陸奇，畢業(yè)于中國復(fù)旦大學(xué)計算機系并獲得其學(xué)士和碩士學(xué)位。畢業(yè)后陸奇曾留校執(zhí)教。

陸奇圖冊

1992年陸奇留學(xué)美國，并于1996年5月畢業(yè)于美國卡內(nèi)基梅隆大學(xué)（ＣＭＵ）計算機系并獲得其博士學(xué)位，并在ＣＭＵ繼續(xù)其博士后的研究工作。其博士導(dǎo)師為Professor M. Satyanarayanan。其博士論文題目為Improving Data Consistency in Mobile File Access Using Isolation-Only Transactions。之后陸奇加入IBM公司的Almaden研究所工作兩年。1998年8月17號陸奇加入雅虎（Yahoo!），并從一個普通的工程師一步步的成長。2006年4月14日，陸奇被任命為雅虎的資深副總裁。這是筆者挖掘的當(dāng)年雅虎的新聞發(fā)布。陸奇2007被再次提升為雅虎執(zhí)行副總裁。陸奇博士除了在學(xué)術(shù)界的研究論文，還擁有20多個專利。
2008年8月，陸奇離開雅虎?，F(xiàn)任微軟網(wǎng)絡(luò)服務(wù)集團總裁。

少年時代

文革期間陸奇的父母因受迫害，將從上海送到爺爺家里寄養(yǎng)。爺爺家在江蘇的一個小鎮(zhèn)，屋里沒有水、電，一年難得吃次肉，因環(huán)境及營養(yǎng)不良，使得陸奇體格孱弱并且視力不佳。陸奇稍長想要應(yīng)征一份輪船制造廠的工作，因體力通不過考核沒上。高考時因為視力不佳無法從事物理實驗，陸奇選擇了計算機的專業(yè)，希望將來能在無線電廠找到一份工作。復(fù)旦大學(xué)畢業(yè)后又繼續(xù)攻讀研究所，獲得計算機碩士學(xué)位后，被分配到復(fù)旦大學(xué)教書，每月工資10美元。

赴美留學(xué)

在某一周末因風(fēng)大雨大無法回家看望父母，宿舍里的一位同學(xué)邀他參加沒多少人去的一場卡內(nèi)基美隆大學(xué)大學(xué)艾德蒙·克拉克 (Edmund Clarke)教授的研討會。會中陸奇提出幾個問題讓克拉克教授印象深刻，會后克拉克教授看過陸奇的論文后，要陸奇申請卡內(nèi)基美隆大學(xué)進修博士學(xué)位。陸奇當(dāng)時拿不出45美元的入學(xué)申請費，克拉克教授甚至免去他的入學(xué)申請費，并提供博士生獎學(xué)金。陸奇進入卡內(nèi)基美隆大學(xué)學(xué)習(xí)的指導(dǎo)教授并非克拉克教授而是尼可·赫伯曼 (Nico Habermann)教授 ，后來赫伯曼教授在1993年過世由沙特亞 (Satya)教授接續(xù)指導(dǎo)完成博士論文。陸奇在1996年獲得卡內(nèi)基美隆大學(xué)計算機博士，論文題目為：Improving Data Consistency for Mobile File Access Using Isolation-Only Transactions。

就業(yè)經(jīng)歷

陸奇博士畢業(yè)之后因為論文研究內(nèi)容與IBM公司的研究計劃有關(guān)，隨后進了IBM公司的Almaden研究所。1998年工作兩年后有天陸奇陪一位想進入雅虎（Yahoo!）的同學(xué)吃飯，席間遇到一位雅虎技術(shù)主管，該主管聽到陸奇當(dāng)時正在開發(fā)線上購物的構(gòu)想后，問他“是否可以在周一去趟雅虎公司？”周一陸奇到雅虎辦公室之后，聘書已經(jīng)預(yù)備好放在桌上了。1998年8月17日陸奇加入雅虎公司，從一個普通工程師開始干起。當(dāng)時雅虎還是使用別人開發(fā)好的的搜索引擎，陸奇參與雅虎公司收購三家公司的評估計劃，收購后雅虎推出了第一款自己的搜索引擎，此后陸奇就投入搜索廣告技術(shù)的開發(fā)。2006年4月14日陸奇被任命為雅虎的資深副總裁，率領(lǐng)搜索引擎研發(fā)團隊。2007年被提升為雅虎執(zhí)行副總裁。2008年12月4日陸奇由微軟首席執(zhí)行官史蒂夫·巴爾默親自延聘，加入微軟出任互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)部門總經(jīng)理。陸奇進入微軟后將有助微軟并購雅虎的企圖，加強與臉書的合作，及對抗Google搜索引擎業(yè)務(wù)。

