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EHS

 魅力涼茶 2010-12-10

EHS

百科名片

EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫。 EHS管理體系是環(huán)境管理體系(EMS)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSMS)兩體系的整合。 環(huán)境、職業(yè)健康安全管理,簡稱EHS管理,EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫。 EHS管理體系只是EHS管理的必須的一小部分。

目錄

什么是EHS

EHS職場勵志小說

EHS管理體系、EHS的含義

為什么要建立推行EHS管理體系

EHS方針、其作用

EHS方針的三個承諾

EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)和管理方案

管理評審和EHS管理體系內(nèi)部審核

EHS管理者代表

EHS員工代表、其職責(zé)和作用

GE公司EHS21個元素

申請OHSMS認(rèn)證組織需要準(zhǔn)備的資料

EHS-危險、害因素產(chǎn)生的原因

什么是EHS

EHS職場勵志小說

EHS管理體系、EHS的含義

為什么要建立推行EHS管理體系

EHS方針、其作用

EHS方針的三個承諾

EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)和管理方案

管理評審和EHS管理體系內(nèi)部審核

·   EHS管理者代表

·   EHS員工代表、其職責(zé)和作用

·   GE公司EHS21個元素

·   申請OHSMS認(rèn)證組織需要準(zhǔn)備的資料

·   EHS-危險、害因素產(chǎn)生的原因

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什么是EHS

  EHS方針是企業(yè)對其全部環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的原則與意圖的聲明,體現(xiàn)了企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護方面的總方向和基本承諾。因此可以說EHS方針是企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護方面總的指導(dǎo)方向和行動原則,也反映最高管理者對環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的一個總承諾。EHS方針也是企業(yè)環(huán)境、職業(yè)健康安全領(lǐng)域一切活動的驅(qū)動力,涉及到全體員工和其他相關(guān)方,每位員工應(yīng)理解并遵照執(zhí)行。

  一個積極的、切時可行的EHS方針,將為企業(yè)確定環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方面總的指導(dǎo)方向和行動準(zhǔn)則,并為建立更加具體的環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)提供一個總體框架。

  EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)是針對重要的環(huán)境因素、重大的危險因素或者需要控制的因素而制定的量化控制指標(biāo)。目標(biāo)指標(biāo)可以是保持維持型的指標(biāo),如,控制年度工傷率在千分之幾以下。也可以是改進提高型,如,將某種資源的利用率提高多少個百分點。管理方案是指實現(xiàn)目標(biāo)指標(biāo)的具體行動方案。

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EHS職場勵志小說

  推薦 中國第一本EHS職場勵志小說--《三十能立》 

  書名:三十能立:看80后如何實現(xiàn)事業(yè)愛情雙豐收

  作者:韓單

  

  

  

內(nèi)容簡介:

  我們應(yīng)該敬重雄心壯志,但不必敬佩冷酷無情的勃勃野心。職場需要智慧和技巧,但是不需要厚黑學(xué)的謀略。職場是復(fù)雜的,除了黑白還有其他顏色;職場也是簡單,真誠待人、踏實肯干,機會終究會眷顧你。作為半自傳體式的小說,里面的人物和事情大多是取材于現(xiàn)實的職場生活。主人公玄彬就是典型的有背影,無背景的新生代80后。剛離開象牙塔的玄彬,初入職場感覺像霧,像雨,又像風(fēng),活脫脫的一個身上憋足了勁卻不知往何處使的愣頭青。但是,他一直以積極樂觀的心態(tài)面對未來,最終沉舟側(cè)畔千帆過,病樹前頭萬木春,獲得愛情、事業(yè)雙豐收。

  樹立職場價值觀的首選必讀書!三十難立VS三十能立集人生規(guī)劃/職場智慧/愛情經(jīng)營于一體的爆笑勵志小說。 讓老板主動為你升職加薪!踢走萬惡的職場潛規(guī)則!本書附贈知名企業(yè)月薪5萬職位經(jīng)典面試題! 80后從月薪3000到年薪300000的真實經(jīng)歷

  作者寄語:

