【導(dǎo)讀】我的一同事,她的女朋友是一家電 商 運(yùn) 營(yíng) 平 臺(tái)的總監(jiān),因?yàn)榻衲旯镜臉I(yè)績(jī)非常好,以為能多拿一點(diǎn)錢的她,卻被老板克扣起30W的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金! 職場(chǎng) 這天,小麗來(lái)到老板的辦公室,對(duì)著坐辦公椅上老板說(shuō):“李總,怎么其他同事的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金都發(fā)下來(lái)了,怎么只有我的沒(méi)有發(fā),是不是財(cái) 務(wù)那邊比較忙,忘記了呢?” 聽(tīng)到小麗的這句話,老板慢 悠 悠的說(shuō)到:小麗,你獎(jiǎng)金的事情可能要晚一點(diǎn)給,因?yàn)楣咀罱?購(gòu)了一批服 務(wù) 器,資金壓力非常大!此時(shí),小麗心中就明白:老板又想把自己的獎(jiǎng)金克扣起來(lái),等時(shí)間久了,大家都忘記! 職場(chǎng) 已經(jīng)是第三次用采 購(gòu)的理由來(lái)克扣小麗獎(jiǎng)金了,忍無(wú)可忍的小麗說(shuō):“老板,不要和我再說(shuō)這些了,今天你要是不給我30W獎(jiǎng)金,那我會(huì)選擇辭職!”話語(yǔ)剛落,讓小麗意想不到的是老板的這句話:辭職,好事,離開(kāi)我們公司你將失去奮斗十年的成果! 面對(duì)老板赤 裸 裸的威 脅,小麗還是選擇了辭職,因?yàn)樗?,不離開(kāi)還會(huì)被一直克扣獎(jiǎng)金,長(zhǎng) 痛 不 如 短 痛啊!第二天,小麗就辭職不干了! 職場(chǎng) 一星期后,讓老板氣 瘋的事情發(fā)生了:小麗跳 槽到競(jìng)品的公司,并且?guī)ё?0%的老客戶,公司業(yè)績(jī)瞬間下降一半多,最終,因?yàn)橘Y 不 抵 債,公司倒閉了! 作為一位老板,在員工做出業(yè)績(jī)的時(shí)候,還要想方設(shè)法的克扣其獎(jiǎng)金,這不是逼著員工離職嗎?因?yàn)閱T工留著公司只為四求: 職場(chǎng) 1.求 財(cái)。工作是為了體現(xiàn)我們的價(jià)值,當(dāng)我們付出相應(yīng)的價(jià)值時(shí),如果得不到相應(yīng)的工資與獎(jiǎng)金,離開(kāi)只是遲早的事情! 2.求知 識(shí)。賺不到錢,可以賺知識(shí)!當(dāng)自己學(xué)會(huì)本行業(yè)的相關(guān)知識(shí),成為專 家后,賺錢還是難 事嗎? 3.求快 樂(lè)。沒(méi)有員工喜 歡在天天被領(lǐng)導(dǎo)責(zé) 罵的環(huán)境中工作,責(zé) 罵的多了,叛 逆的心理就越大,對(duì)團(tuán)隊(duì)管 理也帶來(lái)重 重 困 難! 4.求認(rèn) 同。身為公司的老板,要學(xué)會(huì) 認(rèn) 同員工的觀 點(diǎn),這是對(duì)員工在心理上 的一種激 勵(lì),可以讓他更賣 力的工作! |
|
來(lái)自: 圣皇藍(lán)虎 > 《職場(chǎng)文化》