每天工作18個小時

陸奇以精力旺盛著稱，通常凌晨4點起床，先查郵件，然后在跑步機上跑4英里，邊跑邊聽古典音樂或看新聞。早上5點至6點就辦公室，利用這段時間不受別人干擾準(zhǔn)備一天的工作，然后一直工作到晚上10點，有時也會在半夜給同事發(fā)電子郵件。LinkedIn CEO 杰夫?維納(Jeff Weiner)曾在雅虎與陸奇共事多年，他開始以為這種日程安排無法持久，后來不得不說：“陸奇的確是我所見過過最有干勁的人。”前雅虎工程師阿米特·庫瑪爾(Amit Kumar)也夸獎陸奇人緣好。陸奇說：“我不覺得累，我熱愛每天的工作。”陸奇獲有20項美國專利。
谷歌搜索工程副總尤迪?曼伯爾(Udi Manber)曾先后在IBM及雅虎與陸奇共事，他對陸奇有崇高的敬意說：“他是我最好的競爭對手?！?

陸奇圖冊

 
陸奇已婚有兩個女兒，周末時間多半用來陪伴家人。 ^[1]

 

挑戰(zhàn)依舊履行使命

 
但陸奇和他的團隊還有很多的工作要做。即使獲得了雅虎的搜索流量，必應(yīng)的搜索市場份額仍然不到谷歌的一半。要想填補這樣的巨大差距非常困難，部分原因是由于絕大多數(shù)的用戶對谷歌非常滿意，而谷歌也在不斷改善其搜索業(yè)務(wù)。
陸奇上周在微軟總部接受了一個采訪，為時甚長，陸奇說，他沒有低估所面臨的挑戰(zhàn)。但他表示，只要有足夠的時間，微軟將有機會提供一種獨特和充滿吸引力的服務(wù)，同谷歌展開有效的競爭。對于微軟來說，在搜索業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得成功對于公司的長期發(fā)展至關(guān)重要。對于陸奇來說，這是一項必須完成的使命。
陸奇說：“我確實認為這是在履行自己的使命?！标懫嫔泶┮患∮小癇ing”字樣的T恤，T恤扎進牛仔褲里，腰間還系著一根黑色的皮帶，腳上則穿著白色的襪子和棕色的涼鞋。這幅打扮使得陸奇看起來更像是一名工程師，而不是企業(yè)高管。
陸奇以他所擁有的工程師的邏輯，解釋了他與谷歌重新開展競爭的原因。搜索引擎為用戶指引方向，搜索廣告則是互聯(lián)網(wǎng)中最強大的經(jīng)濟力量。他說，這項業(yè)務(wù)實在是太重要了，決不能讓一家公司控制。 

坎坷成長把握機會

陸奇說，他在中國長大，生活貧窮。對于獲得的機會，他決不放棄，緊緊把握。陸奇的爺爺把他撫養(yǎng)大，在他成長的那個村莊里，甚至沒有電和自來水。陸奇聰慧過人，考進了上海復(fù)旦大學(xué)。在完成了計算機科學(xué)學(xué)習(xí)并獲得碩士學(xué)位后，他參加了卡內(nèi)基梅隆大學(xué)電氣與電腦工程學(xué)教授埃德蒙·克拉克 (Edmund M. Clarke)舉辦的座談會?？死私淌趯﹃懫嬖跁系奶釂柡脱芯款I(lǐng)域留下了深刻印象，所以他邀請陸奇申請自己的博士項目。
當(dāng)時陸奇在大學(xué)教書，每月收入不到10美元，根本負擔(dān)不起申請費，所以克拉克教授免去了他的費用，陸奇最終也不負所望被成功錄取。陸奇表示，他在成長過程中遭遇的挑戰(zhàn)最后成為了一種祝福，他說：“你可以說這非常艱苦，但它教給了你許多東西?！?
陸奇在1996年獲得博士學(xué)位，隨后他加盟了享有盛譽的IBM研究實驗室。后來他又跳槽到了雅虎。幾年后，當(dāng)谷歌與雅虎開始針鋒相對時，他便負責(zé)雅虎的搜索和搜索廣告技術(shù)的開發(fā)。每個人都說，陸奇全身心地投入到這個工作當(dāng)中。剛剛進入雅虎的時候，陸奇只是一名普通工程師，其后他不斷晉升，不僅是因為他擁有遠大的抱負，還是因為他擁有出眾的才華，以及勇于承擔(dān)更大責(zé)任的意愿。最終，他領(lǐng)導(dǎo)的團隊擁有了3000名以上的工程師。

