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黨員服務(wù)中心是“關(guān)懷黨員的平臺、服務(wù)群眾的窗口”，也是黨組織更好地凝聚黨員、凝聚群眾、凝聚社會的新型平臺。我區(qū)高度重視黨員服務(wù)中心建設(shè)，積極探索推廣，不斷健全完善，取得了明顯成效。近期，我們專門組織人員，深入調(diào)查摸底，發(fā)現(xiàn)存在問題，提出初步思路，并形成了此調(diào)研報告。 一、做法與成效 2004年以來，我們在全區(qū)10個街道、3個鎮(zhèn)、82個城市社區(qū)分別成立了黨員服務(wù)中心?？偟目?，我區(qū)各黨員服務(wù)中心運(yùn)作有序、成效明顯，得到了黨員群眾的廣泛認(rèn)同。 1、建好“流動黨員接納地”，推動黨員管理從粗放型向分類型轉(zhuǎn)變。流動黨員由于居住場所和謀生方式的不穩(wěn)定，對他們的管理難度很大，容易產(chǎn)生“隱性黨員”和“口袋黨員”。黨員服務(wù)中心建立后，我們把對流動黨員的服務(wù)和管理作為重要的任務(wù)來抓，采取分類管理的辦法，為流動黨員提供更加貼身、貼心的服務(wù)。一是主動查找黨員。通過加強(qiáng)輿論宣傳，逐門逐戶走訪、發(fā)布公開信及聯(lián)系函等形式積極向流動黨員宣傳我區(qū)黨內(nèi)服務(wù)項(xiàng)目，并及時開展了“組織找黨員、黨員找組織”活動，共查找出“口袋”黨員、“隱性” 黨員221名，把流動黨員緊緊吸引凝聚到服務(wù)中心的周圍。通泰街街道通過黨員服務(wù)中心，與石門縣白云鄉(xiāng)黨委結(jié)對，新河街道與株洲攸縣鴨塘鋪鄉(xiāng)黨委結(jié)對，對流動黨員實(shí)行雙向互動式管理，取得了明顯成效。二是優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容。為每一名流動黨員建檔立卡，運(yùn)用計算機(jī)管理，提供政策咨詢、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、就業(yè)介紹等服務(wù)，在街道黨員服務(wù)站的幫助下，不少外來流動黨員找到了適合自己的就業(yè)崗位。清水塘路社區(qū)大蓉和酒店的行政主管林仲秋的小孩因?yàn)閼艨诓辉诒镜兀『⒕蛯W(xué)成了他的“老大難”問題，他打算辭職回益陽老家就業(yè)，社區(qū)黨員服務(wù)中心同志得知此事后，主動和長沙市第一中學(xué)聯(lián)系，并請街道工委書記出面，讓學(xué)校收下了林仲秋的小孩就學(xué)，讓林仲秋感激不已，他說：“真想不到我們這樣在外地的黨員，也能感受到組織的關(guān)心和支持，這也堅定了我在長沙工作和創(chuàng)業(yè)的信心”。三是創(chuàng)新管理手段。利用多媒體技術(shù)，各街道依托長沙黨員服務(wù)網(wǎng)、開福黨建網(wǎng)及街道網(wǎng)站積極探索開展網(wǎng)上組織生活，通過實(shí)名登錄、信息群發(fā)、論壇交流、視頻會議等方式，保持流動黨員經(jīng)常性聯(lián)系，使他們不論身在何處，都能接受組織的教育和管理，感受到組織的關(guān)愛。目前，各黨員服務(wù)中依托網(wǎng)絡(luò)平臺維系著區(qū)內(nèi)流動黨員178名，提高了黨員教育管理工作的實(shí)效。 2、建設(shè)“各類黨員溫馨家園”，推動黨員服務(wù)從隨機(jī)型向長效型轉(zhuǎn)變。為把黨員服務(wù)中心打造成全區(qū)9000多名社區(qū)黨員的共同溫馨家園，使黨員能隨時隨地接受組織的教育管理，得到組織的關(guān)懷和扶助，感受到組織的溫暖，我們采取了一系列措施。一是從“節(jié)日送溫暖”到“長期幫扶”。服務(wù)中心建立困難黨員臺帳，廣泛開展街道班子成員、機(jī)關(guān)干部與困難黨員結(jié)對子活動，定期上門走訪，幫助解決具體問題。服務(wù)中心還與轄區(qū)內(nèi)工商聯(lián)分會和非公經(jīng)濟(jì)黨組織互動，組織個體工商戶黨員和非公經(jīng)濟(jì)組織黨員定期開展幫扶困難黨員的活動，為黨員辦實(shí)事、辦好事。