公司一定有的兩個身份,一個就是領導,一個就是員工,這兩者之間的關系有時候可能會很好,有時候也可能會很差,如果兩者配合,那么就會相安無事,但如果雙方不配合,那以后的職場道路就會走的很艱難。 而作為領導,其實員工有一點是領導最擔心,也是最害怕的,那就是狂。 下面就給大家分析分析是為什么: 第一,員工太狂,不聽領導的話,總是逆著領導的意思來,覺得自己很厲害,只要自己出馬什么都能成功,領導在他面前就是個擺設,這樣的員工會讓領導非常頭疼! 第二,這樣的員工的確在能力上是有一把刷子的,的確做事的能力很強,但是領導最害怕的就是員工的能力太強,強的意見掩蓋了自己的光輝,領導就不得不防,因為自己很有可能被這個員工給踢下去,還有這樣的員工不會甘心當個員工,以后肯定會跳槽! 第三,這樣的員工太沒有組織紀律性,把公司的規(guī)章制度當成空氣一般,大錯不少,小錯不斷,而且總喜歡把工作弄的一團亂,不負從管理,做事沒有責任心,讓領導都不知道該不該把任務交給他! 不過這樣的人如果利用好了,也會幫助公司很大的忙,當然前提是能夠駕馭他! 在職場上千萬別太狂,不要以為自己能力很強就可以無法無天了,職場上永遠是人外有人,天外有天,比你厲害的人多的時候,所以做人要謙卑,沒有人會討厭一個謙虛有禮的人,而一個狂妄自大的人只會惹人厭煩,到最后只會人人厭惡,不光是領導,同事客戶也會討厭的! 你是一個什么樣的員工呢?寫在評論中吧! 每天定時分享職場經(jīng)驗,職場故事,職場技巧! |
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