勤奮過人贏得尊重

雅虎前廣告銷售高管、廣告技術(shù)公司Open X的首席執(zhí)行官蒂姆·卡多甘(Tim Cadogan)曾與陸奇密切合作過，他說：“雖然陸奇一直在避免暴露在熒光燈下，但他被認為是雅虎的明星之一?！?
陸奇在雅虎和微軟的同事都表示，陸奇既聰明又勤奮。他每天只睡3到4個小時，在絕大多數(shù)工作日里，他通常凌晨4點起床，先查看郵件，然后在跑步機上跑4英里(約合6.4公里)，一邊跑一邊聽古典音樂或者看新聞。陸奇喜歡在早上5點到6點間來到辦公室，利用這段安靜的時間為一天的工作做準(zhǔn)備。他經(jīng)常會在半夜或者更晚的時間給同事發(fā)電子郵件。（陸奇已婚，有兩個女兒，他周末的大多數(shù)時間都用來陪伴家人。）
曾與陸奇共事多年的雅虎前高管杰夫·維納(Jeff Weiner)說，當(dāng)他第一次見到陸奇時曾認為，陸奇的這種工作方式難以持續(xù)。但陸奇的上司卻對此毫不在意，他說，“這就是陸奇?！本S納現(xiàn)在已經(jīng)成為社交網(wǎng)站LinkedIn的首席執(zhí)行官，他說，“有許多的人后來都對我表達過類似的關(guān)注，但我都說，‘這就是陸奇’。他與眾不同。任何人這么做都會筋疲力盡，但陸奇是我共事過的人中最有干勁的人?！?
陸奇的工作干勁和智慧為他贏得了對手的尊重。谷歌搜索工程副總裁尤迪·曼伯爾(Udi Manber)曾先后在雅虎和IBM同陸奇共事過，他說：“我對他擁有最高敬意，他很可能是我最好的競爭對手?！?

忠誠品質(zhì)獲得賞識

 
陸奇還是一個非常忠誠的人。例如，陸奇在雅虎工作的最后一天，數(shù)據(jù)庫出了點問題，于是他同其他工程師一道試圖解決這個故障。陸奇是在午夜離開的，當(dāng)時他的電子郵箱和局域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)接入都被自動切斷了。
除此之外，陸奇還拒絕同有意與自己見面的鮑爾默會談，直到他最后離開雅虎雙方才見面會談。這是因為陸奇認為這種做法不恰當(dāng)。在離開雅虎后，陸奇考慮過加入風(fēng)險投資公司或者回到中國。但當(dāng)鮑爾默和兩名微軟的工程師高管飛到硅谷會見陸奇，并與非正式探討搜索業(yè)務(wù)時，陸奇才改變了想法。
鮑爾默對陸奇也留下了深刻印象，被他打動。鮑爾默在接受一個采訪的時候表示，在陸奇離開雙方會談的房間后，鮑爾默對其他兩名高管說：“上帝，我認為我們應(yīng)該說服那個家伙來微軟?！庇谑撬麄兞⒓磽芡岁懫娴氖謾C。鮑爾默說：“陸奇回來后，我們就開始討論他加盟微軟的事情，最終這一計劃得以開花結(jié)果?！钡懫嬷?，要想讓自己的使命開花結(jié)果，那需要更長的時間，他說：“在我們面前，還有很多很多很多的工作要做?！?^[2]

搜索、廣告和在線服務(wù)對于微軟長期戰(zhàn)略而言至關(guān)重要。為保證成功，我們需要合適的人才。今天，我很高興向大家宣布，陸奇將作為在線服務(wù)部門總裁加盟微軟。他將負責(zé)搜索、在線廣告平臺、在線信息及通信等多個業(yè)務(wù)的運營。陸奇將在明年1月5日正式就職，并向我匯報工作。

陸奇是這個行業(yè)最值得尊敬的技術(shù)專家之一，他此前擔(dān)任雅虎高級副總裁，負責(zé)雅虎所有的搜索與廣告技術(shù)開發(fā)，在雅虎工作了10年。在加盟雅虎前，陸奇是IBM艾曼登研發(fā)中心的研究員。陸奇擁有卡內(nèi)基美隆大學(xué)計算機科學(xué)博士學(xué)位，并在美國獲得20項專利。

陸奇集深厚的技術(shù)專業(yè)技能、杰出的領(lǐng)導(dǎo)能力以及廣博的商業(yè)知識于一身，在我們這個行業(yè)中是很罕見的。沒有任何人比他更適合領(lǐng)導(dǎo)我們的團隊來改革搜索和在線廣告業(yè)務(wù)。

在我對陸奇將加盟微軟感到高興的同時，我遺憾地告訴大家，負責(zé)廣告客戶和出版商解決方案的高級副總裁布萊恩·邁克安德魯(BrianMcAndrews)已經(jīng)決定離開微軟。布萊恩是在微軟2007年收購網(wǎng)絡(luò)廣告公司aQuantive時加入微軟的。自那時起，他幫助微軟建立了世界級的在線廣告業(yè)務(wù)，為將來的發(fā)展奠定了穩(wěn)固的基礎(chǔ)。我對布萊恩為微軟做出的重大貢獻感到十分欽佩，并向他致以最良好的祝愿。

太平洋時間下周一下午4點，陸奇將和我一起參加員工溝通大會。我鼓勵大家參加會議或觀看視頻直播，如有任何問題，請?zhí)崆疤岢?，我們將盡力給予回答。^[1]