湘雅路街道組織非公經(jīng)濟(jì)黨組織開展“為困難黨員送黨報”活動，使25名生活較困難的黨員每人擁有一份《長沙晚報》；老百姓大藥房連鎖有限公司黨委與黨員服務(wù)中心一道分季度開展送醫(yī)送藥進(jìn)社區(qū)活動，為生活較困難的黨員建立健康檔案，定期開展免費(fèi)體檢、健康咨詢。二是從“生活關(guān)心”到“心靈關(guān)愛”?，F(xiàn)代社會節(jié)奏快、競爭強(qiáng)、壓力大，很多黨員同志面臨前所未有的心理壓力。黨員服務(wù)中心針對這一情況，主動轉(zhuǎn)變工作方式，探索多種形式關(guān)注黨員心理健康。黑石渡街道開通熱線電話、設(shè)立信箱，深入開展“傾聽黨員心聲”系列活動，從思想上貼近黨員；伍家?guī)X街道設(shè)立“心靈驛站”，邀請中南大學(xué)心理學(xué)教授定期到社區(qū)做心理輔導(dǎo)；望麓園街道開展了“相約星期四，說說心里事”活動，創(chuàng)辦黨建網(wǎng)頁、開展定期走訪、進(jìn)行面對面交流，為黨員排除萬難解心理困惑。三是從“幫助就業(yè)”到“支持創(chuàng)業(yè)”。一方面，黨員服務(wù)中心充分挖掘市區(qū)組織部門和勞動部門的資源，組織轄區(qū)黨員開展就業(yè)技能培訓(xùn)，建立與區(qū)勞動局的橫向溝通機(jī)制，對失業(yè)黨員免費(fèi)培訓(xùn)、優(yōu)先推薦，積極為失業(yè)黨員創(chuàng)造再就業(yè)的機(jī)會。黨員服務(wù)中心設(shè)立以來，先后為各類黨員提供服務(wù)20000余人次，推薦黨員就業(yè)300多名。另一方面，努力為黨員自主創(chuàng)業(yè)搭建平臺。望麓園、東風(fēng)路等街道多方籌集資金，設(shè)立“黨員創(chuàng)業(yè)幫扶基金”，為有創(chuàng)業(yè)計劃、缺乏資金的黨員發(fā)放小額無息貸款；撈刀河鎮(zhèn)、新港鎮(zhèn)、青竹湖鎮(zhèn)、洪山街道充分利用遠(yuǎn)程教育資源，建立“致富信息快車道”，定期為辦企業(yè)、搞個體的黨員提供市場和技術(shù)信息。在黨員服務(wù)中心的幫助下，新港鎮(zhèn)僅今年就有11名黨員開辦了超市、農(nóng)業(yè)休閑基地，經(jīng)營個體，自主創(chuàng)業(yè)。[Page] 3、打造“兩新組織黨組織孵化器”，推動“兩新”組織黨建從組建型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。黨員服務(wù)中心成立以來，把增強(qiáng)“兩新”組織黨建工作活力作為一個重點(diǎn)，為“兩新”組織提供發(fā)展黨員、組建組織、培訓(xùn)和策劃活動的指導(dǎo)和服務(wù)。一是推行動態(tài)管理。針對“兩新”組織黨組織“缺場地、缺經(jīng)費(fèi)，缺人才”，而且由于人員流動快的實(shí)際，我們依托黨員服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)，在全區(qū)實(shí)行了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作季度報告制度，建立了區(qū)、街、社區(qū)三級臺帳，實(shí)施動態(tài)管理。對“兩新”組織中的黨員主動提供接轉(zhuǎn)組織關(guān)系等服務(wù)，為中小型企業(yè)黨員開展活動，提供場地，牽頭組織轄區(qū)內(nèi)各中小型企業(yè)的黨員開展形式靈活、互動性強(qiáng)的活動，增強(qiáng)了黨建工作實(shí)效。二是培養(yǎng)發(fā)展黨員。黨員服務(wù)中心的同志利用與轄區(qū)內(nèi)“兩新”組織聯(lián)系緊密的優(yōu)勢，主動出擊，加大了在新社會階層發(fā)展黨員工作力度，黨的力量不斷壯大。目前，“兩新”組織中有723人遞交了入黨申請書，有685人確定為入黨積極分子，有367人光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，一批企業(yè)管理精英、技術(shù)骨干和一線優(yōu)秀員工被吸收到了黨內(nèi)。