行政執(zhí)法體制問題,涉及行政法的許多基本深化行政執(zhí)法體制改革,迫切需要進(jìn)一步加強(qiáng)行政執(zhí)法方面的理論研究和分析,加強(qiáng)理論對改革實踐的指導(dǎo)。 行政執(zhí)法體制改革涉及的問題和諸多領(lǐng)域,也相應(yīng)涉及社會管理的方方面面,其矛盾關(guān)系復(fù)雜多樣。從與行政管理相對人的關(guān)系看,行政執(zhí)法又有行政許可、行政處罰、行政征收、行政強(qiáng)制等不同種類的行為。然而,不管行政執(zhí)法行為的表現(xiàn)形式有多少種類,也不管面對多少個行政管理領(lǐng)域,更不論行政管理相對人有多少,行政執(zhí)法是有其本身內(nèi)在的基本規(guī)律,有其自身矛盾的特殊性和區(qū)別于其他行為的質(zhì)的規(guī)定性,其與相關(guān)方面的基本關(guān)系的性質(zhì)是不變的,其遵守的原則是共同的。因此,研究行政執(zhí)法體制的改革,最基本的、首要的是要從客觀實際出發(fā),探索行政執(zhí)法的規(guī)律、本質(zhì)、基本矛盾關(guān)系、基本原則等,并用體制要素來加以表現(xiàn),使行政執(zhí)法體制既符合經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求,也有利于提高行政執(zhí)法的質(zhì)量和水平。特別是要針對行政執(zhí)法中出現(xiàn)的種種現(xiàn)象,運用體制改革來解決其帶規(guī)律性、普遍性的基本問題,同時也在這個過程中形成新的理論并用于指導(dǎo)改革實踐。具體說,主要有以下幾個方面需要從理論上進(jìn)一步分析研究。 (一)關(guān)于行政執(zhí)法 探討行政執(zhí)法體制改革,必須首先弄清什么是行政執(zhí)法這個最基本的問題,因為對這個問題的認(rèn)識,直接影響行政執(zhí)法體制改革的范圍、方式及其方向。 有一種觀點認(rèn)為,行政執(zhí)法就是指行政處罰。這種觀點在前幾年是比較流行,在實踐中也有反映,比如,在2000年以前,在開展相對集中行政處罰權(quán)試點工作的一些正式批復(fù)中都是使用的行政執(zhí)法的概念,甚至今天也還有相當(dāng)一部分人仍習(xí)慣性地將行政執(zhí)法等同于行政處罰,因而,把行政處罰權(quán)的改革也常常等同于整個行政執(zhí)法體制改革。這種觀點顯然是不對的,不僅在認(rèn)識上是片面的,而且在實踐中也是不利于整個行政執(zhí)法體制改革的。 還有一種觀點是是把行政執(zhí)法與行政管理截然割裂開來,將行政執(zhí)法與行政管理對立起來,認(rèn)為行政管理與行政執(zhí)法是兩回事,是兩個完全不同的活動。這種觀點也是值得研究的,因為它們雖有一定區(qū)別,但是更重要的是有著不可分割的緊密聯(lián)系。而且,從行政管理的本質(zhì)看,其根本問題是公權(quán)力與私權(quán)力關(guān)系,在法治社會的語境下也就是依法運用行政權(quán)力管理相對人的問題,簡單地說,就是個行政執(zhí)法的問題。可見,行政執(zhí)法與行政管理有很多的共同性。當(dāng)然,行政管理的內(nèi)容比行政執(zhí)法要寬廣得多,不僅包含對外部的行政執(zhí)法和非執(zhí)法性的管理,而且還包括內(nèi)部的管理等等。因此,我們應(yīng)當(dāng)正確把握行政執(zhí)法與行政管理的關(guān)系,否則不利于正確把握和處理行政執(zhí)法體制改革和行政管理體制改革的關(guān)系,也有礙深入研究行政執(zhí)法體制改革。 我們認(rèn)為,研究行政執(zhí)法體制改革,既要正確把握行政執(zhí)法的內(nèi)涵,更要明確它的外延,以克服表相化和片面性。從內(nèi)涵上看,行政執(zhí)法是指行政機(jī)關(guān)依照法律的規(guī)定對行政管理相對人實施的影響其權(quán)利義務(wù)的外部具體行政行為;從外延上看,行政執(zhí)法包括行政許可、行政征收、行政強(qiáng)制、行政處罰等等。