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好久沒有更新這篇了 先看這個 接下來 更新 從一開始，協(xié)議上就要添加“除非持股20%以上的所有股東同意，否則股東大會不得通過任何持股政策調(diào)整方面的決議；除非持股20%以上的股東一致同意，不得任命總經(jīng)理（以及其它要害職位）、調(diào)整xx級別以上管理者薪水”——原始股東個個手握“一票否決權(quán)”，他們是不是就不好坑你了？ 我猜你恐怕不會理解為什么要規(guī)定這類內(nèi)容。 原因說白了也很簡單：他們可能會通過一些操作手法、合理合法的稀釋你的股權(quán)。 公司大部分情況下是欠債經(jīng)營的。在某個動態(tài)瞬間，你和他算賬，很容易發(fā)現(xiàn)公司“資不抵債”——但資不抵債的同時，公司業(yè)績還在蒸蒸日上。 我同學(xué)就吃過這種虧。他爸投資的公司，老人走了，他過去清算債務(wù)，人家拿出算盤劈里啪啦一打，說現(xiàn)在公司資不抵債，按股權(quán)你還得倒找公司幾萬塊錢……算了體諒你，給你免了…… 類似的，比如，我有千萬身家；聽說你有個項目，我猶豫了下，給你投了50萬——就當(dāng)打麻將輸了。 結(jié)果沒想到這個項目叫好又叫座，我看著自己的40%股份，不樂意了。 幸好，合伙人是個傻白甜。我操作的機會到了。 首先，我提議，項目上線反響不錯，咱得給員工獎勵下。嘩啦，二十萬沒了。 然后，我提議，這項目用戶數(shù)還有很大提升空間，咱得多招新員工，購置更多服務(wù)器。呼啦，五百萬又沒了。 然后，我攤牌了：沒錢了！公司資不抵債，下個月的水電費都交不起了。咱得解決這個燃眉之急……反正我不看好這個公司，倒閉就倒閉吧。 你的心血啊…… 于是你火燒屁股一樣，趕緊有錢出錢有力出力，到處找親戚借吧借吧，弄了五十萬墊上了。 一看你被掏空了，我繼續(xù)愁眉苦臉：這樣可不行，下個月工人工資還得五十萬……咱要么上市，要么破產(chǎn)重組！ 你選哪樣？ 破產(chǎn)你得馬上倒找我錢，當(dāng)場欠一屁股債。你肯定不樂意。 上市？算算公司現(xiàn)有資產(chǎn)價值——服務(wù)器買回來就是二手貨了，折一半；亂七八糟桌椅板凳都加起來一算，資不抵債。每股的價值是負(fù)的！ 最后，我告訴你，咱賴皮也要賴上，就把原始股每股硬抬到100塊錢一股，咱合伙坑后來的投資人去！ 最后再提點你一句賣你個好，告訴你這波發(fā)行XX股，現(xiàn)董事會成員有權(quán)優(yōu)先購買XX股，你趕緊籌錢。 于是上市了。 你還能籌來錢？守著你那1000股吧。 眼看著我又追加了600萬投資，把股份占比弄到了80%；而你，持股比從40%掉到了3%不到——讓你從操作之前、實際上的300多萬的身家（你借錢砸進去的50萬沒給你折算成股份），一下子縮水到了價值10萬塊錢的1000股。 結(jié)果，你還得領(lǐng)我的情。要不是我這么操作一把，你當(dāng)時就欠債了。幸好我操作得當(dāng)，讓你不光沒賠光，還得了部分收益！ 傻白甜的你，可曾想到，其實這一切都是我導(dǎo)演的？可曾想過，你辛辛苦苦賺來的一切，瞬間被我無償拿走了？ 反向操作也行。比如我覺得投虧了，這項目不咋地。怎么辦呢？ 慫恿你搞一期活動，割一波韭菜；同時公司多追債、少投資，讓賬面上錢多一些——告訴你這樣上市就可以多套一些資金進來。你覺得很有道理，干！ 完了一估價，每股漲了10倍——于是一上市，我趕緊把手里的股票出掉，拿錢走人。 過后公司股價暴跌、你賠的傾家蕩產(chǎn)，但那就和我沒關(guān)系了。 還是那句話：企業(yè)的經(jīng)營是一個復(fù)雜的動態(tài)過程。老練的玩家很容易就能做到“說虧就虧，說盈就盈”，搞出一時的假象再容易不過。再加上諸如借殼重生、轉(zhuǎn)移知識產(chǎn)權(quán)（法律規(guī)定，你在企業(yè)開發(fā)出的一切專利屬于企業(yè)，歸根結(jié)底按持股比例屬于股東；所以轉(zhuǎn)移了知識產(chǎn)權(quán)那也是合理合法的正常操作，和搞出那些專利的你無關(guān)）等等操作手法，把你生吞活剝再容易不過。 因此，知道為什么上市公司必須公布收支報表嗎？知道為什么必須接受會計審核嗎？知道為什么股東持股超過某個比例必須公開聲明嗎？ 沒錯。還不正是害怕各種巧取豪奪！ ——相應(yīng)的，一旦正式上市，在國家的保護下，在各種監(jiān)管措施的監(jiān)督下，你反而沒那么容易吃虧（雖然坑仍然是遍地皆是）。 都特么蠢硬了，才會覺得“董事權(quán)”應(yīng)該隨著“打工權(quán)”的流失而削弱！ 看看這些技術(shù)專家的幼稚程度，你就知道為什么他們總是被人踢出局了。 ——最后，你們可千萬別拿我當(dāng)內(nèi)行。在那些職業(yè)投資者面前，我照樣是個傻白甜。生吞活剝起來我照樣很會配合。 —術(shù)業(yè)有專攻。不是專業(yè)琢磨人的，就會被人琢磨。 順便給你們算一筆賬，讓你們看看一個能實實在在做出項目的蹩腳技術(shù)人員在外行那里值多少錢。 不懂技術(shù)，自然也就不懂該怎么招技術(shù)人員。沒有一個懂技術(shù)的把關(guān)，砸五百萬被一群混子混了工資耽誤了時機，這才是不懂技術(shù)的人的創(chuàng)業(yè)日常知道嗎？ 我說過無數(shù)次的案例：國內(nèi)龍頭企業(yè)，人才市場要招一個靠譜程序員，知道成本得多少嗎？ 先篩簡歷，然后喊過來面試，面500個能招一個合格的都算運氣不錯！ 而且，這需要先有一個行家里手當(dāng)面試官（而有能力面試的到哪家公司起碼月薪也是1~2萬起步；但你能找到這種人嗎？）；按每天面5個算，面500個也得100個工作日，近4個月；加上辦公場所接待費之類，起碼10萬起步——注意，這只是招募到一個能聽指揮完成任務(wù)的技術(shù)小兵的成本。 換句話說，在不認(rèn)識什么靠譜的技術(shù)人才的投資者眼里：能抓到你，起碼省了他10萬塊錢的招賢費用，順帶節(jié)省了500萬的潛在風(fēng)險。 這就叫機會成本。不算你手里可能已經(jīng)成型的項目；僅上面算的兩項，這份初始大禮包夠不夠豐厚？夠不夠和他們初始的百萬級別投資別別苗頭？ 信息就是財富。 你先砸這么多（無形的）錢進去，你當(dāng)然就是公司的初始股東。接下來你完全可以和其它神龍見首不見尾的投資人一樣玩消失，項目成功了你就有資格拿一樣的分紅——他們不就是這么拿的分紅嗎？ 哦，你見過哪個公司會把“創(chuàng)始者參與管理”也算一份投資、給你折算到股價里的？沒玩過錢的小白才會信這個。 對，沒錯。初始股份到手，過后打白工都行——就好像劉強東給自己1元年薪一樣。 大頭在哪？ 在一窮二白時，你幫他們規(guī)避風(fēng)險那第一筆資金。在于這筆資金換來的股權(quán)！ 他們兩眼一抹黑，你帶他們?nèi)腴T。光這筆學(xué)費，收100萬都不算多。尤其一些稍有難度的項目，風(fēng)險成本那是蹭蹭往上漲。 他們不打算給你付錢。因為如果按風(fēng)險折算的話，你能做到業(yè)界top 20%（但事實上，一個靠譜程他們不打算給你付錢。因為如果按風(fēng)險折算的話，你能做到業(yè)界top 20%（但事實上，一個靠譜程就應(yīng)該給你折算400萬的風(fēng)險成本。真這么算他們就成冤大頭了。 所以他們才讓你技術(shù)入股，折算成一定比例的股份；說白了就是把創(chuàng)業(yè)失敗的一部分風(fēng)險轉(zhuǎn)嫁給你，因為他們不懂嘛——注意了，這里必須說清楚，究竟折算成多少要清清楚楚寫在合同里。不然過后有的是辦法抵賴。 再說一遍：在數(shù)百萬級別的小打小鬧式投資里，你（帶著成果）加入本身起碼價值50萬。 不給你折算股權(quán)，你就別加入。 要知道，沒有你，他們可沒有接觸以及分辨靠譜技術(shù)人員的能力——我在知乎上就說過，我同學(xué)，不懂編程；找我做一個登錄模塊，我給他寫成了和實際代碼逐行對應(yīng)的十幾行偽碼，覺得他也是計算機科學(xué)與技術(shù)出身，到這里也該能自己走完了。誰知他走不完，跑豬八戒網(wǎng)掛上去，沒人敢接。掛了個把月，終于有人壯著膽子聯(lián)系他“你這個太難，起碼得兩萬塊錢才敢做”。他看我說的輕易，沒同意，按當(dāng)時內(nèi)陸相對較高的工資在人才市場雇了個人，做了三個月，空耗了他一堆寫字樓租賃費用、領(lǐng)了他仨月工資，跑路了。 沒錯。就這么我十分鐘就能搞定、只是不想耗費一整個周末從頭部署開發(fā)環(huán)境、所以寫成偽碼丟給他的、在我看來按時薪200算都不過價值幾十塊錢的一段垃圾代碼，在他那里，起碼得兩萬才能找到相對靠譜的人做——舍不得掏這兩萬，就等著這個混你六千那個混你八千、又費時間又費錢吧。 所以說隔行如隔山。 同專業(yè)、沒學(xué)會編程的，和真正掌握了技術(shù)的，差距都這么大；那些只有錢的投資人，你知道他們和你們距離有多遠(yuǎn)嗎？ 因此，重復(fù)一遍：你能帶他們?nèi)腴T、帶他們把一個技術(shù)項目上市，這本身往低了估，起碼也得價值50萬！ 這50萬折算成了你的股價。 那么，如果他們能靠著幾十萬的初始投資發(fā)家，你這50萬初始投資難道就不是錢？ 他們投資20萬都能什么都不干坐等收錢，你投50萬為什么不能分紅？ 該要錢要股票時你不要，一旦過了這個檻，你自然就不值錢了——這就好像律師費一樣，打官司之前談妥，那是你的功勞你的酬勞；打完官司之后談，那是我本來就能贏！ 稍微了解點金融知識吧，傻白甜們。  為什么都是技術(shù)合伙人被踢出局？  為什么都是技術(shù)合伙人被踢出局？(中) |
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