“佛要金裝，人要衣裝”。愛美之心人皆有之，穿什么樣的衣服是有講究的。歐陽的不屑于“裝”，我行我素，無所謂職場著裝，差點沒有通過面試，飯也吃得一塌糊涂，不開心。

現(xiàn)在跟歐陽一樣的年青人還真不少，穿起衣服來，只顧隨意，率性而為。自以為，又不是在部隊，有紀律要求，須得整齊劃一，穿衣服是個人私事，不影響工作就行，管我穿什么。特別是80、90后，不管是在家，在公司，還是出門約會，休閑穿慣了，一套服裝打遍天下。反正就是：我穿衣我做主。話雖如此，但職場是商務場合，可不比在家里。在家的話，你想怎么穿就怎么穿，愛穿什么就穿什么，甚至不穿都可以。職場服裝事關禮儀修養(yǎng)，就不是個人私事了，由不得你的性子來。

作為職場人士，在商務活動、工作交流中，服裝之事絕非小事，需要分門別類以待之。首先，穿著得干凈、整潔是必須的?，F(xiàn)代條件下，洗衣粉、洗衣液、肥皂什么的，自然不會缺，也沒人說用不起吧。所以，平時勤快些，該洗的及時清洗，不要藏污納垢，做一個帥哥、美女。美的東西，多看一下，還養(yǎng)眼。倘若，整日一副邋遢、不修邊幅的模樣，怎么能得到對方的青睞，看著都倒胃口。其次，職場服裝需要得體。什么場合就穿什么服裝——朋友聚會、娛樂放松時，就可以穿得休閑些，容易放得開，也不會感覺拘束，盡情嗨翻天。商務談判、工作宴會時，就得穿著正式點，給人以精明干練的感覺。歐陽就是在工作的正式場合，一身休閑服裝亮相，給人就是玩的感覺，搞得不愉快。當然，正式場合的服裝，也要依情況而定，該穿禮服的穿禮服，該穿正裝的穿正裝。什么身份就穿什么服裝——在一些正式的場合中，身份、職位不同的人，穿著也不一樣。簡單地說，一場宴會，有主人、主賓、普通賓客，彼此的著裝就不太一樣。如果是下級蓋過上級，逞一時之快，喧賓奪主，回頭你不被穿小鞋才怪！同樣的，行政人員不會穿成嘻哈風，娛樂人員也不會穿成嚴肅型。再次，職場服裝需要合身。想象一下，一個胖子穿緊身衣，網(wǎng)住的都是肉；一個瘦子穿加肥衣，披上的是袈裟。這種穿著肯定是不好的，沒給你加分，還給你減分，讓人大跌眼鏡。選擇適合自己身高、體重的服裝，穿起來飽滿舒適，彰顯個人氣質，穿出了品味，穿出了風格。

最后有一點，就是不提倡職場新人一味追求奢侈品牌，不過也要有講究，顯時尚。一方面要舍得投入，給自己定制幾套不同功能的配套服裝，未必很貴，但一定要拿得出手。如果，不分青紅皂白，認為貴的就好，盲目跟風，超出經濟能力范圍，就會被拖死在服裝上。相反，圖便宜，省小錢，弄來一堆毛毛糙糙的服裝，穿在身上，過不了幾天就起球，損壞的卻是你整個形象，丟掉的是大錢。另一方面，服裝的款式也很重要。從布料到品牌都需要符合自身個性，才能相得益彰。它代表的是時代的前沿，時新的服裝穿出時新的你?？梢酝ㄟ^網(wǎng)絡、實體大商場等渠道，挑選自己想要的，又符合時代的款式，再通過實惠的方式購買。職場服裝有差別，只要做好這些，就能以不變應萬變。

很多人可能會覺得，這樣太折騰，又麻煩，不習慣，其實“裝”久了也就習慣了。不管是臭美也好，裝逼也罷，職場中就是需要“裝”。塑造完美、得體的職業(yè)形象，對職場人的成功來說，至關重要。記住：你的形象價值百萬。

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