三是加大組建力度。各街道針對非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨員結(jié)構(gòu)復(fù)雜、流動性大、分布面廣的特點(diǎn)，因地制宜，分類指導(dǎo)，采取“抓大戶、抓重點(diǎn)、抓典型、抓示范”的辦法，加大黨組織組建力度，探索出“企業(yè)單建、區(qū)域聯(lián)建、行業(yè)統(tǒng)建、村企合建”等多種組建形式和方法，提高了黨組織組建率，擴(kuò)大了黨的工作覆蓋面。截至2007年8月底，全區(qū)共組建非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織87個，規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建率達(dá)到了100%。運(yùn)達(dá)實(shí)業(yè)集團(tuán)在籌備喜來登大酒店開業(yè)的同時，主動聯(lián)系街道和社區(qū)黨員服務(wù)中心，做到了黨委成立與酒店開業(yè)的同步進(jìn)行。 4、建立“黨建資源整合平臺”，推動黨建資源從分割型向整合型轉(zhuǎn)變。針對社區(qū)黨組織工作資源缺乏的問題，我區(qū)切實(shí)加大對黨內(nèi)服務(wù)體系的投入。一是配強(qiáng)社區(qū)黨建力量。區(qū)委出臺了《關(guān)于在各級黨組織中配備組織員的意見》，由區(qū)財政負(fù)責(zé)提供工資保障，社區(qū)配備專職組織員，負(fù)責(zé)黨建工作的開展。近三年來，各街道還向社會公開招聘了54名社區(qū)專職組織員，充實(shí)到黨員服務(wù)中心，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨內(nèi)服務(wù)的工作力量。二是建立黨內(nèi)服務(wù)投入機(jī)制。市、區(qū)財政每年劃撥110多萬元作為社區(qū)黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，區(qū)委組織部每年從黨費(fèi)留成中劃撥近30萬元作為街道、社區(qū)黨員服務(wù)中心建設(shè)經(jīng)費(fèi)，各街道每年的經(jīng)費(fèi)投入也在4萬元以上，為加強(qiáng)黨內(nèi)服務(wù)工作提供了經(jīng)費(fèi)保證。三是整合社區(qū)黨建資源。近兩年來，全區(qū)30多個后盾部門已先后提供資金、物資近400萬元支持社區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)了黨員服務(wù)中心的發(fā)展基礎(chǔ)。其中，區(qū)城管局、市政局在確保后盾資金足額到位的基礎(chǔ)上，還在拆違還綠、綜合整治、市政基礎(chǔ)設(shè)施改造等方面對社區(qū)予以重點(diǎn)支持；區(qū)民政局為四方社區(qū)提供后盾資金10萬元；區(qū)教育局全力支持芙蓉路社區(qū)建成全省首家社區(qū)網(wǎng)站—清水芙蓉，并免費(fèi)提供服務(wù)器空間和人員培訓(xùn)。通過挖掘、整合全區(qū)黨建資源，形成了區(qū)域內(nèi)各類黨建資源共享、服務(wù)共享的格局。 5、創(chuàng)建“服務(wù)群眾示范窗口”，推動服務(wù)群眾工作從單向型向聯(lián)動型轉(zhuǎn)變。黨員服務(wù)中心在深化黨員服務(wù)的同時，努力發(fā)揮黨員的示范帶頭作用，整合各方面的資源，為群眾提供全方位的服務(wù)。清水塘街道開展了“重溫紅色記憶，當(dāng)好義務(wù)講解員”活動，組織黨員志愿者為來自全國各地的黨員群眾當(dāng)“紅色導(dǎo)游”，提供中共湘區(qū)委員會舊址參觀、義務(wù)講解服務(wù)；伍家?guī)X、新河等街道針對轄區(qū)下崗失業(yè)黨員多的實(shí)際，舉辦了就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)班和現(xiàn)場招聘會，解決黨員、群眾的就業(yè)問題；湘春路社區(qū)黨組織針對轄區(qū)內(nèi)的孤寡老人較多，他們生活起居不方便，生病難以尋求幫助等問題，在他們門外安上充滿社區(qū)關(guān)愛的“愛心門鈴”；硯瓦池社區(qū)開展“關(guān)愛留守老人”活動，為1100多名60歲以上老人建立健康檔案，聯(lián)合社區(qū)醫(yī)療中心為他們送醫(yī)送藥、免費(fèi)體檢和健康咨詢。