  一個偶然的機會,我決定寫這本小說,沒想到這一寫就是一年。

  我原本起筆的初衷僅僅是想把自己初入職場的酸甜苦辣記錄下來,以讓自己在若干年后可以重新回憶起這一段令人捧腹大笑的經(jīng)歷。也許人生最大的樂趣莫過于回頭看自己以前作為菜鳥時的種種囧事。

  無心插柳柳成蔭,在本小說在網(wǎng)上連載得到眾多讀者的不錯反響之后,機械工業(yè)出版社的編輯也找到了我。同為80后的編輯跟我一見如故,我們談到了當(dāng)今社會對80后的廣泛質(zhì)疑,我們也談到了EHS從業(yè)人在奮斗道路上遇到的種種困難與無奈。

  80后真的那么墮落與不堪嗎?至少我和我的編輯都不這么認(rèn)為。于是,我們心有靈犀的決定站出來為80后鳴不平。

  所以,此書正是獻(xiàn)給那些為了三十能立跟玄彬一樣孜孜奮斗的80后們。

  我本人從事EHS(環(huán)境,健康和安全)職業(yè)。此行業(yè)有多偏,從我的編輯的一件糗事中就可見一斑。他跟我一起為這本書奮斗了半年多,但居然還說不出EHS的中文全稱是什么。這一直成為我取笑他的硬傷。

  但其實EHS職業(yè)又一點都不偏。從河南工人的開胸驗肺,到BP公司的石油泄漏,再到富士康公司的十二連跳;從全球氣侯變暖,到中國不計其數(shù)的職業(yè)病和煤礦死亡事故,所有的這些都跟EHS息息相關(guān)。每個人身邊每天發(fā)生的很多事情都跟EHS有著千絲萬縷的聯(lián)系。

  按理說,從事EHS管理職業(yè)應(yīng)該是令人高興和自豪的,因為EHS從業(yè)者每天都在為了大家的安全和健康而努力。EHS從業(yè)人員也應(yīng)該得到大家贊許和感激的眼光。但是,在跟很多讀者的交流中,我發(fā)現(xiàn)很多EHS從業(yè)人員對EHS職業(yè)持悲觀態(tài)度,尤其是那些為民企,私企EHS奮斗的兄弟姐妹們。待遇低,沒地位,看不到明朗的發(fā)展前景等等這些似乎成為不少EHS從業(yè)人員選擇脫離EHS的原因。

  這是EHS從業(yè)人員所無法逃避的中國現(xiàn)實,不過不爭的事實就是當(dāng)前EHS已經(jīng)越來越被政府和廣大民眾接受和重視。從街頭巷尾熱議低碳”“環(huán)保”“食品安全,從各大媒體上經(jīng)常大幅報道的煤礦事故”“交通事故等等,這一切的一切說明EHS已經(jīng)越來越成為大家關(guān)注的焦點。當(dāng)然,很多在中國的歐美企業(yè)確實已經(jīng)為國內(nèi)其他企業(yè)作出了很好的榜樣,在這些歐美企業(yè)里面他們真的可以把安全第一做到實處。我曾經(jīng)道聽途說某歐美企業(yè)在招聘網(wǎng)站上刊登出的EHS總監(jiān)職位的年薪高達(dá)300萬人民幣,不管是真是假,這無疑為很多EHS從業(yè)人員樹立了一個奮斗的經(jīng)濟目標(biāo)。

  讓我們期待吧,EHS從業(yè)人員的春天就要到來。

  希望此書能為80后在社會上稍微創(chuàng)造一些正面的聲音,也希望此書能為所有的EHS從業(yè)人員加油打氣。

  革命尚未勝利,同志仍需努力。熱忱希望各位讀者朋友能和我多多交流,你們的支持和鼓勵將是我持續(xù)前進的原動力。

  最后,非常感謝對此小說提出了很多很好建議的同事、朋友和領(lǐng)導(dǎo)們。

  謹(jǐn)以此書獻(xiàn)給頂著輿論壓力默默奮斗的80后們,還有所有最最可愛的EHS從業(yè)人員。

  作者:韓單

編輯本段

EHS管理體系、EHS的含義

  答:EHS管理體系是環(huán)境管理體系(EMS)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSMS)兩體系的整合。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系,簡稱EHS管理體系,EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫。

