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公職人員職務(wù)犯罪已過追訴期,是否還可以留置?

 未知與挑戰(zhàn) 2022-05-17 發(fā)布于山東

一般刑事犯罪案件過訴訟時(shí)效后,除卻有必要的案件外,偵查機(jī)關(guān)一般都不會(huì)再立案?jìng)刹椋呀?jīng)立案的也會(huì)撤銷案件。對(duì)于職務(wù)犯罪案件來講,犯罪已過訴訟時(shí)效,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是否可以對(duì)其立案調(diào)查,并給予相應(yīng)的處分,我們看一下法律的規(guī)定:

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首先明確一點(diǎn),對(duì)于已過訴訟時(shí)效的職務(wù)犯罪案件,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)可以對(duì)被調(diào)查人立案審查調(diào)查,并可以對(duì)其采取留置措施。原因有以下幾點(diǎn):

第一,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的調(diào)查審查調(diào)查權(quán)限,是針對(duì)公職人員的職務(wù)行為開展的,也就是不僅對(duì)其犯罪行為進(jìn)行調(diào)查,同時(shí)會(huì)對(duì)其違法亂紀(jì)的所有行為都會(huì)審查調(diào)查。盡管被調(diào)查人的犯罪行為已過訴訟時(shí)效,從法律角度來講,可能無法追究其刑事責(zé)任,但紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)可以依據(jù)相應(yīng)的規(guī)章制度追究其紀(jì)律責(zé)任。

第二,留置措施是一種監(jiān)察調(diào)查措施,不是刑事訴訟的強(qiáng)制措施。留置措施適用的條件是公職涉嫌嚴(yán)重違法或有犯罪行為,需進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)的情況。雖然被調(diào)查人犯罪已過訴訟時(shí)效,但不表明被調(diào)查人未實(shí)施違法行為,被調(diào)查人的違法情況,同樣需由紀(jì)檢監(jiān)察部門調(diào)查核實(shí),并在獲取相應(yīng)證據(jù)基礎(chǔ)上給予被調(diào)查人相應(yīng)的處分。

第三,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的立案,針對(duì)的是公職人員的職務(wù)行為,只要公職人員有利用本人職權(quán)實(shí)施的違法行為,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)可以自知道之日起隨時(shí)核實(shí),不受訴訟時(shí)效限制,這從側(cè)面反應(yīng)出國家對(duì)公職人員的要求是比較高的,也體現(xiàn)出了從嚴(yán)管理的決心。

對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的辦案人員來講,可能這樣的情況會(huì)經(jīng)常碰到,畢竟從職務(wù)犯罪案件的發(fā)案特點(diǎn)來講,一般都有較長(zhǎng)時(shí)間的潛伏期,對(duì)于一些數(shù)額較小或情節(jié)較輕的職務(wù)犯罪案件,可能會(huì)過了訴訟時(shí)效,但不對(duì)相應(yīng)的被調(diào)查人做出處理,又可能會(huì)影響公職人員的公信力,所以由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)其做出其他處理是合理的。

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對(duì)于此種情況,有關(guān)部門一般會(huì)做出收繳違法款項(xiàng)或給予重處理的決定,所以公職人員在工作中,一定要養(yǎng)成潔身自好的習(xí)慣,不要心存僥幸,用自己不全面的法律知識(shí),去應(yīng)付有關(guān)部門的調(diào)查,企圖逃脫制裁。

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