近三年來，各黨員服務(wù)中心廣泛開展了家政、修理、中介等系列服務(wù)，其中家電維修412人次，管道疏通191人次，房屋租賃81人次，招聘服務(wù)117人次，房屋裝修124人次，搬家服務(wù)98人次，雇請家教126人次，共為13000余名下崗失業(yè)職工提供了再就業(yè)服務(wù)。[Page] 二、問題與原因 當(dāng)前，我區(qū)各級黨員服務(wù)中心仍然存在著一些不足，主要有： 一是覆蓋面不夠廣。我區(qū)黨員服務(wù)中心主要覆蓋至一些中心城區(qū)、人流量較大的地方，且集中在街道、社區(qū)層面，面不夠廣，點(diǎn)不夠多。特別是一些“兩新”組織和農(nóng)村地區(qū)，因資金難到位、人員較緊缺，未能及時組建黨員服務(wù)中心，致使未能覆蓋到位。 二是特色點(diǎn)不夠多。一些基層黨組織忙于其它黨務(wù)工作，對黨員服務(wù)中心典型培育推廣力度不大，宣傳造勢不夠深入，一些行之有效、各具特色的工作未能得到廣泛宣傳，影響力不夠大，致使特色點(diǎn)不多、不亮。 三是規(guī)范性不夠強(qiáng)。我區(qū)多數(shù)黨員服務(wù)中心建立時間不長，尚處于起步階段，工作機(jī)制不夠健全完善，服務(wù)項(xiàng)目不夠規(guī)范合理，工作內(nèi)涵有待進(jìn)一步拓展。 四是影響力不夠大。一些黨員服務(wù)中心由于資金籌措渠道不寬，活動經(jīng)費(fèi)有限，致使開展一些大型活動時顯得“心有余而力不足”，工作成效減弱，從而制約了黨員服務(wù)中心影響力的滲透和擴(kuò)大。 三、對策與思考 針對當(dāng)前黨員服務(wù)中心運(yùn)行中存在的問題，下一階段黨員服務(wù)中心建設(shè)的總體思路是“擴(kuò)面、提質(zhì)、增效”。“擴(kuò)面”就是要延伸服務(wù)領(lǐng)域，拓展服務(wù)功能，并在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，使服務(wù)網(wǎng)絡(luò)向非公企業(yè)、農(nóng)村、商務(wù)樓宇覆蓋。“提質(zhì)”就是要進(jìn)一步提高黨員服務(wù)中心的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，力爭全區(qū)13個區(qū)級示范點(diǎn)能夠達(dá)到“長沙市黨員服務(wù)中心示范點(diǎn)”的要求?！霸鲂А本褪且ㄟ^規(guī)范運(yùn)作機(jī)制，創(chuàng)新活動方式，提升服務(wù)效果，擴(kuò)大工作影響，努力形成充滿活力、各具特色的工作格局。 1、因地制宜，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)要拓展新領(lǐng)域。黨員服務(wù)中心建設(shè)源于實(shí)踐，同樣也創(chuàng)新于實(shí)踐。在全面推進(jìn)黨員服務(wù)中心建設(shè)過程中，既要強(qiáng)調(diào)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，更要堅持從實(shí)際出發(fā)，注重發(fā)揮首創(chuàng)精神。一方面，要立足實(shí)際，加大建設(shè)力度。要進(jìn)一步深入調(diào)查，全面了解掌握一些條件成熟和條件具備的地方，做好向農(nóng)村地區(qū)的延伸，特別是對于一些大型“兩新”組織、商務(wù)樓宇、市場等地，可以根據(jù)需要適時組建黨員服務(wù)中心或設(shè)立服務(wù)站、聯(lián)系點(diǎn)，努力實(shí)現(xiàn)黨員服務(wù)中心多領(lǐng)域覆蓋。各級黨組織要積極為黨員服務(wù)中心建設(shè)創(chuàng)造有利條件，從經(jīng)費(fèi)、場地、人力等方面予以支持。