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司馬懿的成功智慧,教你處理職場競爭,脫穎而出

 HNYZL 2017-10-20

終極牛人司馬懿,出生于官辦教育崩潰的二世紀(jì)七十年代末,司馬懿堪稱“末世新人”的突出代表。

后人好言司馬懿“以狐媚取天下”,言之有理,然“狼性”缺省不得。隱忍與跋扈,每自成因果,那些以隱忍起家的權(quán)力狂,得勢時(shí)往往格外猖狂。

司馬懿的成功,是陰柔奸雄戰(zhàn)勝陽剛英雄的典范。

司馬懿的成功智慧,教你處理職場競爭,脫穎而出

司馬懿是曹魏的掘墓人,但他也是曹魏的功臣之一。司馬懿活了七十三歲,比曹操、孫權(quán)和劉備活得都長,在那時(shí)算是高壽。他二十八歲出來在曹操手下做事,先后事奉曹操、曹丕、曹睿、曹芳等四位曹氏君主,七十歲時(shí)發(fā)動(dòng)政變奪權(quán),中間長達(dá)四十多年是在給曹魏“打工”。

一、高調(diào)做事、低調(diào)做人

曹丕手下有個(gè)重臣叫吳質(zhì),在曹丕奪位過程中起了重要作用。一次曹操出征時(shí),曹丕曹植都來送行,曹植頻頻稱頌父親,曹丕卻不知所措,吳質(zhì)告知他哭就行,用真感情感動(dòng)了這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)曹操。顯然吳質(zhì)是又才能和謀略的,但是他本人卻恃才傲物,瞧不起人,所以當(dāng)時(shí)有很多人不服,結(jié)局是他并沒有進(jìn)入托孤大臣的陣中。

但是吳質(zhì)對司馬懿卻是贊賞有加,說司馬懿是忠智之公、社稷之臣,很顯然司馬懿的人際關(guān)系還是不錯(cuò)的,他低調(diào)處事,對人謙和,這就是他比吳質(zhì)高明之處。

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二、以退為進(jìn),只守不攻

魏、蜀兩軍相持一百多日,諸葛亮多次派人挑戰(zhàn),還送女人衣服以示侮辱,司馬懿始終堅(jiān)守不出,還給皇帝上書,千里請戰(zhàn)。

司馬懿選擇不出戰(zhàn),有很大的“養(yǎng)寇自重”因素,只要蜀漢的軍事威脅存在,朝廷就會(huì)一直讓其掌兵,這才是司馬懿真正想看到的。

他非常清楚,只要自己閉門不出,諸葛亮又不出奇兵,即便一直打敗仗,諸葛亮也不會(huì)成功。因此,司馬懿在與諸葛亮對陣時(shí),一直是很從容的。

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三、冷靜、執(zhí)著,知道示弱

司馬懿的一生可謂“艱難重重”,然而他懂得搞好人際關(guān)系,他會(huì)為了生存下去,為了不與人之間形成仇視或敵對的人際關(guān)系,在其一生就總是學(xué)著向敵人示弱。

當(dāng)然,示弱并不是真弱,它僅僅是高明者的一種手段,而不是目的,通過示弱贏得成功才是最后的目標(biāo)。無論何種形式的示弱,都要以強(qiáng)勁的實(shí)力作后盾,否則,只會(huì)弄巧。

四、隱忍、謹(jǐn)慎

早年曹操任司空時(shí),聞司馬懿名聲,想招其為官。按理來說,這對司馬懿是一種機(jī)遇,但他卻稱病不出,為了迷惑多疑的曹操,他真的在家裝瘋。司馬懿拒絕入朝為官,乃是因?yàn)樗煊X到漢室將傾這一點(diǎn),認(rèn)為給漢朝效命沒有前途,故而不愿就職。

諸葛贈(zèng)女服刺激司馬,欲逼其決戰(zhàn),不想司馬懿不僅不惱怒,反而當(dāng)眾穿上。并且,他還抓住機(jī)會(huì)向使者打聽軍情,詢問諸葛飲食起居,將蜀軍最高統(tǒng)帥的身體狀況摸得透透徹徹。從這里可以看出,司馬懿為人謹(jǐn)慎且冷靜,善于抓住機(jī)會(huì)為之,才可大用。

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凡成大氣者不拘小節(jié),忍辱負(fù)重,堅(jiān)定自己的信念,給周圍的人以鼓舞和繼續(xù)戰(zhàn)斗下去的動(dòng)力。越王勾賤也能因?yàn)閳?jiān)持守住“忍”這一品格,

最終戰(zhàn)勝了自己的對手。

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