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【每日知識點6/7】炳哥帶你考上研~~

 霸王龍勇士 2016-06-07




經(jīng)濟學(xué)考研專業(yè)課復(fù)習(xí)指導(dǎo)(三)


習(xí)題篇

1.當平均產(chǎn)量曲線與邊際產(chǎn)量曲線相交時,(    )。

A.總產(chǎn)量最大

B.總產(chǎn)量最小

C.平均產(chǎn)量最大

D.邊際產(chǎn)量為零

【答案】C

【解析】當邊際產(chǎn)量曲線大于平均產(chǎn)量曲線時,平均產(chǎn)量曲線被向上拉,曲線遞增;當邊際產(chǎn)量曲線小于平均產(chǎn)量曲線時,平均產(chǎn)量曲線被向下拉,曲線遞減,因此,平均產(chǎn)量曲線與邊際產(chǎn)量曲線相交平均產(chǎn)量最大值點。

 

2.等產(chǎn)量線的斜率衡量的是(    )。

A.商品的邊際替代率

B.規(guī)模報酬

C.邊際收益遞減

D.邊際技術(shù)替代率

【答案】D

【解析】等產(chǎn)量曲線上任意一點的邊際技術(shù)替代率等于該點切線斜率的負值。因此,等產(chǎn)量線的斜率衡量了要素的邊際技術(shù)替代率,即在維持產(chǎn)量水平不變的條件下,增加一單位某種生產(chǎn)要素的投入量時所減少的另一種要素的投入數(shù)量。消費者的無差異曲線斜率衡量了商品的邊際替代率。

 

3.規(guī)模報酬的遞增、不變和遞減這三種情況與可變比例生產(chǎn)函數(shù)的報酬遞增、不變和遞減這三種情況的區(qū)別何在規(guī)模報酬遞增的廠商不可能面臨要素報酬遞減的現(xiàn)象,這個命題是否正確?為什么?

答:(1)規(guī)模報酬的遞增、不變和遞減與可變比例生產(chǎn)函數(shù)的報酬遞增、不變和遞減的區(qū)別如下:規(guī)模報酬問題涉及廠商的生產(chǎn)規(guī)模本身發(fā)生變化(假設(shè)為該廠的廠房、設(shè)備等固定要素和勞動、原材料等可變要素發(fā)生了同比例變化),相應(yīng)的產(chǎn)量是不變、遞增還是遞減,或者說,廠商根據(jù)經(jīng)營規(guī)模大?。óa(chǎn)銷量大?。┰O(shè)計不同的工廠規(guī)模,屬于長期分析;而可變比例生產(chǎn)函數(shù)的報酬遞增、不變和遞減涉及在該廠的生產(chǎn)規(guī)模已經(jīng)固定下來,即廠房、設(shè)備等固定要素既定不變,可變要素的變化引起的產(chǎn)量(報酬)遞增、遞減及不變?nèi)N情況,屬于短期分析。

(2)規(guī)模報酬遞增的廠商不可能面臨要素報酬遞減的現(xiàn)象這個命題是錯誤的。

規(guī)模報酬和可變要素報酬是兩個不同的概念。規(guī)模報酬問題討論的是一座工廠本身規(guī)模發(fā)生變化時的產(chǎn)量變化,而可變要素報酬問題討論的則是廠房規(guī)模已經(jīng)固定下來,增加可變要素時相應(yīng)的產(chǎn)量變化。

事實上,當廠商經(jīng)營規(guī)模擴大時,在給定技術(shù)狀況下,要素的生產(chǎn)效率提高,即生產(chǎn)表現(xiàn)出規(guī)模報酬遞增。在規(guī)模報酬遞增時,隨著可變要素投入增加到足以使固定要素得到最有效利用時,繼續(xù)增加可變要素投入,總產(chǎn)量的增加(即邊際產(chǎn)量)就會出現(xiàn)遞減現(xiàn)象。所以,規(guī)模報酬遞增的廠商也可能面臨要素報酬遞減的現(xiàn)象。

 

