IT巨頭紛紛開出招聘大單技術(shù)、運(yùn)營、復(fù)合人才風(fēng)光無限———

　　互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)一直是人才流動(dòng)最頻繁的領(lǐng)域之一，同時(shí)也是今年催生新職業(yè)最多的行業(yè)之一。時(shí)下過了年終歲尾，新的一年大型網(wǎng)站是否又在廣納天下賢士？2007年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)究竟最缺哪些類型人才？互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的人才流動(dòng)有什么新的動(dòng)向？這些無疑都為求職者所關(guān)心。

　　招聘熱點(diǎn)

　　IT巨頭逐鹿中國，研發(fā)人才一枝獨(dú)秀

　　2007年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘規(guī)模適中，沒有大規(guī)模增長的跡象———這是記者通過對(duì)多家大型網(wǎng)站的調(diào)查之后得出的結(jié)論。

　　就隊(duì)伍擴(kuò)充計(jì)劃來說，Google、搜狐、淘寶等幾家公司的招聘規(guī)模排在各家網(wǎng)站前面，屬于偏大之列。例如，Google其中國軍團(tuán)今年至少擴(kuò)充300多人，搜狐2007年計(jì)劃招聘300多人，淘寶網(wǎng)也將在80個(gè)崗位招聘超過400人之多。

　　相比之下，除了上述幾家，更多的知名網(wǎng)站則在擴(kuò)軍招人方面表現(xiàn)出了較為保守的態(tài)度。例如TOM在線則表示今年將側(cè)重吸納研發(fā)人員和網(wǎng)絡(luò)編輯，搜索巨頭百度在人才方面強(qiáng)調(diào)需求更加多元化和國際化，以滿足進(jìn)軍海外搜索市場(chǎng)的迫切需求。

　　2007年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘的另一特點(diǎn)則是技術(shù)類人才一枝獨(dú)秀，各大網(wǎng)站還特別熱衷一些類如JAVA等通曉新軟件技術(shù)人才。TOM在線重點(diǎn)招聘的方向是研發(fā)人員及網(wǎng)絡(luò)編輯人員，其中技術(shù)研發(fā)類中有一些熱門職位為：JAVA開發(fā)工程師，C語言開發(fā)工程師，系統(tǒng)維護(hù)工程師，數(shù)據(jù)庫維護(hù)工程師等；網(wǎng)易方面也表示,2007年將加大對(duì)技術(shù)的研發(fā)和投入，預(yù)計(jì)對(duì)研發(fā)類人才的需求將高于2006年度；而前面已提到的擴(kuò)軍大戶Google也是將擴(kuò)軍重點(diǎn)集中在研究院，僅研究院就將擴(kuò)軍200人，優(yōu)秀的工程師最受Google青睞。

　　●招聘冰點(diǎn)

　　多數(shù)網(wǎng)站盈利平平，擴(kuò)軍困難

　　互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)整體擴(kuò)軍“適度從緊”，在業(yè)內(nèi)人士看來，這樣一個(gè)與往年稍有不同的變化并不難為人們所理解。業(yè)內(nèi)人士分析認(rèn)為，目前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)除了搜索、門戶、電子商務(wù)等幾類成熟網(wǎng)站還在忙于擴(kuò)軍外，其他網(wǎng)站盈利增長平平，目前正處在艱難的爬升期，在這種情況下它們不會(huì)在招募人才上有大的行動(dòng)。

　　“2007年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘規(guī)模不會(huì)太大，這主要是行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)比較高。”中人網(wǎng)負(fù)責(zé)人力資源研究調(diào)查的鮑明剛博士分析說，自2005年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有所復(fù)蘇以來，整個(gè)行業(yè)吸引了外來資本的注意，但兩年過去以后，人們發(fā)現(xiàn)行業(yè)成長并沒有想象得那么快，找到成熟引領(lǐng)模式的企業(yè)不多，外邊的資本也沒有真正進(jìn)來，在這種背景下，很多互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在2007年很難有人員規(guī)模上的增長。

　　●招聘看點(diǎn)

　　新興職位拉動(dòng)就業(yè)熱點(diǎn)

　　行業(yè)增長一般，但這并不會(huì)減弱互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的諸多魅力，特別是它的催生新職業(yè)和用人年輕化兩大特點(diǎn)在整個(gè)招聘市場(chǎng)仍然顯得十分鮮明。

　　網(wǎng)絡(luò)的不斷發(fā)展為這個(gè)行業(yè)孕育出很多有趣的新崗位。比如淘寶網(wǎng)就在招聘“博客運(yùn)營經(jīng)理”，負(fù)責(zé)在博客空間里發(fā)布話題，發(fā)起網(wǎng)友討論等。網(wǎng)絡(luò)的分工越來越細(xì)，方向多元化。搜狐人力資源部總監(jiān)張雪梅說，前幾年一說到“網(wǎng)絡(luò)編輯”這個(gè)崗位，大家腦子里想到的就是“復(fù)制＋粘貼”，就是抄別人的東西，而最近兩年來各家網(wǎng)站都做出了不同的特色。搜狐、新浪、網(wǎng)易、TOM和騰訊，都在引進(jìn)傳統(tǒng)媒體的人員，用自己獨(dú)特的視角報(bào)道和評(píng)論。

　　●招聘焦點(diǎn)

　　技術(shù)、運(yùn)營、復(fù)合人才最風(fēng)光無限

　　談到2007年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)究竟最缺哪些類型人才？中人網(wǎng)鮑明剛博士總結(jié)說需求會(huì)在三類人才身上，這就包括：中高層技術(shù)類人員，如軟件工程師、產(chǎn)品工程師；運(yùn)營和銷售人員，招納這類人員主要目的是為了解決現(xiàn)金流的問題；復(fù)合型人才，如電子商務(wù)人才。