又到了跳槽旺季，很多人都會有這樣那樣的困擾，當你準備好面試的時候，你必須懂下面這些潛臺詞，并作出相應的解決措施，才能快速的給面試官留下深刻的印象，主動引導面試官，化被動為主動，從眾多求職者中脫穎而出！

（一）面試官說：我先跟BOSS商量，你回去等候通知

80%是沒有希望了，不要再等了，這只是面試官為了打發(fā)你，又不好直接拒絕你的托辭。因為，如果他對你有興趣，會明確告知你具體的復試時間，或者洽談更多細節(jié)。

（二）面試官說：你回去把作品發(fā)給我，我這邊先看看

若你當面都帶了紙質(zhì)版作品，面試官也看了，卻還留下這句話，多半是因為他對你的作品并不滿意，對你的能力，尚有疑慮。你想繼續(xù)爭取這個職位的話，建議把作品好好整理一下，才能有復試的機會。

（三）面試官頻頻打斷你的話，并再三反駁

他對你的話并不是很感興趣，已經(jīng)失去耐心。建議你稍微收下鋒芒，安靜地聽他說比較好。畢竟，退一步海闊。

（四）面試官找各種理由中斷這次會話，并在5分鐘之內(nèi)送走你

走好，不送……這次面試95%是失敗了，你還是需要繼續(xù)努力……建議反省一下，這次面試失敗的原因，是形象不夠整潔，還是思維表達不夠清晰，又或者是能力與職位不匹配等等。

（五）面試官跟你談完之后，緊接著讓另一個面試官來見你

恭喜你，你的表現(xiàn)還不錯，繼續(xù)保持！一鼓作氣把復試都搞定吧！

（六）面試官對你問的問題，采取模棱兩可的態(tài)度

多半是現(xiàn)階段仍然實現(xiàn)不了的狀況或者是有需要隱瞞的問題。比如，公司離職率比較高，拖欠薪資，資金周轉(zhuǎn)不佳等問題。

（七）面試官問你什么時候可以上班，薪資要求等細致問題

多半是他認為你還是比較匹配這個崗位需求，他需要經(jīng)一步了解你的狀況，你也可以跟面試官探討更多、

（八）面試官跟你洽談已經(jīng)超過半小時

這說明面試官對你比較認可，跟你聊天中他也獲得了想要的資訊，你得到了面試官的初步信任。

保持良好的笑容，有助于留下好印象

（九）面試官看著你的眼睛，不時點頭，并帶有真誠笑容

你們之間的談話比較愉悅，這也是一個正面良好的反饋。請注意區(qū)分笑容的真誠度噢。禮貌性的笑容是僵硬的，曲線不流暢的。而真誠的笑容，是協(xié)調(diào)的，讓人感覺到自在的。

面試官的潛臺詞總是大同小異。若你能擅于運用觀察技巧，會讓你的面試過程更加順利。如果你有更多想了解的面試問題，也可以留言。最后，祝大家都能早日找到心儀的好工作！