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公司20號發(fā)上月工資被告,員工要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,法院判了:賠5.4萬

 了明y 2021-07-12
【公司20號發(fā)上月工資被告,員工要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,法院判了:賠5.4萬】叮,打工人的工資到賬了!不過,工資什么時(shí)候發(fā)卻大有講究,深圳一家公司就因?yàn)槊吭?0日發(fā)上個(gè)月的工資吃了“大虧”。公司與員工在勞動(dòng)合同中約定每月20日發(fā)上個(gè)月的工資。員工以公司未按照規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬為由解除勞動(dòng)關(guān)系,并要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。雙方因此發(fā)生爭議,案件經(jīng)過仲裁、一審、二審……一直打到廣東高院,最終裁定該勞動(dòng)合同屬于無效條款,公司行為屬拖欠工資,判決公司賠償54481.7元。

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