各位領(lǐng)導、各位同事: 競爭上崗是一面鏡子,能夠展示自己的優(yōu)勢,照出自己的不足:競爭上崗是一道門檻。能夠明確前行的目標,激發(fā)進取的活力。基于這樣的認識,今天。我站在了這個競爭的講臺上,此時此刻。我要真誠地感謝領(lǐng)導和同志們給了我這樣一個難得的機會! 一篇好的演講應該是不加修飾的,用心講話,講真心話。所以,我把今天的演講題目確定為《真誠的我,期待您的信任》。站在大家面前的我,穩(wěn)重而不死板,激情而不張揚,謙和而不懦弱,正直而不固執(zhí)。下面,我用“金、木、水、火、土”五個字介紹 自己適合主任崗位的特點。 金 一 我獲得了金子般的榮譽。參加工作20年,其中12個年度考核為優(yōu)秀。2008年被評為研究室標兵,2009 年被評為機關(guān)先進工作者,2010年被評為優(yōu)秀黨員。我深 知,這些榮譽的背后是大家充滿期待和信任的目光。 木——我像大樹一樣吸收營養(yǎng)。 “合抱之木,生于毫末”。因為生長在研究室這個肥沃的土地上,所以我對領(lǐng)導和同事的優(yōu)點、長處看在眼里、記在心上。因為身處快速發(fā)展的年代,所以對新事物、新知識求知若渴,生怕落伍。因為愛好讀書,所以寄望從學習中享受快樂。這些年來,工作之余,我運用所學知識評經(jīng)濟熱點、說民生難事,在《經(jīng)濟日報》、(企融時報》等國家級報刊發(fā)表文章20余篇。 水——我是一個和諧的因子。不論在哪里工作,不論在什么崗位,我都顧全大局,團結(jié)共事。這種品質(zhì),沒有隨著職務(wù)的變遷,崗位的輪換而改變,擔任副主任以來,我找準自己的角色定位,心悅誠服地接受主任領(lǐng)導,盡力維護班子團結(jié)和室內(nèi)和諧?;稹壹で槿紵毓ぷ?。從基層走進機關(guān),我備感榮幸,備感溫暖,也備感肩上的責任。對待工作,我是“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔件”,記不清有多少個假日,多少個夜晚在寫材料,只依稀記得,為了趕寫某些重要材料,經(jīng)常加班到第二天太陽升起。令人欣慰的是,我撰寫的多篇調(diào)研報告引起了上級領(lǐng)導的關(guān)注,起草的多篇會議報告受到領(lǐng)導的表揚、大家的認可。 土——我是地道的農(nóng)民兒子。我是伴著泥土和牛羊一起長大的,童年記憶里充滿了苦澀和艱辛。在農(nóng)村的田野上,我不僅呼吸到新鮮的空氣,更培植了自己不受污染的純 凈心靈。我從長輩那里秉承到的是純樸、善良、勤勞、忠誠。一直以來,我把這些優(yōu)秀的品質(zhì)視為寶貴的精神財富,時刻呵護、時刻銘記,即使在外界誘感增多的形勢下也毫不褪色。 假如我是一株麥子,開始揚花孕穗的時候,我忘不了引導我向上生長的太陽,忘不了供給根須營養(yǎng)的土地。如果我能夠競爭上主任的職位,我一定不負重托、不負眾望、 不辱使命。下面,我用自己的名字“方正平”三個字來詮釋我當主任的工作理念和思路。 第一個字:方。做到領(lǐng)導有方。深刻領(lǐng)會、認真執(zhí)行省委領(lǐng)導的方略,既帶好隊伍,當好指導員,有率先垂范,當好戰(zhàn)斗員:既運用主任職位的有形力量,又運用個性魅力的無形力量;既不攬功,也不推過。做到明確方向。認真履行好工作職責,明確好工作重點,部署好工作格局,配置好工作資源。做到創(chuàng)新方法。研究室工作要在傳承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展。我將通過流程再造、制度設(shè)計、柔性管理等方式來創(chuàng)新方法,努力讓各方滿意。 第二個字:正。就是要保持蓬勃的朝氣、昂揚的士氣、進取的銳氣和浩然的正氣,公心處事,正直為人。任何時候、任何情況下,牢記黨的紀律,牢記為民本色。以自身 過硬的素質(zhì),維護研究室團結(jié),搞好與機關(guān)部室的協(xié)調(diào)和溝通,在良好的氛圍中,努力激發(fā)活力、創(chuàng)造佳績。 第三個字:平。從副主任到主任,責任更大了。我將始終保持一顆平常心,勤懇做事,客觀評價他人,正確對待自己。我將始終激勵全體同志在平凡的崗位上,努力把最平凡的事做得不平凡。 各位評委、各位同志,行勝于言!給我一個機會,還您一個驚喜! 最后以一首自編的對聯(lián)來結(jié)束我的演講,上聯(lián)是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián)是“敗亦無悔,去留無意隨云卷”,橫批是“與時俱進”。謝謝大家! |
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