對于上班族來說，單位都會交五險一金。很多人知道五險一金很重要，但卻對于具體有哪些和能有什么作用，大部分人都沒有弄得很明白。

五險一金是我們的一筆隱形收入，合理地利用起來，可以給我們無論是看病就醫(yī)還是買房都會帶來很多幫助。

五險一金對我們的作用真的很大嗎？

今天小小將帶您一起了解五險一金，以及它的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、作用、注意的問題。

五險一金的作用

養(yǎng)老保險：退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金，去世親人可以領(lǐng)取喪葬費(fèi)、撫恤費(fèi)

醫(yī)療保險：醫(yī)療報銷、退休后享受醫(yī)保待遇

失業(yè)保險：失業(yè)后領(lǐng)取保險金、醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼

工傷保險：支付醫(yī)療費(fèi)用、生活護(hù)理費(fèi)、傷殘補(bǔ)助、傷殘津貼

生育保險：產(chǎn)假（約90天）、生育津貼、生育補(bǔ)助金

住房公積金：買房、裝修、租房都可以提取公積金、公積金貸款買房

五險一金具體是什么？

養(yǎng)老保險：

一般來說養(yǎng)老保險由用人單位和我們自己共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。

但如果您是無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，養(yǎng)老保險費(fèi)就由您個人承擔(dān)。

養(yǎng)老保險累計繳費(fèi)滿十五年，達(dá)到法定退休年齡，才可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

如果您達(dá)到法定退休年齡時，累計繳費(fèi)不足十五年的，可以繼續(xù)繳費(fèi)至滿十五年，然后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

當(dāng)然您也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險。

國家法定的退休年齡，即男職工60歲；從事管理和科研工作的女干部55歲，女職工50歲。

斷保對職工的影響：

一是因?yàn)槔U費(fèi)年限和繳費(fèi)額的減少而降低退休待遇，有的繳費(fèi)年限不滿15年的，將喪失按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格。

二是影響再就業(yè)。所以不要輕易斷保呀！

如果您失業(yè)沒錢交保險金，不要怕！

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間可以不繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，也不計作繳費(fèi)年限。

醫(yī)療保險：

醫(yī)療保險費(fèi)由單位和我們自己共同繳納。

當(dāng)我們退休交不起醫(yī)保了，個人不用再繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)了。

醫(yī)療保險分為個人賬戶和統(tǒng)籌基金。

個人賬戶就相當(dāng)于我們自己的存折，平時生病立馬就可以用，個人賬戶不足時，我們再用現(xiàn)金支付醫(yī)療費(fèi)用。

統(tǒng)籌基金即當(dāng)我們生了大病，個人無法負(fù)擔(dān)的時候，我們就可以申請統(tǒng)籌基金報銷。

失業(yè)保險：

失業(yè)保險費(fèi)也是由單位和我們自己共同繳納。

只有同時具備以下條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：

（1）按規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年；

（2）非因本人意愿中斷就業(yè)，這其中包括被單位開除、除名和辭退的、解除勞動合同等情況；

（3）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。

當(dāng)我們失業(yè)的時候可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，而且失業(yè)時我們也可以享受基本醫(yī)療保險待遇。

失業(yè)沒錢交醫(yī)療保險不用擔(dān)心，失業(yè)保險讓我們失業(yè)時不繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。

女性朋友注意啦，領(lǐng)取失業(yè)保險金期間女性生育的享受女性失業(yè)人員生育補(bǔ)助金，期間死亡的失業(yè)人員享受喪葬補(bǔ)助金。

而且在我們領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，我們還可以免費(fèi)享受職業(yè)培訓(xùn)。

雖然失業(yè)保險很好，但一定要注意領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限哦！

失業(yè)保險金領(lǐng)取期限：

（1）累計繳費(fèi)時間滿1年不滿5年的，但領(lǐng)取期限最長為12個月；

（2）累計繳費(fèi)時間滿5年不滿10年的，領(lǐng)取失業(yè)金的期限最長為18個月；

（3）累計繳費(fèi)時間滿10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月；

（4）重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費(fèi)時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)金的期限應(yīng)當(dāng)與前次失業(yè)尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，但最長不得超過24個月。

工傷保險：

工傷保險費(fèi)是由公司全額繳納的，不需要我們支付。

以下情況不屬于工傷：

（1）因犯罪或者違反治安管理傷亡的；（2）醉酒導(dǎo)致傷亡的；（3）自殘或者自殺的。

以下情況停止享受工傷待遇：

（1）喪失享受待遇條件的；（2）拒不接受勞動能力鑒定的；（3）拒絕治療的。

生育保險：

生育保險費(fèi)由公司全額繳納。

擁有生育保險的女性朋友可以享受女職工產(chǎn)假期間的生育津貼、女職工生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用可以報銷、職工實(shí)施計劃生育手術(shù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用可以報銷，而且生育期間可以享受產(chǎn)假！

當(dāng)然，只有符合國家計劃生育政策的人，單位為職工交了一定時間保費(fèi)（每個地區(qū)規(guī)定不同）才可以享受生育保險的待遇。

住房公積金：

住房公積金即長期住房儲金，住房公積金由公司和職工共同繳納，住房公積金繳存基數(shù)按職工本人上一年度月平均工資計算。

職工的住房公積金在行政區(qū)域內(nèi)辦理轉(zhuǎn)移，如果新單位沒建立住房公積金繳存關(guān)系，住房公積金能辦理轉(zhuǎn)移嗎？

在調(diào)入單位開設(shè)住房公積金賬戶的前提下，提供人力資源和社會保障部門出具的人事調(diào)動函或調(diào)入單位接收證明。

如果新單位沒建立住房公積金繳存關(guān)系，只能由調(diào)出單位辦理該職工的公積金封存手續(xù)，待新單位開設(shè)住房公積金賬戶時再進(jìn)行轉(zhuǎn)移并繼續(xù)繳存。

單位與職工終止勞動關(guān)系的，單位應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理變更登記，并持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù)。

五險一金，單位需要承擔(dān)一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，員工也需要承擔(dān)一部分，從員工工資中扣除。