而行政執(zhí)法體制則是組織行政執(zhí)法活動的諸種體系和法律制度,它包括由行政執(zhí)法主體結(jié)構(gòu)、法定執(zhí)法職權(quán)和義務(wù)、執(zhí)法程序和運行機(jī)制等構(gòu)成的有機(jī)體系及其相關(guān)法律制度。從這個角度我們也可以看到,我們的行政執(zhí)法體制改革既便是從某一種具體行政執(zhí)法比如行政處罰開始進(jìn)行改革,也是綜合性的配套改革,而不是只改革行政處罰中的某一部分。 綜合執(zhí)法是相對于分散執(zhí)法而言的,它實際上指的是執(zhí)法的方式。這些年來,綜合執(zhí)法這個概念在行政執(zhí)法體制改革中的出現(xiàn)頻率是相當(dāng)?shù)母?,甚至在有些地方成了行政?zhí)法體制改革的代名詞。因此,對綜合執(zhí)法問題需要進(jìn)一步研究。 有一種觀點認(rèn)為,聯(lián)合執(zhí)法就是綜合執(zhí)法,幾個部門在一起執(zhí)法就是一種綜合。相對于分散而言,聯(lián)合也是一定意義的綜合,但是,聯(lián)合執(zhí)法也僅僅是主體的在一起活動而己,并不存在幾個主體的有機(jī)整合這種綜合。如果一定要說是綜合的話,也僅僅是綜合執(zhí)法中關(guān)于主體的部分,而不是綜合執(zhí)法的全部內(nèi)容??梢姡?lián)合執(zhí)法是無法等同于綜合執(zhí)法的。 由此可見,綜合行政執(zhí)法,在本來的意義上應(yīng)當(dāng)包含行政執(zhí)法的外延所涵蓋的內(nèi)容,即不同部門的行政許可權(quán)、行政征收權(quán)、行政強(qiáng)制權(quán)、行政處罰權(quán)等方面的權(quán)力及其主體、機(jī)制、制度等方面的綜合。 從行政執(zhí)法的基本定義到綜合行政執(zhí)法,就不可避免地出現(xiàn)一個需要深入研究的基本問題:如果按照綜合行政執(zhí)法本來的含義對行政執(zhí)法進(jìn)行綜合,那么,綜合后的情況就變成了全部的行政執(zhí)法權(quán)都集中了,同時也就沒有部門存在,只剩下一個行政執(zhí)法主體即政府。這種綜合行政執(zhí)法的體制改革在實踐中如何操作顯然是個問題。如果不按綜合行政執(zhí)法本來的含義,而是只對其中的某些行政執(zhí)法權(quán)力進(jìn)行綜合比如將行政處罰權(quán)進(jìn)行綜合,那么,這又勢必與已經(jīng)開展的相對集中行政處罰權(quán)工作重復(fù),其必要性也顯然是個問題。行政執(zhí)法體制改革走進(jìn)這個維谷,其前景和后果是顯而易見的。因此,亟待加強(qiáng)理論研究,解決這些問題。 (三)關(guān)于相對集中行政許可權(quán)問題 基于相對集中行政處罰權(quán)的比較成功的經(jīng)驗,行政許可法也規(guī)定原理相同的相對集中行政許可權(quán)制度。但是,行政許可權(quán)與行政處罰權(quán)畢竟不是一回事,其特點和運行方式以及集中后對原機(jī)關(guān)的影響都不同,因此行政許可權(quán)如何集中,既需要理論的支持,也需要實踐的探索。目前這兩方面都需要推進(jìn)。也正是因為如此,行政許可法頒布實施以來,尚未開展這方面的工作,更缺乏必要的理論支撐。 (四)關(guān)于行政執(zhí)法體制改革的發(fā)展方向問題 行政執(zhí)法體制改革的發(fā)展方向問題是我們必須關(guān)注的重點理論問題之一。 行政執(zhí)法體制是伴隨行政管理而存在的,有行政管理就有行政執(zhí)法,就有行政執(zhí)法體制。盡管行政執(zhí)法體制是客觀存在的,但是,它的內(nèi)容和存在方式卻可以有不同,亦即在改革的方向上可以有不同的選擇。 有一種觀點認(rèn)為,目前將行政執(zhí)法中的某一部分權(quán)力如處罰權(quán)集中行使的體制改革,是實踐證明了的成功改革,但是,要從根本上解決多頭處罰、重復(fù)處罰、執(zhí)法擾民、職權(quán)交叉、效率低下、機(jī)構(gòu)膨脹等問題,其發(fā)展方向是執(zhí)法主體的合并調(diào)整即改革組織機(jī)構(gòu),把相關(guān)的執(zhí)法機(jī)關(guān)進(jìn)行合并以徹底解決這些問題。 