1、不值得定律

    不值得做的事情，就不值得做得最好。

2、彼得定律

    在各種組織中，雇員總是趨于晉升到其不稱職的地位。

3、苛希納定律

    如果實(shí)際管理人員比最佳人數(shù)多兩倍，工作時(shí)間就要多兩倍，工作成本就要多四倍。

4、木桶定律

    一只木桶能盛多少水，完全取決于其最短的那塊木板。

5、奧卡姆剃刀定律

    把事情變復(fù)雜簡單，把事情變簡單復(fù)雜。

6、馬太效應(yīng)

    凡是少的，就連他所有的，也要奪過來；凡是多的，還要給他。

7、蘑菇管理定律

    置于陰暗的角落，常常澆一頭糞水，任其自生自滅。

8、零和游戲原理

    游戲中總是有贏必有輸，一方所贏，正是另一方所輸。

9、酒與污水原理

    把一匙酒倒進(jìn)一桶污水，得到的是一桶污水，把一匙污水倒進(jìn)一桶酒里，得到的還是一桶污水。

10、華盛頓合作規(guī)律

   一個人可以敷衍做事，兩個人互相推委，三個人則永無成事之日。

11、帕金森定律

   一個不稱職的官員，有三種辦法：申請辭職，任用一個能干的助手，或者任用兩個比自己差的人當(dāng)助手。

12、達(dá)維多定律

    一個企業(yè)要想在市場上占據(jù)主導(dǎo)地位，那么就要做到，總是第一個開發(fā)出新產(chǎn)品，總是第一個淘汰老產(chǎn)品。