當(dāng)前，面對(duì)構(gòu)建新發(fā)展格局的形勢(shì)任務(wù)，各級(jí)干部要注重提升干事的能力本領(lǐng)，在為民服務(wù)事情上主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，在新時(shí)代的偉大實(shí)踐中增本領(lǐng)、敢擔(dān)當(dāng)、善作為，為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家貢獻(xiàn)力量，向黨和人民交出一份優(yōu)異答卷。

以學(xué)促行，在思想上敢于“破冰”。學(xué)習(xí)是思想破冰的“第一工程”，黨員干部要在學(xué)習(xí)中“升級(jí)突破”，思想“破冰”是敢于擔(dān)當(dāng)，敢于向困難挑戰(zhàn)。軟肩膀挑不起硬擔(dān)子，看到艱險(xiǎn)往后退，患得患失，瞻前顧后，裹足不前，缺乏敢闖敢干的沖勁，這樣終將一事無成。干部要拒當(dāng)主動(dòng)“躺平”的“退休預(yù)備員”，要把干事當(dāng)作信念和追求，在逐夢(mèng)路上揮斥方遒，披荊斬棘。拒當(dāng)?shù)眠^且過的“撞鐘先生”，主動(dòng)“強(qiáng)基”，增長(zhǎng)才干，穩(wěn)固“底盤”，把干事變成習(xí)慣，釋放自身潛力與活力。拒當(dāng)“行動(dòng)上的矮子”，敢想敢拼、敢為人先，果斷出擊，直面矛盾、破解難題，久久為功。

力行實(shí)干，在行動(dòng)上敢于“爭(zhēng)先”。廣大干部職工要提振精神，強(qiáng)化“爭(zhēng)”的意識(shí)、保持“爭(zhēng)”的狀態(tài)、樹立“爭(zhēng)”的導(dǎo)向，以拼的姿態(tài)、搶的勁頭，始終敢擔(dān)當(dāng)、善作為，努力在行動(dòng)中創(chuàng)造更好成績(jī)。黨員干部不僅要志存高遠(yuǎn)，有想干事的自覺，還要有能干事的本領(lǐng)。積極深入一線體察民情，調(diào)研實(shí)踐錘煉本領(lǐng)，在工作中出實(shí)招、求實(shí)效，在實(shí)踐中增才干、強(qiáng)本領(lǐng)，始終秉持“功成必定有我”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和“功成不必在我”的精神境界，全力以赴干事業(yè)，一往無前促發(fā)展，奮勇爭(zhēng)先當(dāng)標(biāo)兵，在高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐中走前列、作表率。

務(wù)求實(shí)效，在落實(shí)上敢于“較真”。作為黨員干部,要堅(jiān)決擦棄'差不多'思想,堅(jiān)守'較真'的工作作風(fēng),有些干部覺得自己從事基層工作多年,對(duì)工作了如指掌,憑經(jīng)驗(yàn)辦事,不需投入很大精力,只求過得去,不求上好佳,總是敷衍工作,殊不知,這種“差不多”的思想導(dǎo)致的結(jié)果卻是'差很多'。抓落實(shí)，貴在求真較真，決不能只求過得去、差不多，工作上推下卸，消極應(yīng)付，做表面文章，必須求真較真下真功。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要主動(dòng)應(yīng)對(duì)、敢為人先，決不能碰到問題繞道走。面對(duì)困難。要拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣，迎著困難上、奔著問題去，鉚足干勁、較真碰硬，謀實(shí)策、出實(shí)招、下實(shí)勁，再啃下一批“硬骨頭”、再拿下一批“硬任務(wù)”、再攻下一批“硬堡壘”，決不能把歷史問題再留給歷史。