也有一種觀點認(rèn)為,目前進(jìn)行的相對集中行政處罰權(quán)以及相對集中行政許可權(quán)這類改革,其發(fā)展方向是綜合行政執(zhí)法。也就是說,綜合行政執(zhí)法是行政執(zhí)法體制改革的理想目標(biāo)模式,綜合行政執(zhí)法是相對集中行政處罰權(quán)等發(fā)展的高級形式。 對行政執(zhí)法體制改革的可發(fā)展方向究竟應(yīng)當(dāng)怎樣認(rèn)識,的確需要深入研究。從解決多頭執(zhí)法、重復(fù)處罰、職權(quán)交叉、機(jī)構(gòu)膨脹等問題的角度看,邏輯的結(jié)論就應(yīng)當(dāng)是把多個機(jī)關(guān)合并成一個。用綜合行政執(zhí)法的形式把行政執(zhí)法的內(nèi)容都集中起來,最后的形式也是把多個機(jī)關(guān)集中成一個機(jī)關(guān)。然而,從《綱要》對建立行政執(zhí)法體制的要求看,權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制的建立,顯然不僅僅是執(zhí)法主體的合并就能夠徹底解決所有問題,并且,執(zhí)法主體合并到什么程度才算適當(dāng)?也就是說一級政府留幾個部門才不交叉重復(fù)?如果按照行政執(zhí)法本來的含義,綜合行政執(zhí)法是不同部門的把行政處罰、行政許可、行政征收、行政強(qiáng)制等都綜合起來,那么這種綜合行政執(zhí)法在實踐中能否可行如何操作?如果只綜合其中的一種如行政處罰又與已經(jīng)開展的相對集中行政處罰權(quán)有何區(qū)別?如何協(xié)調(diào)合并部門與社會分工越來越細(xì)、越來越專的要求之間的矛盾等等,這些問題都需要認(rèn)真研究解決。 關(guān)于行政執(zhí)法體制改革的發(fā)展方向問題,在《綱要》確立的大的方向和目標(biāo)下,還有以下幾點具體認(rèn)識。 第一,在對行政執(zhí)法體制改革方向的認(rèn)識上,必須明確,改革的根本目的是促進(jìn)法治政府的建立,為經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展提供良好的法制環(huán)境,為全面建設(shè)小康社會服務(wù),而不應(yīng)當(dāng)是為了改革而改革,因此,行政執(zhí)法體制改革在方向上必須適應(yīng)和符合經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要和要求。在這方面,美國地方政府的行政管理和行政執(zhí)法體制上的一些做法和經(jīng)驗值得我們研究。從我們考察的情況看,美國政府的行政管理部門很少出現(xiàn)多頭執(zhí)法、重復(fù)處罰、職責(zé)交叉、執(zhí)法擾民、機(jī)構(gòu)膨脹的現(xiàn)象,更鮮見執(zhí)法妨礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況。究其緣由,初步感到有以下幾點:一是,聯(lián)邦政府和州政府以及州政府和地方政府的事權(quán)劃分比較清楚,也就是說條塊關(guān)系順暢,上下不重復(fù),機(jī)構(gòu)不要求也不存在對口問題,各級政府完全可以根據(jù)各自的實際情況和需要來構(gòu)建行政管理部門和相關(guān)執(zhí)法機(jī)構(gòu),從而避免了許多問題。二是,行政管理體制比較合理,哪些該管哪些不該管比較清楚,行政執(zhí)法體制在主體、程序制度、運行機(jī)制、法律規(guī)定、財政保障、監(jiān)督制約等方面都有比較健全,有比較成熟的做法。三是,地方自治的結(jié)果之一,是地方稅收直接用于政府建設(shè)和運行,并且決定地方政府的規(guī)模和管理的水平、質(zhì)量,政府部門的管理活動、執(zhí)法行為直接在當(dāng)?shù)丶{稅人的強(qiáng)有力的監(jiān)督和控制之下,行政管理、行政執(zhí)法一旦有問題出現(xiàn),特別是危害納稅人利益的問題出現(xiàn),很快就會得到糾正。