平常我們與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會并不多，和領(lǐng)導(dǎo)接觸時大部分都是談?wù)摴ぷ?，向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作那可是每日必備！但是就匯報工作這么點(diǎn)時間，就這么多的工作，有的時候領(lǐng)導(dǎo)還會不滿意，那怎樣才能讓你在匯報工作的時候讓領(lǐng)導(dǎo)對你另眼相看呢？關(guān)鍵是你要做好以下三點(diǎn)。

一、不要盲目去做，要擅于傾聽

很多人在街道領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的任務(wù)之后，印入腦海的第一個想法就是要用最快的時間把工作完成，絕不拖延。但實(shí)則你根本沒聽清楚領(lǐng)導(dǎo)的目的是什么？很多人都吃過這個虧，自己忙活了大半天甚至加班熬夜地工作，最后領(lǐng)導(dǎo)反而不滿意，但內(nèi)心又覺得很委屈。如果你能在領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)之后安靜的梳理一下頭緒，想一想領(lǐng)導(dǎo)最終的目的是什么，那么你做的事情才能事半功倍！

二、做足功課，不要一問三不知

匯報工作時，不要一昧的寫一些書面報告，流水記賬一樣，這會讓領(lǐng)導(dǎo)聽起來覺得很疲憊，甚至?xí)J(rèn)為你只是為了工作而工作，并沒有在報告中得出一些有價值的東西。你的報告中必須要圖文并茂，對于沒有把握的事情，你應(yīng)該提前在網(wǎng)上做足功課，甚至要自己去做一下問卷調(diào)查等事宜，不要等到領(lǐng)導(dǎo)問起你的時候，你總是支支吾吾地說些“大概”或者“不確定”等字眼。

三、領(lǐng)導(dǎo)需要你解決問題，不想要你制造麻煩

領(lǐng)導(dǎo)每天的事情繁多，需要應(yīng)酬、開會、統(tǒng)籌任務(wù)等，等到領(lǐng)導(dǎo)來讓你匯報工作時，并不想讓你提出過多的問題，當(dāng)然，你要是有問題可以提出來，但是同樣你得想出幾套解決方案講給領(lǐng)導(dǎo)聽，讓領(lǐng)導(dǎo)選擇一種方案。這時領(lǐng)導(dǎo)會認(rèn)為你一直在很用心的工作，擅于思考，能夠幫助他解決問題，是一個很好的幫手。