有人說(shuō)，九零、零零后不喜歡團(tuán)建，直接拒絕。但是七零八零后雖然也厭惡團(tuán)建浪費(fèi)自己的個(gè)人休假時(shí)間，但為了保住自己的飯碗，往往選擇忍氣吞聲。其實(shí)這里的八零后，應(yīng)該是八五年以前的。八五后也是極其有個(gè)性的了。有些人會(huì)隱忍一段時(shí)間，忍無(wú)可忍之后，也會(huì)選擇離開(kāi)。有些人是直接忍不住的，直接請(qǐng)假的，死活不肯去。

五一假期就有這么一回事，領(lǐng)導(dǎo)組織大家在五一假期去鄰市團(tuán)建玩幾天，促進(jìn)大家的關(guān)系。

某個(gè)八八年的兄弟后來(lái)去跟領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，被問(wèn)原因。他死咬住身體不舒服，要休息。

領(lǐng)導(dǎo)雖然批準(zhǔn)了，但當(dāng)時(shí)那臉色也是極其難看的。后來(lái)不到一個(gè)月，那人就辭職了。理由是，他個(gè)人能力不足，選擇離開(kāi)。

領(lǐng)導(dǎo)也是沒(méi)想到，自己還沒(méi)發(fā)作，對(duì)方就先溜了。自己也是吃了一大口悶氣。直言，現(xiàn)在的年輕人就是沒(méi)有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，不知道團(tuán)結(jié)就是力量。公司花錢(qián)讓大家伙去團(tuán)建，就是增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，這樣以后工作中，就會(huì)更加的團(tuán)結(jié)了......

很多人敷衍地點(diǎn)頭，也有人低頭翻白眼。

誰(shuí)還差了那一兩頓飯？誰(shuí)還沒(méi)去過(guò)旁邊小城的溫泉里玩過(guò)？就算沒(méi)去過(guò)，也是真正的不稀罕。整得一幅施恩無(wú)人領(lǐng)情的委屈模樣，也是讓人極度的難受了。

大家伙私底下都是極其的佩服那個(gè)拒絕團(tuán)建，還離職了的勇士。他們?yōu)榱松?，只能暫時(shí)委屈自己了。

也不知那些負(fù)責(zé)人，是什么讓他們這般有底氣，覺(jué)得團(tuán)建就能增強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識(shí)的？其實(shí)，團(tuán)建，在個(gè)人看來(lái)，其實(shí)就是消耗個(gè)人精力、幸福度的毒藥。要團(tuán)結(jié)的話，只要工薪到位，平常工作分工明確，互利互惠，不暗自爭(zhēng)斗，自然就能做到。

要是本來(lái)工作中就一對(duì)的怨氣的，去團(tuán)建，只會(huì)讓疲憊的身軀得不到足夠的私人時(shí)間去休息、放松，而放大原本的怨氣，從而對(duì)公司產(chǎn)生更多的厭倦。這樣的話，員工又怎會(huì)更加投入地工作呢？

要想員工對(duì)公司有更多的歸屬感與認(rèn)同感，還應(yīng)該給他們最大限度的休假自由。也只有這樣，在生活或其他方面缺了的幸福感，會(huì)在這里得到彌補(bǔ)，他們才會(huì)把活力補(bǔ)充回來(lái)。豈不是很好？