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一位名為“雙創(chuàng)老哥”的網(wǎng)友，提出了按勞分配的“勞”是什么的問題，然后他給出了自己的回答： “按勞分配的'勞’是什么? 我們都知道按勞分配。通常說的按勞分配就是按勞動多少，多勞多得、少勞少得、不勞不得。但市場經(jīng)濟中要求的“勞”和我們通常說的勞并不一樣。 對此，我認為離開了現(xiàn)實中的按勞分配模式，談所謂的“勞”，毫無意義。我們應該根據(jù)實際的按勞分配實踐，對這個問題作出解答。 按勞分配，顧名思義，就是生產(chǎn)者按照投入的勞動量來分配生產(chǎn)成果。由此，可以推斷出兩點： 一，按勞分配的主體是勞動所有者。注意是勞動所有者，不是勞動力所有者。 二，按勞分配屬于勞動所有權，而不是資產(chǎn)所有權。 因此，只有在兩個前提條件下，才有可能實現(xiàn)按勞分配： 第一，必須在建立生產(chǎn)資料公有制條件下，才有可能實現(xiàn)按勞分配。因為只有在實現(xiàn)生產(chǎn)資料公有制的條件下，人格化的資產(chǎn)所有者才會被消滅；從而使勞動者成為唯一的生產(chǎn)主體；因為只有實現(xiàn)生產(chǎn)資料公有制的條件下，人們在資產(chǎn)所有方面才會沒有差別，從而使產(chǎn)權要求形成的基礎消失，或者說使人們不需要產(chǎn)權。 第二，實現(xiàn)生產(chǎn)資料公有制只是為按勞分配的實現(xiàn)提供了可能，要使按勞分配真正成為現(xiàn)實，還必須要在生產(chǎn)資料公有制的基礎上建立以勞動所有者為主體的、體現(xiàn)勞動所有權的基本制度。 這兩者缺一不可。實現(xiàn)了生產(chǎn)資料公有制，雖然消滅了人格化的資產(chǎn)者，勞動者可能成為生產(chǎn)主體，但你不建立勞權制度，勞動者依然不能當家做主、成為生產(chǎn)主體，按勞分配又怎么可能成為現(xiàn)實呢？ 明白了實現(xiàn)按勞分配的兩個前提條件，我們發(fā)現(xiàn)，十月革命勝利以來雖然生產(chǎn)資料公有制在社會主義國家廣泛存在，甚至邊西方國家都存在有公有制，但同時在公有制基礎上建立勞權制度的生產(chǎn)模式，卻是不多?，F(xiàn)實中存在最多的就是蘇聯(lián)模式，即在生產(chǎn)資料公有制的基礎建立產(chǎn)權模式。 但是，在中國，在人民公社的集體經(jīng)濟中，卻建立了以生產(chǎn)資料公有制為基礎的勞權制度。在生產(chǎn)隊這個集體中，社員是按照他們投入生產(chǎn)隊的勞動量來進行糧食和現(xiàn)金的分配的，而生產(chǎn)隊本身則按照“補償消耗的、交夠國家的、留足集體的、余下都是自己的”的模式進行分配的。也就是說，社員所分的是生產(chǎn)隊集體的勞動所得。因此，真正實現(xiàn)按勞分配的企業(yè)，上不封頂，下不保底。你搞好了，你可以一元錢一；你搞不好，或許你只有0.2-0.3元一工。搞的好的生產(chǎn)隊可以賣余糧，搞得不好的生產(chǎn)隊，社員要出去討飯吃。而生產(chǎn)隊所以能實現(xiàn)按勞分配，是因為它采用的是工分制，而不是工資制。 生產(chǎn)隊是生產(chǎn)資料公有制+勞權制度的模式，這與蘇聯(lián)模式明顯不同。因為在建立產(chǎn)權制度條件下的公有制企業(yè)，員工拿的是工資，而不是以余額形式出現(xiàn)的生產(chǎn)成果。明確了實際的按勞分配模式，明確實際中的按勞分配制度一一工分制，我們就可以來討論按勞分配中“勞”的涵義了。 在生產(chǎn)隊，在社員為生產(chǎn)隊提供勞動的同時，給社員記工，到年終時，生產(chǎn)隊在進行了消耗補償、交國家公糧及留足集體再生產(chǎn)的提成之后，余下的糧食或現(xiàn)金，即按照社員工分累計總量核算工分單價，然后再根據(jù)每個社員的工分累計量，進行個人收入的分配，即個人工分總量乘以每工工值，即等于個人的收入量。 從生產(chǎn)隊一頭看，工分的意義就在于它能夠體現(xiàn)社員投入勞動量的差別，從而能夠根據(jù)這個差別進行集體生產(chǎn)成果的分配。這是工分在量的方面的要求。 從社員一頭來看，工分意味著糧食和現(xiàn)金。因此，工分必須是形成集體產(chǎn)品的必要勞動量。這是工分質的方面的要求。 由此可見，工分要能夠成為按勞分配的合理形式，在數(shù)量上它必須能夠體現(xiàn)社員提供勞動量的差別；在質量上它必須能夠體現(xiàn)形成集體產(chǎn)品的必要勞動。 分析到這是，上面提出的問題也就找到了正確的答案：那就是按勞分配的“勞”，就是形成集體產(chǎn)品的必要勞動。 按勞分配的“勞”，也就是形成集體產(chǎn)品的必要勞動。譬如生產(chǎn)隊，參與分配的勞動，必須是能夠形成糧食或產(chǎn)生現(xiàn)金收益的勞動。 這就是實踐中按勞分配的“勞”的涵義。 鐘建民 2022.12.1 |
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