四是,執(zhí)法人員的法制觀念和服務(wù)意識較強(qiáng),執(zhí)法行為規(guī)范,執(zhí)法程序比較完善,特別是部門和個人行使權(quán)力與利益不掛鉤,避免了行政執(zhí)法中的不作為和亂作為。五是,行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督制度和機(jī)制比較健全和完善,監(jiān)督作用發(fā)揮得比較好。特別是設(shè)在行政機(jī)關(guān)內(nèi)的相對獨立運作的行政法官制度,既能有效地監(jiān)督行政執(zhí)法行為,又能比較高效、便捷、公平、公正地解決行政糾紛,給當(dāng)事人提供了有效的行政救濟(jì),對利用這個法律渠道化解社會矛盾,促進(jìn)社會的和諧,很有意義。這一方面,對如何完善我們的行政復(fù)議制度很有借鑒意義。六是,法院對行政執(zhí)法活動的司法監(jiān)督制度和機(jī)制比較健全完善,法院的監(jiān)督既有很大的權(quán)威性,也比較客觀公正,社會公正的最后防線的作用體現(xiàn)得比較充分。當(dāng)然,美國的行政執(zhí)法體制也有其問題,比如各地法律規(guī)定不一,執(zhí)法的不平衡性比較突出,執(zhí)法中也有不規(guī)范的情況,不作為亂作為的現(xiàn)象時有發(fā)生,特別是執(zhí)法中的種族歧視等問題,還是比較突出的。應(yīng)當(dāng)指出的是,美國的行政管理和行政執(zhí)法體制的背后,是有其自身的歷史發(fā)展、文化背景、社會習(xí)俗、政治經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的因素,也就是說,它是美國的國情相適應(yīng)的產(chǎn)物。因此,借鑒任何一個國家的經(jīng)驗,都必須從中國的實際情況出發(fā),結(jié)合中國的國情來完善我們的制度。 第二,目前,在行政執(zhí)法中,多頭處罰、重復(fù)處罰、執(zhí)法擾民、職權(quán)交叉、效率低下、機(jī)構(gòu)膨脹等問題并沒有得到完全解決,對社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展極為不利。行政處罰體制改革,特別是相對集中行政處罰權(quán)工作的開展,為解決這些問題探索出了一條有效的路子,為改革創(chuàng)新了很好的路徑,實踐證明,相對集中行政處罰權(quán)這種改革是成功的,是值得推廣和進(jìn)一步開展的。然而,比較遺憾的是,盡管國家曾經(jīng)在82個城市開展這項工作,地方也在一些城市開展工作,但是,這在全國279個設(shè)區(qū)的市、4個地級市、4個直轄市、374個縣級市中所占的比例并不能說高,而且,這項工作的開展,在不少的地方還存在相當(dāng)大的阻力。因此,我們認(rèn)為,目前乃至今后相當(dāng)一個時期,行政執(zhí)法體制改革的主攻方向仍然是行政處罰體制,仍然是如何開展或者深入開展相對集中行政處罰權(quán)工作的問題,也可以說,就是一個如何貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)相對集中行政處罰權(quán)工作的決定(國發(fā)[2002]17號)》的問題。 第三,關(guān)于相對集中行政處罰權(quán)的發(fā)展方向問題。基于目前的一些情況和國務(wù)院文件的執(zhí)行狀況,許多同志對相對集中行政處罰權(quán)的發(fā)展方向問題憂心忡忡,不斷探問相對集中行政處罰權(quán)的發(fā)展方向究竟是什么?對此,我們認(rèn)為: 其一,相對集中行政處罰權(quán)本身就是改革,就是改革的標(biāo)記,因此它本身就是行政處罰體制改革的發(fā)展方向。 