應保持范圍的文件化信息，并可為相關方獲取。

◎5.2環(huán)境方針

環(huán)境方針應： 保持文件化信息；

◎6.1.1應對風險和機遇的措施

組織應保持：需要應對的風險和機遇的文件化信息；

◎6.1.2環(huán)境因素

組織應保持以下內容的文件化信息：

—環(huán)境因素及相關環(huán)境影響；

—用于確定其重要環(huán)境因素的準則；

—重要環(huán)境因素。

◎6.1.3合規(guī)義務

組織應保持其合規(guī)義務的文件化信息。

◎6.2.1環(huán)境目標

組織應保持環(huán)境目標的文件化信息。

◎7.2能力

組織應保留適當?shù)奈募畔⒆鳛槟芰Φ淖C據(jù)。

◎7.4信息交流總則

適當時，組織應保留文件化信息，作為其信息交流的證據(jù)。

◎8.1運行策劃和控制

組織應保持必要的文件化信息，以確信過程已按策劃得到實施。

◎8.2應急準備和響應

組織應保持必要的文件化信息，以確信過程按策劃予以實施。

◎9.1監(jiān)視、測量、分析和評價

組織應保留適當?shù)奈募畔?，作為監(jiān)視、測量、分析和評價結果的證據(jù)。

◎9.1.2合規(guī)性評價

組織應保留文件化信息，作為合規(guī)性評價結果的證據(jù)。

◎9.2.2內部審核方案

組織應保留文件化信息，作為審核方案實施和審核結果的證據(jù)。

◎9.3管理評審

組織應保留文件化信息，作為管理評審結果的證據(jù)。

◎10.2不符合和糾正措施

組織應保留文件化信息作為下列事項的證據(jù)：

—不符合的性質和所采取的任何后續(xù)措施；

—任何糾正措施的結果。