4.經(jīng)濟學(xué)家眼中一個企業(yè)的利潤與會計師核算出來的該企業(yè)的會計利潤有何不同

答:(1)經(jīng)濟學(xué)家眼中的企業(yè)利潤是經(jīng)濟利潤,即總收益扣除機會成本后得到的利潤。這里的機會成本是指一定的資源用于某項特定用途時放棄的將該項資源用于其他用途所能獲得的最大收益。機會成本與一般意義上的會計成本不同,它不只包含了生產(chǎn)中直接支付的生產(chǎn)費用,而且把生產(chǎn)中使用自有生產(chǎn)要素所花費的隱成本也包括在內(nèi)。

(2)會計師所核算的會計利潤是指總收益除去會計成本后的利潤。會計成本又稱為顯成本,就是在生產(chǎn)中所花費的貨幣支出,包括雇員工資,購買原材料、燃料及添置或租用設(shè)備的費用,利息,保險,廣告費以及稅金等。

(3)由以上定義可看出經(jīng)濟利潤與會計利潤的不同,經(jīng)濟利潤扣除了隱成本,而會計利潤沒有扣除成本。經(jīng)濟學(xué)之所以強調(diào)經(jīng)濟利潤,是因為經(jīng)濟利潤與機會成本有關(guān)。從機會成本的角度考慮問題,要求把每種生產(chǎn)要素用在取得最佳經(jīng)濟效益的用途上,即做到物盡其用、人盡其才;否則,所損失的潛在利益將超過所取得的現(xiàn)實收益,而生產(chǎn)要素的配置不夠合理將造成生產(chǎn)資源的浪費。但是,會計師只從自身取得的收益出發(fā),并不考慮資源配置的合理程度。

 

5.為什么會產(chǎn)生規(guī)模經(jīng)濟?導(dǎo)致規(guī)模不經(jīng)濟的主要原因是什么?

答:規(guī)模經(jīng)濟是在企業(yè)生產(chǎn)擴張的開始階段,廠商由于擴大生產(chǎn)規(guī)模而使經(jīng)濟效益得到提高。規(guī)模不經(jīng)濟是當生產(chǎn)擴張到一定的規(guī)模以后,廠商繼續(xù)擴大生產(chǎn)規(guī)模就會使經(jīng)濟效益下降。規(guī)模經(jīng)濟可以表示為廠商成本增加的倍數(shù)小于產(chǎn)量增加的倍數(shù);規(guī)模不經(jīng)濟可以表示為廠商成本增加的倍數(shù)大于產(chǎn)量增加的倍數(shù)。規(guī)模經(jīng)濟和規(guī)模不經(jīng)濟都是由廠商改變企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模所引起的,也稱為內(nèi)在經(jīng)濟和內(nèi)在不經(jīng)濟。規(guī)模經(jīng)濟和規(guī)模不經(jīng)濟包括了規(guī)模報酬變化的特殊情況。

1)產(chǎn)生規(guī)模經(jīng)濟的原因

產(chǎn)生規(guī)模經(jīng)濟的原因在于,隨著生產(chǎn)規(guī)模的擴大,廠商使用了先進的生產(chǎn)技術(shù)、專業(yè)分工細化、更加充分地開發(fā)和利用副產(chǎn)品、在生產(chǎn)要素的購買和產(chǎn)品的銷售方面擁有更多的優(yōu)勢,從而使得規(guī)模擴大帶來成本的減少,產(chǎn)生規(guī)模經(jīng)濟。

2)產(chǎn)生規(guī)模不經(jīng)濟的原因

產(chǎn)生規(guī)模不經(jīng)濟的主要原因在于管理的低效率。由于廠商規(guī)模過大,所以信息傳遞費用增加,導(dǎo)致信息失真。同時,規(guī)模過大也會滋生內(nèi)部官僚主義,從而使規(guī)模擴大所帶來的成本增加,出現(xiàn)規(guī)模不經(jīng)濟。

 

同學(xué)們明白了嗎?不明白的同學(xué)可以打個1   


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