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績(jī)效管理五要素
績(jī)效管理五要素。2005年8月22日 編輯: 績(jī)效管理的舉措必須涵蓋整個(gè)組織．并且，企業(yè)在實(shí)施績(jī)效管理時(shí)，必須認(rèn)識(shí)到員工個(gè)人績(jī)效、部門績(jī)效以及組織本身的績(jī)效三者之間的關(guān)系密不可分。４、了解績(jī)效。要...
華為如何分錢？【PPT劇透】
績(jī)效管理流程。戰(zhàn)略解碼到組織績(jī)效。績(jī)效管理的組織保障。價(jià)值分配要素與價(jià)值評(píng)價(jià)要素如何耦合。打破平衡、拉開差距，激活個(gè)體:績(jī)效與激...
【經(jīng)營(yíng)管理】戰(zhàn)略制定興高采烈，戰(zhàn)略執(zhí)行無人問津，如何破局？
戰(zhàn)略執(zhí)行的四個(gè)關(guān)鍵要素是：關(guān)鍵任務(wù)和依賴關(guān)系，正式組織，人才，氛圍與文化。將戰(zhàn)略逐層分解為可執(zhí)行、可管理的關(guān)鍵戰(zhàn)略舉措、戰(zhàn)略指標(biāo)、重點(diǎn)工作。我們不停的問這些問題，就是在不停的做戰(zhàn)略體檢，...
企業(yè)如何打造高效的組織能力？
企業(yè)如何打造高效的組織能力？組織能力是公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的能力，超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的能力，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值的能力。企業(yè)高效的組織能力...
企業(yè)戰(zhàn)略管理系統(tǒng)建設(shè)，70頁(yè)戰(zhàn)略三環(huán)：戰(zhàn)略規(guī)劃、解碼與執(zhí)行分享
企業(yè)戰(zhàn)略管理系統(tǒng)建設(shè)，70頁(yè)戰(zhàn)略三環(huán)：戰(zhàn)略規(guī)劃、解碼與執(zhí)行分享。為職場(chǎng)精英打造個(gè)人知識(shí)體系，升職加薪！戰(zhàn)略三環(huán)：戰(zhàn)略規(guī)劃、解碼與...
25頁(yè)完整版，企業(yè)戰(zhàn)略解碼方法與實(shí)踐，精選推薦
25頁(yè)完整版，企業(yè)戰(zhàn)略解碼方法與實(shí)踐，精選推薦。什么是戰(zhàn)略解碼？一、戰(zhàn)略解碼的基本信息。什么是戰(zhàn)略解碼。為什么要戰(zhàn)略解碼。戰(zhàn)略解...
華為戰(zhàn)略制定六步七圖法-深度好文
戰(zhàn)略地圖從財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部運(yùn)作以及學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)四個(gè)層面出發(fā)，各個(gè)目標(biāo)之間層層遞進(jìn)，并通過明晰這四個(gè)層面目標(biāo)之間的因果關(guān)系來描述企...
華為績(jī)效激勵(lì)到底有什么不一樣？（價(jià)值創(chuàng)造篇）
華為2018年頒布的《華為人力資源綱要2.0》，其中很清晰地提出來華為人力資源管理的價(jià)值貢獻(xiàn)，最核心的價(jià)值就是讓組織要充滿活力。因此，...
高潛力人才的十大要素，200頁(yè)高效人才管理體系，績(jī)效管理實(shí)踐
高潛力人才的十大要素，200頁(yè)高效人才管理體系，績(jī)效管理實(shí)踐。為職場(chǎng)精英打造個(gè)人知識(shí)體系，升職加薪！高效人才管理體系。如何拿到分享...
西安國(guó)水風(fēng)電設(shè)備有限公司 副總經(jīng)理
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