其二,從行政處罰體制的主體要素看,集中行使行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)即城市管理行政執(zhí)法局,在執(zhí)法主體的體系結(jié)構(gòu)(機(jī)構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)隸屬關(guān)系、組織形態(tài)等主體結(jié)構(gòu))上,事實證明既符合客觀需要和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求,也為國務(wù)院所充分肯定;既是行政法理論的成果和結(jié)晶,也是相對集中行政處罰權(quán)這種改革的實踐產(chǎn)物和體制改革中主體要素的很好的體現(xiàn)。如果一定要問集中行使行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)的發(fā)展方向的話,那么,我們的回答就是:盡管沒有上級主管部門,盡管受到各方的擠壓,但是,集中行使行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)即城市管理行政執(zhí)法局,只會在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步健全完善,而不會消失。發(fā)展方向就是健全完善。摧毀現(xiàn)有的基礎(chǔ),取消現(xiàn)有的執(zhí)法主體,不應(yīng)當(dāng)是也不可能是發(fā)展的方向。在這方面,德國的行政執(zhí)法體制的經(jīng)驗是值得關(guān)注的。據(jù)介紹,在德國,能實施處罰權(quán)主要是三個部門:警察局、秩序局、稅務(wù)局,但是上街執(zhí)法的警察和秩序局的執(zhí)法人員。秩序局是主要的行政執(zhí)法部門,它相對集中的行使了諸多部門的行政處罰權(quán)。例如在漢堡市的7個大區(qū)下都設(shè)了秩序局(市里沒有設(shè)秩序局),秩序局沒有對口的上級主管部門(但工作受市內(nèi)政部指導(dǎo)),主要負(fù)責(zé)居民身份登記、養(yǎng)老與醫(yī)療保險、消防、交通、獸醫(yī)與食品監(jiān)督、環(huán)保等方面的有關(guān)事務(wù),集中行使規(guī)劃、衛(wèi)生、建設(shè)、交通、工商等方面的行政處罰。有關(guān)行政執(zhí)法部門發(fā)現(xiàn)違法行為后,可以調(diào)查有關(guān)事實,獲取相關(guān)證據(jù),但是,最終都應(yīng)當(dāng)將案件移送到秩序局,由秩序局統(tǒng)一作出行政處罰決定。由此可見,德國的相對集中行政處罰權(quán)制度的這種主體結(jié)構(gòu)和模式,已經(jīng)是相當(dāng)?shù)耐陚?,很有借鑒意義。 其三,從權(quán)力的配置來看,將行政處罰權(quán)相對集中行使,更能直接解決行政處罰中存在的突出問題,更經(jīng)濟(jì)、更有效、更便捷,在行政處罰權(quán)分散或者相對集中行使的抉擇中,優(yōu)選顯然在后者。 其四,從體制改革的制度層面上看,相對集中行政處罰權(quán)有非常厚實的制度基礎(chǔ)和支撐,改革的合法性十分充分。同時,在改革過程中形成的諸多制度和運行機(jī)制,也使得相對集中行政處罰權(quán)這項體制改革的制度要素比較完備。由此可見,進(jìn)一步完善制度就是發(fā)展的邏輯結(jié)論。 其五,行政執(zhí)法體制中的主體結(jié)構(gòu)、權(quán)力配置、制度構(gòu)成三要素固然十分重要,但是,權(quán)力的運行和監(jiān)督機(jī)制也很重要。相對集中行政處罰權(quán)這項體制改革也不例外。行政處罰權(quán)是行政執(zhí)法權(quán)力中最重要的權(quán)力之一,它的行使必須遵守一系列的原則、程序和運行和監(jiān)督機(jī)制,必須樹立和體現(xiàn)社會主義法治理念,必須真正做到執(zhí)法為民。說得直白一點,就是不能為處罰而處罰,更不能為謀求私利、打擊報復(fù)而亂處罰、濫處罰。而這些恰恰才是改革體制需要解決的更深層次的問題,也是僅僅調(diào)整權(quán)力、執(zhí)法主體和相關(guān)制度構(gòu)成所難以解決的問題。 