現(xiàn)在各地都在喊“基層減負(fù)”，可以看出，從中央到地方為基層減輕工作壓力的決心魄力。但基層減負(fù)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及到上下各級(jí)、方方面面，在工作中要警惕出現(xiàn)層層“責(zé)任甩鍋”，最后讓“減負(fù)”變成一種新的形式主義的情形。

所謂的形式主義，就是喜歡把功夫下在形式上，只管快，不管效果怎樣?，F(xiàn)在有的地方提出的“無(wú)會(huì)月”“無(wú)會(huì)周”等制度，就是“以形治形”的典型代表。不開(kāi)會(huì)并不意味著沒(méi)有負(fù)擔(dān)，不開(kāi)會(huì)也不一定能提高工作效率，這種“一刀切”的減負(fù)措施短期內(nèi)或許能夠發(fā)揮一定的“限會(huì)”作用，但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，根本不能根治文山會(huì)海?；鶎訉?duì)這種耗時(shí)耗力耗財(cái)又無(wú)意義的行為最為反感，但卻礙于各種壓力層層考核不得不干。形式主義不是三兩天形成的，基層減負(fù)也不可能一蹴而就、立竿見(jiàn)影。領(lǐng)導(dǎo)干部要本著實(shí)事求是的態(tài)度，認(rèn)真扎實(shí)整改落實(shí)，堅(jiān)決杜絕各種形式主義和官僚主義，讓基層干部來(lái)做減負(fù)的“裁判員”，切實(shí)把減負(fù)的好事辦好、實(shí)事做實(shí)。