醫(yī)療期間

一、停工留薪期

原工資福利待遇，一般為本人前12個(gè)月平均工資，由用人單位支付

二、醫(yī)療費(fèi)用

以實(shí)際發(fā)生的為準(zhǔn)，100%由工傷保險(xiǎn)基金支付

三、伙食補(bǔ)助

按住院自然（日歷）天數(shù)實(shí)行足額支付，由工傷保險(xiǎn)基金支付

四、交通費(fèi)用

以實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn)，由工傷保險(xiǎn)基金支付

五、停工留薪期內(nèi)護(hù)理費(fèi)（包括住院期間）

沒有規(guī)定計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，由用人單位支付

六、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)途中食宿費(fèi)

執(zhí)行普通公務(wù)人員出差標(biāo)準(zhǔn)，由工傷保險(xiǎn)基金支付

醫(yī)療終結(jié)

一、輔助器具費(fèi)

按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(鑒定委員會(huì)確認(rèn))，由工傷保險(xiǎn)基金支付

二、護(hù)理費(fèi)

完全護(hù)理 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50% ，由工傷保險(xiǎn)基金支付

大部分護(hù)理 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的40%，由工傷保險(xiǎn)基金支付

部分護(hù)理 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的30%，由工傷保險(xiǎn)基金支付

三、傷殘等級(jí)鑒定費(fèi)

以實(shí)際發(fā)生，100%由工傷保險(xiǎn)基金支付

四、康復(fù)治療費(fèi)

以實(shí)際發(fā)生，100%由工傷保險(xiǎn)基金支付

一至四級(jí)待遇

一次性傷殘補(bǔ)助金

一級(jí) 本人工資*27個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

二級(jí) 本人工資*25個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

三級(jí) 本人工資*23個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

四級(jí) 本人工資*21個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

每月傷殘津貼

一級(jí) 本人工資*90% 由工傷保險(xiǎn)基金支付

二級(jí) 本人工資*85% 由工傷保險(xiǎn)基金支付

三級(jí) 本人工資*80% 由工傷保險(xiǎn)基金支付

四級(jí) 本人工資*75% 由工傷保險(xiǎn)基金支付

五至六級(jí)待遇

一次性傷殘補(bǔ)助金

五級(jí) 本人工資*18個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

六級(jí) 本人工資*16個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

每月傷殘津貼

五級(jí) 本人工資*70% 由用人單位支付

六級(jí) 本人工資*60% 由用人單位支付

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

五級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*30個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

六級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*25個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

五級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*30個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

六級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*25個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

七至十級(jí)待遇

一次性傷殘補(bǔ)助金

七級(jí) 本人工資*13個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

八級(jí) 本人工資*11個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

九級(jí) 本人工資*9個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

十級(jí) 本人工資*7個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

七級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*10個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

八級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*7個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

九級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*4個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

十級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*2個(gè)月 由工傷保險(xiǎn)基金支付

一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

七級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*10個(gè)月 由用人單位支付

八級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*7個(gè)月 由用人單位支付

九級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*4個(gè)月 由用人單位支付

十級(jí) 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資*2個(gè)月 由用人單位支付

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