 牙科老板做到這七點(diǎn)，可以幫助員工具備執(zhí)行力，可以讓牙科具有更好的發(fā)展。  1. 牙科要有一個(gè)口號，讓員工牢記在心，營造和建設(shè)好牙科的文化氛圍，讓員工得到潛移默化的影響。 2. 牙科員工要心地善良，要做一個(gè)有正能量，為社會做出積極貢獻(xiàn)的人。牙科的領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)該做一個(gè)榜樣。 3. 要學(xué)會感恩，但感恩是牙科員工更好更積極地工作，而不能接受禮物。牙科要為客戶創(chuàng)造價(jià)值。 4. 牙科要注重衛(wèi)生，要讓客戶對牙科產(chǎn)生信任，要在容易出現(xiàn)問題的地方多注意。 5. 員工會向老板學(xué)習(xí)，老板要起好帶頭作用，會更好地帶動員工。 6. 要制定和完善牙科的規(guī)章制度，要有所獎(jiǎng)勵(lì)或處罰，可以讓員工工作更認(rèn)真、積極。 7. 對于推進(jìn)員工工作，提高員工的執(zhí)行力，列工作清單是非常重要的。 
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