條件具備的地方，可以一步到位，建成軟硬件配套齊全、功能較為完備的服務(wù)中心；條件暫不完備的地方，服務(wù)中心建設(shè)可逐步豐富和完善，不搞“一刀切”。另一方面，要以人為本，強(qiáng)化服務(wù)功能。在下一步工作中，要把工作和服務(wù)從被動變?yōu)橹鲃?，由等待上門變?yōu)橹鲃臃?wù)。要深入黨員群眾，傾聽社情民意，建立各類困難群體信息庫，針對需求提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足群眾多樣化的需求，突出抓好困難黨員、失業(yè)黨員的幫扶，切實(shí)做到“三個不讓”：“不讓一個黨員掉隊(duì)”，就是我們在提供有形服務(wù)的同時，要進(jìn)一步關(guān)注黨員思想教育和心理引導(dǎo)，通過深入細(xì)致地工作，服務(wù)黨員、凝聚人心，強(qiáng)化黨員意識，使黨員服務(wù)中心成為讓黨員和群眾帶著感情、景仰和忠誠走進(jìn)的精神殿堂；“不讓一個黨員離黨”，就是要通過“雙找”活動、設(shè)崗定責(zé)活動、志愿者活動等，真正做到哪里有黨員，哪里就有黨的組織、黨的活動和黨的服務(wù)，不讓一個黨員游離于組織之外，脫離組織；“不讓一個黨員失業(yè)”，就是要挖掘資源優(yōu)勢，做好下崗失業(yè)黨員的技能培訓(xùn)、推薦就業(yè)、幫扶創(chuàng)業(yè)等工作，建立黨員就業(yè)“綠色通道”，確保零就業(yè)黨員家庭中的黨員實(shí)現(xiàn)就業(yè)、特困家庭中的黨員實(shí)現(xiàn)就業(yè)、有就業(yè)能力的黨員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。 2、把握標(biāo)準(zhǔn)，基礎(chǔ)建設(shè)要邁上新臺階。對于黨員服務(wù)中心建設(shè)而言，必要的硬件是前提、是基礎(chǔ)。沒有這些必要的硬件基礎(chǔ)，黨員群眾看不見、摸不著，工作推動就會受影響。首先，要完善陣地設(shè)施。各地可單獨(dú)建設(shè)黨員服務(wù)中心，也可依托和利用現(xiàn)有設(shè)施，實(shí)行資源共享。從調(diào)研情況來看，社區(qū)黨員服務(wù)中心面積至少要在150平方米以上，要盡可能建在交通便利、適宜黨員群眾辦事的地方。一般應(yīng)設(shè)有“三室兩欄兩網(wǎng)一站一窗口”。“三室”即黨員活動室、電化教育室（遠(yuǎn)程教育室）、接待談心室；“兩欄”即黨務(wù)公開欄、文件查閱欄；“兩網(wǎng)”即長沙黨員服務(wù)網(wǎng)、電話網(wǎng)；“一站”即流動黨員登記管理站；“一窗口”即中心內(nèi)要有接待黨員群眾的窗口或服務(wù)臺，服務(wù)窗口必須配備專用電腦，并且要能夠上網(wǎng)。要嚴(yán)格按照市區(qū)里要求做到“四統(tǒng)一”，標(biāo)牌標(biāo)識、服務(wù)項(xiàng)目、工作制度、熱線電話要上墻、要公布，要讓黨員群眾看得到，知道是怎么回事。同時，陣地應(yīng)注意搞好功能設(shè)計，要堅持一室多用的原則，與其它管理服務(wù)用房充分整合，還可以根據(jù)本地的服務(wù)需求及活動特點(diǎn)，創(chuàng)新增設(shè)一些其他功能性站室。要積極利用教育設(shè)施為黨員群眾開展文化理論學(xué)習(xí)、思想政治教育和就業(yè)技能培訓(xùn)，也可以根據(jù)黨員群眾的實(shí)際需要，利用黨員活動室、閱覽室和健身室，舉辦一些有特色的娛樂性、趣味性文體活動，吸引廣大黨員群眾，提高服務(wù)中心的綜合利用率。第二，要提高科技含量。各單位要充分利用好網(wǎng)絡(luò)資源，發(fā)揮好互聯(lián)網(wǎng)的效益，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨員服務(wù)工作。