一個(gè)人得力不得力，就看他考慮事情的全面程度，而不是只在意表面，需要去追逐它的深層次。

給大家一個(gè)例子，可能大家在刷視頻時(shí)看到過(guò)

一個(gè)公司有兩個(gè)員工，小李和小王，小李呢，總想不通為什么后進(jìn)來(lái)的小王會(huì)工資比他高，被老板賞識(shí)的機(jī)會(huì)比他多得多的多

老板呢也在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里聽(tīng)到一些閑言碎語(yǔ)，但是他沒(méi)有當(dāng)面評(píng)價(jià)，而是有一天，把小李邀請(qǐng)進(jìn)辦公室在，交代去做一件事情——公司要采購(gòu)一批毛筍，去做個(gè)市調(diào)

小李呢二話不說(shuō)就接著任務(wù)去干了，說(shuō)時(shí)遲那時(shí)快，不一會(huì)兒功夫小李來(lái)回報(bào)情況了

老板問(wèn)了幾個(gè)問(wèn)題，今天筍的市場(chǎng)價(jià)是多少？小李隨口答道

老板接著問(wèn)，一天可以采購(gòu)多少斤？小李支支吾吾說(shuō)不上來(lái)了

?

考慮到我們要采購(gòu)，所以我留了幾個(gè)商家的號(hào)碼，并且和他們談好，假如一次性采購(gòu)，還會(huì)再優(yōu)惠多少，還直接送貨上門(mén)

那我們來(lái)小結(jié)一下：

1.聽(tīng)從命令，領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，我們要盡力去完成

2.注意細(xì)節(jié)，在完成的過(guò)程中，我們要注意細(xì)節(jié)處，因?yàn)槊恳患虑榈牟僮?，都?huì)有相應(yīng)的感悟，除了報(bào)結(jié)果之外，還可以匯報(bào)你的想法

3.會(huì)思考，備份遇到的問(wèn)題及解決方案預(yù)留，只有腦子轉(zhuǎn)的人，才會(huì)越用越靈活，而不要當(dāng)蠻干的人。