)節(jié),沒(méi)有優(yōu)化,都會(huì)影響開(kāi)店績(jī)效。


建議定制創(chuàng)業(yè)者在開(kāi)店之前,先想清楚如何獲客、客戶管理,這些準(zhǔn)備好了,這個(gè)店就靠譜多了。


3
 師傅或店員之“坑”


如果不是老板親自上陣,就必須招聘店員和量體師。


然后現(xiàn)在的定制店內(nèi)前端員工來(lái)自幾類:


一、學(xué)歷還可以的年輕人。有服裝專業(yè)背景甚至零基礎(chǔ)。

二、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的年紀(jì)大的師傅。一直在定制店前端從業(yè)。


三、從工廠出來(lái)的師傅。


以上不同背景的員工,要培訓(xùn)好、磨合好,老板們要理解他們,并且在利益激勵(lì)和分配、責(zé)任分擔(dān)上權(quán)衡好。


因?yàn)?,處理不好,就?huì)出問(wèn)題:比如衣服質(zhì)量沒(méi)讓客戶滿意,該怪誰(shuí)?工資獎(jiǎng)金是否合理?人員一旦離職,重新招聘磨合都是大問(wèn)題。


定制店對(duì)人的依賴性很大,老板們一定要考慮好“人”的問(wèn)題。


4
 客戶的“坑”


定制客戶目前主要來(lái)自以下幾類:


一、特體客戶。特瘦、特胖等等,除了定制,沒(méi)法買到合身的衣服。


二、標(biāo)準(zhǔn)體型客戶,但是對(duì)穿著要求高。


三、標(biāo)準(zhǔn)體型客戶,只是跟風(fēng)或者圖方便。對(duì)衣服要求不高。


你必須清楚:定制客戶相比成衣而言,要挑剔的多,接待這些客戶時(shí),有時(shí)候除了技術(shù),更需要情商。


所以,一個(gè)做了十年定制一線的人,脾氣性格大概率會(huì)很好:)


綜上,定制店開(kāi)業(yè)很簡(jiǎn)單,怎么能從隨后的一個(gè)個(gè)坑里跳出來(lái),則是更考驗(yàn)老板生存技能的事情。


一家定制店要么有團(tuán)隊(duì),要么老板是復(fù)合型人才,且有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,才更有可能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存。


說(shuō)幾句悲觀的話:既然是坑,很可能躲不了,只有自己栽進(jìn)去的坑,下次才能本能的避過(guò),別人在耳邊勸說(shuō)的,基本上都無(wú)效。


看別人的經(jīng)驗(yàn)或者教訓(xùn),大多只能提高自己的自省或者醒悟能力。


除了以上提到的,應(yīng)該還有一些其他的坑,歡迎留言補(bǔ)充~


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