堅持每天上網(wǎng)辦公制，通過網(wǎng)絡(luò)，及時辦理有關(guān)黨內(nèi)業(yè)務(wù)，為黨組織和黨員提供便利；及時錄入更新各類臺帳信息，把本單位、本地區(qū)黨建工作的情況通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行反饋、宣傳；組織黨員群眾開展一些討論交流，了解、反映黨員群眾的要求和心聲，增強(qiáng)黨員服務(wù)中心的凝聚力。第三，要規(guī)范隊(duì)伍建設(shè)。要確保有足夠的工作力量，有了想干事、肯干事、能干事的人，黨員服務(wù)中心就一定能建得起、辦得好。黨員服務(wù)中心的日常運(yùn)轉(zhuǎn)不能光靠幾名社區(qū)工作人員，要建立健全黨員志愿者輪流值班制度，充分調(diào)動社區(qū)黨員、入黨積極分子的積極性，促進(jìn)形成一支關(guān)心、支持、服務(wù)社區(qū)事業(yè)的志愿者骨干隊(duì)伍及其社會組織，做到工作時時有人在位，社區(qū)動態(tài)及時掌握，真正使黨員成為中心的主人、活動的主體、運(yùn)作的主力。[Page] 3、規(guī)范運(yùn)作，工作機(jī)制要彰顯新活力。首先，日常管理要健全制度。突出抓好首問責(zé)任制、掛牌上崗制、服務(wù)承諾制等制度的落實(shí)，各單位要結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步細(xì)化和具體化，也可根據(jù)需要提出有本地特色的創(chuàng)新性制度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員服務(wù)中心內(nèi)部管理和服務(wù)效率建設(shè)。制度建設(shè)要務(wù)實(shí)管用，簡便易行，切忌追求數(shù)量，力戒形式主義。其次，服務(wù)內(nèi)容要規(guī)范操作。大力推行“八項(xiàng)四式”服務(wù)，即要提供“八項(xiàng)服務(wù)”，主要包括政策咨詢、素質(zhì)能力培訓(xùn)、文體活動、流轉(zhuǎn)接納、幫扶援助、代理承辦、民情征求以及黨員志愿者服務(wù)。要完善“四種服務(wù)形式”，對黨員群眾的教育培訓(xùn)實(shí)行“菜單式”服務(wù)，對困難黨員群眾實(shí)行“關(guān)懷式”服務(wù)，對征求黨員群眾意見實(shí)行“主動式”服務(wù)，對受理事項(xiàng)實(shí)行“全程式”服務(wù)。同時，要積極探索更加靈活、更富實(shí)效的服務(wù)形式和載體，增強(qiáng)黨員服務(wù)中心的影響力和生命力。第三，活動開展要務(wù)求實(shí)效。建設(shè)黨員服務(wù)中心不是最終目的，關(guān)鍵在于黨員服務(wù)中心建成以后，能為黨員群眾提供實(shí)實(shí)在在的服務(wù)，有效地把黨員服務(wù)中心用起來，最終使黨員服務(wù)中心活起來、亮起來。一方面，要與黨員經(jīng)常性教育相結(jié)合。根據(jù)新時期基層黨員教育管理的特點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨員的經(jīng)常性教育培訓(xùn)，使之成為黨員保持先進(jìn)性的教育基地。嚴(yán)格按照黨內(nèi)組織生活規(guī)定以及“三會一課”制度要求，依靠組織手段，有針對性、經(jīng)常性地組織黨員統(tǒng)一集中到黨員服務(wù)中心開展活動，保證黨員服務(wù)中心的活動頻率。另一方面，要與解決黨員群眾實(shí)際困難相結(jié)合。突出“教育為本、服務(wù)為先”工作理念，將黨員服務(wù)中心打造成基層黨建工作的一個開放式平臺，與本區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)相結(jié)合，與黨員群眾的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、生活、維權(quán)等切身利益相結(jié)合，真實(shí)反映基層呼聲，切實(shí)解決群眾訴求，努力推動和諧發(fā)展。這些方面結(jié)合得越緊密，黨員服務(wù)中心就越容易被黨員群眾認(rèn)可，也就越容易成為工作的亮點(diǎn)。 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