編輯本段

為什么要建立推行EHS管理體系

  答:建立推行EHS管理體系的目的就是保護環(huán)境,改進我們工作場所的健康性和安全性,改善勞動條件,維護員工的合法利益。它的推行和實施,對增強工廠的凝聚力,完善工廠的內(nèi)部管理,提升工廠形象,創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會效益將起到極大的推動作用。

編輯本段

EHS方針、其作用

  答:EHS方針是企業(yè)對其全部環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的原則與意圖的聲明,體現(xiàn)了企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護方面的總方向和基本承諾。因此可以說EHS方針是企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護方面總的指導(dǎo)方向和行動原則,也反映最高管理者對環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的一個總承諾。EHS方針也是企業(yè)環(huán)境、職業(yè)健康安全領(lǐng)域一切活動的驅(qū)動力,涉及到全體員工和其他相關(guān)方,每位員工應(yīng)理解并遵照執(zhí)行。

  一個積極的、切時可行的EHS方針,將為企業(yè)確定環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方面總的指導(dǎo)方向和行動準(zhǔn)則,并為建立更加具體的環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)提供一個總體框架。

編輯本段

EHS方針的三個承諾

  答:一是對遵守適用EHS法律、法規(guī)及其他要求的承諾;二是對持續(xù)改進的承諾;三是對事故預(yù)防、保護員工安全健康的承諾。

編輯本段

EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)和管理方案

  答:EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)是針對重要的環(huán)境因素、重大的危險因素或者需要控制的因素而制定的量化控制指標(biāo)。目標(biāo)指標(biāo)可以是保持維持型的指標(biāo),如,控制年度工傷率在千分之幾以下。也可以是改進提高型,如,將某種資源的利用率提高多少個百分點。管理方案是指實現(xiàn)目標(biāo)指標(biāo)的具體行動方案。

編輯本段

管理評審和EHS管理體系內(nèi)部審核

  答:管理評審是指單位的最高管理者應(yīng)依據(jù)自己預(yù)定的時間間隔對體系進行評審,以確保體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性。管理評審過程應(yīng)確保收集到必需的信息,供管理者進行評價。管理評審應(yīng)根據(jù)體系審核的結(jié)果、不斷變化的客觀環(huán)境和對持續(xù)改進的承諾,指出方針、目標(biāo)以及環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系其他要素可能需要進行的修改。評審工作應(yīng)形成文件,并將有關(guān)結(jié)果向負(fù)責(zé)體系相關(guān)要素的人員、員工及其代表通報,以便他們能采取適當(dāng)措施。

  EHS管理體系內(nèi)部審核是企業(yè)對其自身的EHS管理體系所進行的審核,是對體系是否正常運行以及是否達(dá)到了規(guī)定的目標(biāo)等所作的系統(tǒng)的、獨立的檢查和評價,是EHS管理體系的一種自我保證和監(jiān)督機制。

編輯本段

EHS管理者代表

  答:EHS管理者代表是指在EHS管理體系中主管該體系的高層管理人員。

編輯本段

EHS員工代表、其職責(zé)和作用

  答:EHS員工代表,是指員工根據(jù)國家法律法規(guī)和慣例選舉或指定的在作業(yè)場所EHS問題上代表員工利益的人。其職責(zé)和作用是代表員工就員工所關(guān)注的EHS管理體系運行及相關(guān)事宜和合理化建議向環(huán)境、職業(yè)健康安全管理委員會匯報;參與方針、目標(biāo)的審查,參與管理評審;并負(fù)責(zé)回答和解釋員工的問題。

編輯本段

GE公司EHS21個元素

  健康與安全框架元素環(huán)節(jié) 描述:

  1. 現(xiàn)場健康與安全方案

  2. 健康與安全預(yù)期及表現(xiàn)評估

  3. 危險分析和遵守法規(guī)要求

  4. 員工參與

  5. 健康與安全專家

  6. 事故調(diào)查

  7. 健康與安全培訓(xùn)

