它不僅有效幫助近2億學生解決了“停課不停學”問題，還創(chuàng)造了大量就業(yè)崗位，成為諸多求職者的新選擇。

《中國報道》記者在采訪中了解到，這些求職者中有線下輔導機構(gòu)的老師，有傳統(tǒng)媒體從業(yè)者，有應屆碩士研究生……他們選擇在線教育行業(yè)的理由不同，但入職后的感受和對這一行業(yè)發(fā)展前景的預期卻相似。

△ 4月7日，85歲的“嫦娥之父”、中國科學院院士、中國月球探測工程首任首席科學家歐陽自遠在上直播課。

和劉宇凡被迫失業(yè)不同，剛剛?cè)肼殹白鳂I(yè)幫”的王雪向《中國報道》記者坦言：“我相信任何一個跟我一樣，在鼠年春節(jié)之前跟領導報備了要辭職的人，都被春節(jié)后突如其來的疫情打了一記悶棍。”

2019年10月，因為下定決心離開傳統(tǒng)媒體，所以王雪跟領導談辭職的時候斬釘截鐵。盡管領導三次挽留，她還是秉承著90后“勇敢裸辭”的光榮傳統(tǒng)，堅定地遞交了辭職報告?！澳菚r候我向往互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的自由和廣闊發(fā)展空間，想轉(zhuǎn)戰(zhàn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，但是汽車、短視頻、財經(jīng)多個企業(yè)疊加，還沒有想過具體要在哪里落腳。”

然而，疫情的暴發(fā)把王雪的計劃全部打亂了?！?020年除夕是我過的最焦灼的一個春節(jié)?！蓖跹┨拐\道，處在回不去也沒處去的尷尬境地。曾經(jīng)的招聘APP上刷不完的職位，幾乎紛紛下架。僅剩的幾個，薪水也少得可憐。

焦灼之中，王雪終于等來了offer，而且還是兩個，一家是在線教育公司，另一個是某體制內(nèi)公司新媒體。“接到offer后的那兩天，我的心情從焦慮變成了糾結(jié)。一份是體制內(nèi)的新平臺，一個是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的新企業(yè)。怎么選擇呢？父母堅持讓我選擇體制內(nèi)的工作，在他們看來，這樣的工作才穩(wěn)定。但最終我決定成全自己的初心——進互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，選擇了作業(yè)幫。”

“說實話，入職之前我也有些擔心，在線教育是我從沒接觸過的領域。入職第一天，我就看到教學區(qū)的老師們都在勤懇踏實地備課、技術(shù)區(qū)的同事都在認真鉆研技術(shù)……整個公司工作區(qū)熱火朝天的工作氛圍給我吃了定心丸?！蓖跹└嬖V《中國報道》記者，“一段時間下來，我對在線教育這個行業(yè)以及公司發(fā)展前景都非常看好?；ヂ?lián)網(wǎng)公司更有活力，待遇也好，所以我認為我的選擇是正確的?！?/span>

相比劉宇凡和王雪經(jīng)歷過職場的磨煉不同，作為今年的應屆碩士畢業(yè)生，李莉本來計劃年后開始好好找工作，但自疫情暴發(fā)以來尤為焦慮，還能找到工作嗎？過完年她就開始拼命投簡歷，但一直沒有接到任何offer，嚴峻的就業(yè)形勢讓她未踏出校園就真切感受到了社會的殘酷。

“我此前的實習經(jīng)驗主要是做社群運營這塊，因為工作的方法論類似，所以一直以為求職不限制領域，找份工作還是不難的，然而現(xiàn)實卻嚴重打擊了我的自信心。”李莉告訴《中國報道》記者，“后來在學校組建的校友群里，聽大家的分析才了解到，在線教育享受到疫情紅利用戶大增，對運營人員的需求也會相應增大。這一消息仿若指明燈，于是我把找工作的重點放在了在線教育行業(yè)。后來，在學長的內(nèi)推下，成功入職了一家在線教育公司伴魚，解決了我的就業(yè)問題?！?/span>

李莉坦言，她未踏出校園時的目標就是進互聯(lián)網(wǎng)公司，從未想過考公務員、事業(yè)單位。“現(xiàn)在和入職體制內(nèi)的同學聊起來，我很滿意現(xiàn)在的工作，雖然沒有他們所謂的穩(wěn)定，但是待遇比他們好，而且工作不枯燥，最關鍵的我認為這個行業(yè)發(fā)展前景可觀?！?/span>

△  在線教育行業(yè)廣告在北京地鐵大面積鋪開。 

自疫情發(fā)生以來，在很多行業(yè)選擇裁員、縮招之際，在校教育公司所提供的就業(yè)崗位和往年相比卻明顯增加。

“自疫情發(fā)生以來，我們提供了10000個就業(yè)崗位，70%主要集中在輔導教學類輔導老師和學習規(guī)劃師的崗位，其他產(chǎn)研、設計、運營、市場、業(yè)務支持、職能中臺類占比大概在30%。招聘人數(shù)和往年相比增長了150%，求職人員素質(zhì)也較往年有一定提升?！弊鳂I(yè)幫校招負責人如是說。

疫情初期，短時間內(nèi)涌入的用戶讓“伴魚”的用戶池規(guī)模基本翻了一倍。為了滿足業(yè)務的增長，利用成熟的培訓體系，伴魚在春節(jié)期間迅速啟動了人才招聘?！敖刂聊壳拔覀円烟峁┝?00多個崗位，主要集中于產(chǎn)研部門、銷售和班主任等。目前，為伴魚服務的人員數(shù)量已達到1000多人，今年計劃增加到2000多人。招聘人數(shù)增加了200%。”伴魚創(chuàng)始人兼CEO黃河告訴《中國報道》記者，“相比往年，公司對應聘者的要求提高了，主要是體現(xiàn)為對學歷和成長性的要求，其中名校的學生呈增長趨勢。”

和伴魚一樣，三好網(wǎng)自疫情發(fā)生以來招聘人數(shù)也增長了200%。此外，疫情期間三好網(wǎng)每月還幫助近200位線下老師完成向線上老師的轉(zhuǎn)變，最終成為三好網(wǎng)的平臺授課教師。

撰文：《中國報道》記者 張利娟