勞動關(guān)系作為生產(chǎn)關(guān)系的重要組成部分，是在勞動過程中勞動者與勞動力使用者之間形成的一種社會關(guān)系。由于我國正處在經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)軌和社會轉(zhuǎn)型時期，經(jīng)濟關(guān)系、勞動關(guān)系日益市場化、多樣化和復雜化，職工的勞動就業(yè)、收入分配、社會保障等權(quán)益受到侵犯的現(xiàn)象屢有發(fā)生。常見的勞動關(guān)系有哪些問題，怎么解決這些問題，正是該專業(yè)的研究范疇。 

    勞動關(guān)系專業(yè)知識涉及經(jīng)濟學、法學、管理學和社會學四大學科的內(nèi)容。學習過程中需完整、準確地掌握馬克思主義基本原理，了解有關(guān)勞動關(guān)系的方針、政策和法律法規(guī)，并通過勞動關(guān)系工作實踐和研究把握勞工政策的價值取向。簡單來講，就是對于勞動關(guān)系問題能從方針、政策和法律法規(guī)角度思考和解決，對于法律死角有一定的價值判斷。另外，該專業(yè)還需掌握勞動關(guān)系方面的基本研究方法，了解國內(nèi)外勞動關(guān)系的發(fā)展動態(tài)。除上述要求之外，本專業(yè)學生還應(yīng)具備兩方面的能力：第一，較強的語言、文字、表達、人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力；第二，獨立從事勞動關(guān)系協(xié)調(diào)處理的能力，兼?zhèn)淅碚摶A(chǔ)與實務(wù)能力。