  8. 健康、安全和車間整潔檢查

  9. 個人勞保用具(PPE)

  10. 承包商的健康與安全

  11. 應(yīng)急準(zhǔn)備及防火

  12. 工作崗位安全分析 (JSA)

  13. 高風(fēng)險操作

  14. 設(shè)施和設(shè)備審查

  15. 工業(yè)衛(wèi)生

  16. 化學(xué)品管理

  17. 人機工程學(xué)(工作環(huán)境改造)

  18. 機動車輛安全

  19. 醫(yī)療服務(wù)

  20. 方案評估

  21. 鎖定/加標(biāo)(LOTO)

  公司的環(huán)境承諾:

  1, 遵守適用的法律和法規(guī)

  2, 評估新活動和產(chǎn)品對環(huán)境的影響

  3, 減少不友好運了使用和排放

  4, 確保環(huán)保為整體經(jīng)營必不可少的一部分

  化學(xué)品管理-儲存要求

  1, 指定存放區(qū)兼容存放

  2, 受訓(xùn)授權(quán)人員收發(fā)和庫區(qū)管理

  3, 容器標(biāo)識及MSDS

  4, 泄漏預(yù)防和控制

  5, 劇毒品特殊要求

  6, 泄漏應(yīng)急處理套裝及化學(xué)品應(yīng)急用品配置

  化學(xué)品管理-使用要求

  1, 批準(zhǔn)的化學(xué)品清單

  2, 容器標(biāo)識

  3, 指定區(qū)域使用/路線運輸

  4, 受訓(xùn)人員操作

  5, 有效的MSDS

  6, 泄漏預(yù)防和控制

  1、 有效版本的管理體系文件

  2、 營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或機構(gòu)成立批文需要時 ,

  3、 組織的安全生產(chǎn)許可證明

  4、 生產(chǎn)工藝流程圖或服務(wù)提供流程圖

  5、 組織機構(gòu)圖

  6、 適用的法律法規(guī)清單

  7、 地理位置示意圖

  8、 廠區(qū)平面布置圖

  9、 生產(chǎn)車間平面布置圖

  10、 重大危險源清單

  11、 職業(yè)健康安全目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案

  12、 守法證明等資料。

編輯本段

申請OHSMS認(rèn)證組織需要準(zhǔn)備的資料

  答:1、 有效版本的管理體系文件;

  2、 營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或機構(gòu)成立批文需要時,

  組織的安全生產(chǎn)許可證明、 生產(chǎn)工藝流程圖或服務(wù)提供流程圖、 組織機構(gòu)圖、 適用的法律法規(guī)清單、 地理位置示意圖、 廠區(qū)平面布置圖、 生產(chǎn)車間平面布置圖、重大危險源清單、職業(yè)健康安全目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案、守法證明等資料。

編輯本段

EHS-危險、害因素產(chǎn)生的原因

  答:1、危險源產(chǎn)生原因分析:

 ?。?span lang=EN-US>1)存在能量及有害物質(zhì):能量就是做功的能力,可以造福人類,也可以造成人員傷亡和財產(chǎn)損失;有害物質(zhì)能損害人員健康、破壞設(shè)備、物品性能。

 ?。?span lang=EN-US>2)能量、有害物質(zhì)失控:設(shè)備故障(缺陷)、人員失誤、管理缺陷、環(huán)境因素。

  2、危險源來自:

  (1)物的不安全狀態(tài);

 ?。?span lang=EN-US>2)人的不安全行為;

  (3)管理缺陷及環(huán)境方面的因素。

  環(huán)境因素是組織活動產(chǎn)品或服務(wù)中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。識別環(huán)境因素時應(yīng)考慮大氣污染、水體污染、土壤污染、廢棄物污染、原材料與自然資源的使用,對社區(qū)的影響及其它地方性環(huán)境影響。

  在美國迪士尼電影《歌舞青春》中的解釋

  EHS在電影《歌舞青春》還代表東部高中的意思,即East High School。在《歌舞青春3畢業(yè)季》中的最后廣場合唱中曾經(jīng)出現(xiàn),上面是一個野貓的符號,代表東部高中野貓隊。

 

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