前不久,在論壇中,筆者看到這樣一個案例,真的是非常憤怒,有位女研究生小王在進入公司以后,一直都想跟領導和同事保持非常密切的聯(lián)系,可是卻因為老板結婚,小王便跟主管產(chǎn)生了矛盾。 因為在老板結婚當天,小王確實沒有時間去隨禮,于是讓主管幫忙隨禮1000元,把1000元紅包給了主管之后,讓小王感到不可思議的是,主管竟然只給老板隨禮500元,第2天小王便收到了信息。因為老板又把員工隨的禮金重新返還給員工,而小王只收到了500元,而那500元其實都被主管收入囊中,知道這件事情以后,小王便跟主管有了矛盾,在和主管爭吵之后,小王也是頻繁的被主管針對。 如今在進入職場工作后,很多年輕人都希望能夠在爾虞我詐勾心斗角的環(huán)境中安穩(wěn)立足,可是并不是所有年輕人都能夠有較強的本事,大家如果不懂得為人處事,也不了解判斷他人的技巧,可能就會被小人所利用,尤其是有些同事在成為你的敵人時,你根本就沒有發(fā)覺,把自己掏心窩子的話全部透露給同時,自然就會被抓住把柄,所以筆者在此也是提醒大家,當同事成為你的敵人時,一般會有以下這三個信號,老實人,千萬不要再傻傻的相信他們所說的客套話了。 第一、你在公司里是工作能力最強的,我最服你 有很多同事在公司里,內心對你非常嫉妒,可是表面上卻對你說出很多稱贊的話語,其實這些小人就是擅長阿諛奉承,典型的墻頭草,看到你這邊有利益可以爭奪,于是便在你面前說很多客套話,可是一旦你在職場中落于下風或者被領導所無視,那么小人便會很識相的遠離你,所以大家在職場中面對這些同事的甜言蜜語,一定不要當真,學會韜光養(yǎng)晦,學會在公司里更加低調一些,這樣才能夠讓你時刻保持警惕,不然你的職業(yè)生涯可能就會葬送在同事的手中,這其實就是非常殘酷的現(xiàn)實,很多員工或者年輕人在公司里,也在無時無刻的去面對。 第二、說一些關于你的謠言的話 有很多年輕人在公司里發(fā)展良好,能夠在不久之日成為部門主管,可是卻偶然聽到同事在背后說你的壞話,而且不愿意認可你的工作能力和管理能力,那么大家就一定要不加當心,因為如果你總是一直答應幫助這些小人,可能小人就會心中暗暗作喜,甚至會把你當成免費的勞動力,如果你并不愿意幫助他們,他們便會在背后認為你總是高高在上,甚至會煽動其他同事一起孤立你,排擠你,讓你在職場中沒有辦法成就一番事業(yè)。 所以面對這些總是有嫉妒心態(tài),或者是四處宣揚他人劣勢的小人,一定要多加當心格外警惕。 第三、說一些當面一套背后一套的話 有些同事在職場中其實根本就沒有能力,也不愿意通過努力的態(tài)度和能力去執(zhí)行任務,可是看到你有成就便會在同事面前詆毀你,讓你在職場中的名聲變得越來越差,其實這種方式真的是特別的陰險,這些小人同事喜歡通過捧殺的方式讓你在職場中高高在上,可是如果你沒有防范,你會發(fā)現(xiàn)這樣的小人便會在嫉妒你的時候通過一些手段和捷徑,讓你在職場中萬劫不復,甚至丟掉工作在行業(yè)中也會被拉黑。 結語:大家對此怎么看呢?寫在評論中,大家一起交流。 每天分享職場干貨、職場故事、職場案例、和領導同事相處技巧等職場經(jīng)驗! |
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