由上可見,相對集中行政處罰權(quán)改革的發(fā)展方向,就是在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,使行政處罰權(quán)的配置進(jìn)一步科學(xué)合理,主體結(jié)構(gòu)進(jìn)一步完整,制度構(gòu)成進(jìn)一步完善;運行機(jī)制、保障機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制進(jìn)一步健全。 (五)總結(jié)近年來改革行政執(zhí)法體制的經(jīng)驗,在深化改革的過程中,還需要正確處理好三個重要的關(guān)系。 一是,合法性與創(chuàng)新性的關(guān)系 行政執(zhí)法體制改革,就是按照《綱要》的要求和部署,不斷從制度上創(chuàng)新執(zhí)法體制,提高行政執(zhí)法的質(zhì)量和水平,不斷推進(jìn)依法行政,加快法治政府的建立。同時,在行政執(zhí)法體制改革的價值取向上,必須充分體現(xiàn)執(zhí)法為民這一本質(zhì)要求,真正把人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和歸宿,從改革的設(shè)計上、體制的運行上,努力把人民群眾的根本利益實行好、維護(hù)好、發(fā)展好作為根本的價值取向。為此,在體制改革的各個環(huán)節(jié)上,就要求用科學(xué)、合理的法律手段來重新配置和確認(rèn)行政執(zhí)法權(quán)力,規(guī)范行政執(zhí)法行為,使行政執(zhí)法合法化、規(guī)范化、科學(xué)化、合理化、公開化,防止行政執(zhí)法權(quán)的濫用、亂用,防止不作為和亂作為,以符合《綱要》對行政執(zhí)法體制改革的要求,以形成有利于維護(hù)人民群眾根本利益的行政執(zhí)法體制,形成有利于解放和發(fā)展生產(chǎn)力的法律秩序。此外,在行政執(zhí)法體制改革的要求上,必須貫徹依法行政的基本要求,即:合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一。行政機(jī)關(guān)依法履行經(jīng)濟(jì)、社會和文化事務(wù)管理職責(zé),要由法律、法規(guī)賦予其相應(yīng)的執(zhí)法手段。行政機(jī)關(guān)違法或者不當(dāng)行使職權(quán),應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任,實現(xiàn)權(quán)力和責(zé)任的統(tǒng)一。依法做到執(zhí)法有保障、有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法受追究、侵權(quán)須賠償。 由上可見,行政執(zhí)法體制改革,必須堅持合法性原則,在現(xiàn)有法律框架內(nèi)進(jìn)行,將合法性與創(chuàng)新性有機(jī)地結(jié)合起來,統(tǒng)一起來。這是一條十分重要的經(jīng)驗。在行政處罰體制改革的過程中,有同志認(rèn)為,改革創(chuàng)新就是要突破現(xiàn)行法律的規(guī)定,不應(yīng)受有關(guān)程序的限制,可以自行調(diào)整執(zhí)法主體和執(zhí)法職權(quán)。這種認(rèn)識是十分有害的,不僅不利于建立符合要求的行政執(zhí)法體制,而且會造成很大的混亂。 二是,改革體制與調(diào)整執(zhí)法機(jī)構(gòu)的關(guān)系 如何正確處理深化行政執(zhí)法體制改革與調(diào)整執(zhí)法機(jī)構(gòu)的關(guān)系,這是深化行政執(zhí)法體制改革中一個無法回避的問題,也是一個十分重要的問題。關(guān)于兩者的關(guān)系,我們認(rèn)為: 第二,執(zhí)法機(jī)構(gòu)是執(zhí)法體制改革的重要載體,離開機(jī)構(gòu),不可能運行。