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來自： nanyangwang > 《QMS》
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黃衛(wèi)偉：沒有創(chuàng)新觀，不必談戰(zhàn)略
“公司不為短期的利益所動，緊緊地圍繞著企業(yè)核心競爭力進(jìn)行經(jīng)營管理，一些不利于提升企業(yè)核心競爭力的事，華為堅(jiān)決不做。在一些與企業(yè)...
華為干部管理的架構(gòu)，36頁華為干部管理及領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)，干部管理
華為干部管理的架構(gòu)，36頁華為干部管理及領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)，干部管理。為職場精英打造個人知識體系，升職加薪！華為干部管理及領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)。如...
華為集成領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)：系統(tǒng)解決人才梯隊(duì)建設(shè)問題
華為集成領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)：系統(tǒng)解決人才梯隊(duì)建設(shè)問題。集成領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)，是IBM與華為聯(lián)合開發(fā)的一套服務(wù)于組織戰(zhàn)略，集人才管理和人才發(fā)展手段...
118頁華為中層管理干部執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力提升PPT
118頁華為中層管理干部執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力提升PPT，精品干貨。（以上是課件的部分截圖，內(nèi)容太多，要想獲取完整版的課件，請按要求下載，謝...
做好干部管理，打造組織的真正核心競爭力丨任正非的領(lǐng)導(dǎo)力藝術(shù)，你可能以前都理解錯了
來源：中外管理傳媒咨詢業(yè)務(wù)合作：17801795448任正非的10大領(lǐng)導(dǎo)力藝術(shù)之二：做好干部管理，打造組織的真正核心競爭力任正非曾說：“人才...
華為中層管理干部團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力提升
華為中層管理干部團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力提升。
彭劍鋒：人才經(jīng)營的“鐵三角”
彭劍鋒：人才經(jīng)營的“鐵三角”將人才從職能管理層面上升到經(jīng)營層面，就是要通過人才的經(jīng)營，充分激發(fā)和挖掘人才的內(nèi)在價值創(chuàng)造潛能力，...
任正非一再強(qiáng)調(diào)選拔制，那華為還重視干部培養(yǎng)嗎？
任正非一再強(qiáng)調(diào)選拔制，那華為還重視干部培養(yǎng)嗎？這篇文章，華為公司原體系人才管理部部長將講解華為的干部培養(yǎng)案例、理念和方法，相信...
任正非的領(lǐng)導(dǎo)力藝術(shù)，你可能以前都理解錯了
作為中國最優(yōu)秀企業(yè)的代表，華為一定也有華為經(jīng)營管理之道。任正非的10大領(lǐng)導(dǎo)力藝術(shù)之二：做好干部管理，打造組織的真正核心競爭力任正...
微信掃碼，在手機(jī)上查看選中內(nèi)容