但是,執(zhí)法體制改革是一個綜合協(xié)調(diào)的系統(tǒng)工程,離開任何一個體制要素,都難以取得成功。因此,重要的是系統(tǒng)全面地推進(jìn)執(zhí)法體制改革,綜合設(shè)計,統(tǒng)籌考慮。 第三,行政執(zhí)法體制改革的重點是執(zhí)法權(quán)的重新配置,這也是執(zhí)法職權(quán)的調(diào)整。這種調(diào)整的實質(zhì)是更改法律規(guī)定,必須依照法定的權(quán)限和程序進(jìn)行。調(diào)整的結(jié)果既可能是新的執(zhí)法主體產(chǎn)生,也可能是原執(zhí)法主體的職權(quán)增加。執(zhí)法權(quán)變化,但執(zhí)法主體不一定變化。如果我們把執(zhí)法機(jī)構(gòu)的設(shè)置作為執(zhí)法體制改革的唯一目標(biāo)和全部內(nèi)容,那么行政執(zhí)法體制改革勢必陷入困境。正如唐鐵漢同志所指出,在很長一個時期,有一種糊涂觀念,認(rèn)為行政管理體制改革就是機(jī)構(gòu)改革,只要機(jī)構(gòu)精干了,人員精簡了,改革就到位了。應(yīng)當(dāng)指出,機(jī)構(gòu)改革是行政管理體制改革的重要內(nèi)容,需要認(rèn)真加以解決,但是,行政管理體制改革的核心是轉(zhuǎn)變政府職能,解決政府職能越位、錯位和不到位的問題。只有建立科學(xué)合理的政府職能體系,行政管理體制改革才算到位。(唐鐵漢:《深化行政管理體制改革》,國家行政學(xué)院出版社,2006年版,第5l頁。) 三是,深化行政執(zhí)法體制改革,需要處理好行政執(zhí)法體制改革與條塊的關(guān)系 目前,改革行政執(zhí)法體制的基本做法是將某種行政執(zhí)法權(quán)如行政處罰權(quán)相對集中。集中后的執(zhí)法主體又分兩大類:第一,執(zhí)法主體不變,只是內(nèi)部機(jī)構(gòu)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,并且也不涉及法律的調(diào)整,我們稱之為內(nèi)部集中。這部分不涉及條塊的關(guān)系。在農(nóng)業(yè)、交通領(lǐng)域進(jìn)行的行政處罰權(quán)的集中都屬于這種情況。第二,處罰權(quán)相對集中后,由新成立的機(jī)關(guān)行使,因而產(chǎn)生了新的執(zhí)法主體。由于新的執(zhí)法主體行使的是原來由多個執(zhí)法主體行使的處罰權(quán),所以就難以形成傳統(tǒng)意義上的上下對口的部門,也就是說形不成條條關(guān)系。對此,國務(wù)院的有關(guān)文件就規(guī)定這類機(jī)關(guān)由本級人民政府來領(lǐng)導(dǎo),明確其不屬于某個條條領(lǐng)導(dǎo)。這實際上是加大了政府的責(zé)任。由于這類改革主要在城市,因此也就集中在城市管理領(lǐng)域形成了這種執(zhí)法主體的變化。這種打破傳統(tǒng)條條體制的改革使人們不習(xí)慣,有許多同志呼吁國家成立一個新的部門,以上下對口,形成條條。對此,確實需要正確認(rèn)識和處理。首先是要轉(zhuǎn)變觀念,不能被長期形成的條條分割的思想習(xí)慣所禁錮;同時要積極支持改革,形成條塊結(jié)合良性互動的關(guān)系;此外,要認(rèn)真研究解決改革過程中出現(xiàn)的問題,不斷深化改革,促進(jìn)發(fā)展。 總之,建設(shè)法治政府既是我們宏偉目標(biāo),更是我們面臨的十分緊迫的任務(wù),艱巨而復(fù)雜,迫切需要進(jìn)?步深化行政執(zhí)法體制改革,切實轉(zhuǎn)變其職能,真正建立起符合法治政府要求的行政執(zhí)法體制、權(quán)力運行機(jī)制,真正使行政執(zhí)法有利于解放和發(fā)展生產(chǎn)力,有利經(jīng)濟(jì)社會的健康發(fā)展,真正做到執(zhí)法為民、利民。 |
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